建設工程施工合同借用資質的規定
法律分析:工程掛靠的準確法律術語叫作“借用資質”。根據法律和司法解釋的相關規定以及工程行業的實踐情況,工程掛靠的主要表現形式包括但不限于以下情形:
(1)沒有資質的實際施工人借用有資質的建筑施工企業名義;
(2)建筑施工企業以任何形式允許其他單位或者個人使用本企業的資質證書、營業執照,以本企業的名義承攬工程;
(3)某一建筑施工企業以其他形式借用另一建筑施工企業的名義承攬工程;
(4)資質等級低的建筑施工企業借用資質等級高的建筑施工企業的名義承攬工程;
(5)資質等級相符的建筑施工企業借用對方的名義承攬工程。
法律依據:《中華人民共和國建筑法》
第二十六條 承包建筑工程的單位應當持有依法取得的資質證書,并在其資質等級許可的業務范圍內承攬工程。禁止建筑施工企業超越本企業資質等級許可的業務范圍或者以任何形式用其他建筑施工企業的名義承攬工程。禁止建筑施工企業以任何形式允許其他單位或者個人使用本企業的資質證書、營業執照,以本企業的名義承攬工程。
第二十七條 大型建筑工程或者結構復雜的建筑工程,可以由兩個以上的承包單位聯合共同承包。共同承包的各方對承包合同的履行承擔連帶責任。兩個以上不同資質等級的單位實行聯合共同承包的,應當按照資質等級低的單位的業務許可范圍承攬工程。
怎么掛靠公司,需要些什么東西?
一、需要個人與人力資源代理公司簽訂代理合同,提交相關資料,如身份證復印件,繳納社保費與服務費。個人掛靠單位購買,總的社保費都是由個人支付。代理公司就按月為個人繳納社保。個人可以上社保局網查詢自己購買的社保明細,并在次月領取社保卡。
二、以個人名義掛靠到人力資源公司購買社保的,主要也是為了享受:養老保險、生育保險、醫療保險。
工傷與失業保險也是享受不到的(工傷與失業保險都是單位為員工承擔費用的,但個人只是掛靠人力資源公司購買,是不存在勞動關系的,代理公司無法證明個人是出現工傷,或者是非本人意愿失業)。
三、個人掛靠的單位辦理社保:
1、存檔條件
①檔案在具有檔案保管權的原工作單位(含職介機構或人才交流機構)保管的流動就業人員。
②存檔人員年齡:男50歲以下,女在45歲以下。
2、檔案調入程序
①憑本人身份證、戶口本或其他有效證件到中心開具市人才流動商調函,領取《市人才流動人員登記表》、《流動人員近期表現及生育情況調查表》。
②按照人才流動商調函中相關要求,本人持《市人才流動商調函》到檔案所在單位、人才中心或職業介紹中心辦理檔案轉遞手續,填寫《市人才流動人員登記表》(一式一份),原檔案所在單位人事部門填寫《市流動人員近期表現及生育情況調查表》(一式一份)。
③本人攜帶人事檔案、《市人才流動人員登記表》(一式一份)、《市流動人員近期表現及生育情況調查表》到中心辦理人事檔案調入手續。存檔管理費20元/人每月。中斷人員當月的社會保險須在中斷當月的20日之前辦理續保手續,逾期不能補交。
擴展資料:
(1)按照現行的社保政策,個人必須和企業存在勞動關系才能參保,而且社保保費是公司和個人共同承擔,由企業來繳納。本地戶籍居民允許以個人身份在個人繳費窗口繳納社保,但非本地戶籍的居民則只能由單位為其繳納社保。
(2)部分城市,如北京、上海、廣州、深圳等,一些市民待遇,如購房資格、買車搖號、子女上學等,都對外來居民有社保連續繳納時間的要求,所以對于沒有公司為其繳納社保的外來居民,如果想要享受以上待遇,則只能通過社保掛靠來繳納社保,以符合要求。
(3)個人在換工作期間,沒有公司為其繳納社保,所以會出現社保斷繳,可能會影響其在所在城市的一些資格與待遇,所以為了在換工作期間不出現社保斷繳,只能通過社保掛靠,由代理公司為其繳納社保。
社保種類
社會保險主要包括五種:
1、養老保險:即勞動者因年老喪失勞動能力時,在養老期間發給生活費,以及生活方面給以照顧。
2、醫療保險:即勞動者在患病期間在醫療、護理方面的保障措施。
3、失業保險:即勞動者在失業期間的生活費、醫療費的給付以及轉業培訓、生產自救及 職業介紹等保障措施。
4、工傷保險:即勞動者因工負傷,暫時或永久喪失勞動能力后的工資收入補償,也是對因工負傷勞動者的醫療護理和生活照顧措施。
5、生育保險:女職工在生育期間保障,以及家屬可以享受的待遇。
大病統籌:部分省市會在統籌區內設立大病統籌保險,用于職工大病住院補貼,有的地方最高補貼金額可達20萬。 住房公積金:社保代繳服務通常也會包含住房公積金的代繳服務。
繳費基數
社保基數是指企業或者職工個人用于計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一般則是以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定
掛靠公司合同應該怎么寫
掛靠公司合同應該怎么寫甲方:______________________乙方:______________________此合同本著公平、公正的原則,經雙方協商而訂立。第一條合同目的經雙方協商,一致同意乙方掛靠在甲方企業之下,從事甲方經營許可證范圍內的經營項目。同時,甲乙雙方訂立本合同,明確雙方的權利與義務及其掛靠期內的注意事項。第二條甲方的基本權利和義務權利:(1)甲方每年向乙方收取人民幣_____萬元整,作為管理服務費。(2)乙方利用甲方名義所開發票,則乙方需向甲方繳納面值金額的百分之___。(3)如乙方作出有損甲方信譽和形象之行為,甲方有權單方面終止本協議,本年度管理服務費不予歸還。義務:(1)甲方在本協議生效之后,只向乙方提供相關經營業務所需的手續證件和經營許可。(2)對乙方提出的合理要求盡可能提供良好的服務。第三條乙方的基本權利和義務權利:(1)乙方可以獲取甲方對其二條義務的承諾和兌現,若有問題可以隨時向甲方提出意見。(2)享受甲方所提供的經營所需資質及經營許可。(3)充分甲方資質,完全自主的開展相關產品經營業務。(4)經營上實行內部獨立核算,自負盈虧。(5)一切正常利潤歸乙方所有,不受干涉。義務:(1)在經營活動中嚴格遵守國家法律法規和甲方規章制度。(2)負責解決經營事件,相關經營條件自主負責解決。(3)認真負責進行經營事件的合法性,對發生的產品問題和違法事件乙方負完全責任。(4)維護甲方的信譽和形象,不做任何假冒、欺詐、侵權、損譽的事情,若發生此類事件,則甲方有權追究乙方的法律責任,并要求進行相關經濟賠償和處罰。(5)按時足額向甲方繳納管理服務費。(6)乙方經營項目不得超過甲方經營許可證所規定的范圍,如超出甲方經營許可證范圍的項目,乙方需自己提供相關手續證件。第四條乙方經營項目,其合同、保險、稅務、財務、銀行、統計等事項由乙方自主辦理。第五條乙方在經營活動中,若出現安全事故等重大意外,均有乙方獨立承擔,甲方不承擔一切責任,特此提出免責聲明。第六條乙方應當在合同簽訂時付清管理服務費。本合同以簽訂日期為生效日,有效期一年,一式肆份,甲、乙雙方各貳份。本協議未盡事宜雙方另行協商解決。甲方(蓋章):_________________乙方(簽字):________________法定代表人(簽字):___________身份證號碼:____________________年_____月_____日_____年_____月_____日。
【法律依據】
《建筑法》。
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