工資5000是不用交稅的。個人所得稅的起征點是5000元，當月工資超過5000元時，超出部分的工資適用對應的標準稅率進行繳納個稅。個人所得稅是我國征收的個人所得的一種稅，個人所得為征稅對象是在中國境內(nèi)取得所得的個人以及境外取得所得的個人。
一、工資5000要交不需要納稅，工資納稅標準如下：
1、工資范圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%；
2、工資范圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3%；
3、工資范圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%；
4、工資范圍在17000-30000元之間的，包括30000元，適用個人所得稅稅率為20%；
5、工資范圍在30000-40000元之間的，包括40000元，適用個人所得稅稅率為25%；
6、工資范圍在40000-60000元之間的，包括60000元，適用個人所得稅稅率為30%；
7、工資范圍在60000-85000元之間的，包括85000元，適用個人所得稅稅率為35%；
8、工資范圍在85000元以上的，適用個人所得稅稅率為45%。
二、下列各項個人所得，免征個人所得稅：
（一）省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位，以及外國組織、國際組織頒發(fā)的科學、教育、技術(shù)、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境保護等方面的獎金；
（二）國債和國家發(fā)行的金融債券利息；
（三）按照國家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補貼、津貼；
（四）福利費、撫恤金、救濟金；
（五）保險賠款；
（六）軍人的轉(zhuǎn)業(yè)費、復員費、退役金；
（七）按照國家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給干部、職工的安家費、退職費、基本養(yǎng)老金或者退休費、離休費、離休生活補助費；
（八）依照有關(guān)法律規(guī)定應予免稅的各國駐華使館、領事館的外交代表、領事官員和其他人員的所得；
（九）中國政府參加的國際公約、簽訂的協(xié)議中規(guī)定免稅的所得；
（十）國務院規(guī)定的其他免稅所得。
前款第十項免稅規(guī)定，由國務院報全國人民代表大會常務委員會備案。
法律依據(jù)
《中華人民共和國個人所得稅法》第二條
下列各項個人所得，應當繳納個人所得稅：
（一）工資、薪金所得；
（二）勞務報酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特許權(quán)使用費所得；
（五）經(jīng)營所得；
（九）偶然所得。
第三條 個人所得稅的稅率：
（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率；
（二）經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率；
（三）利息、股息、紅利所得，財產(chǎn)租賃所得，財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
第六條 應納稅所得額的計算：
（一）居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應納稅所得額。
《中華人民共和國稅收征收管理法》第六十七條
納稅人、扣繳義務人在規(guī)定的期限內(nèi)不繳，或者少繳應繳的稅款，逾期不繳的，稅務機關(guān)除了可以采取強制執(zhí)行措施外，還可以依照法律的規(guī)定，對沒有繳納或者少繳稅款的，判處罰款額百分之五十以上五倍以下的罰款。

工資超過5000以上扣稅方法包括：
1、應納稅所得額=月度收入-5000元（起征點）-專項扣除（三險一金等）-專項附加扣除-依法確定的其他扣除；
2、中國個人所得稅的征收方式實行源泉扣繳與自行申報并用法，注重源泉扣繳。個人所得稅的征收方式可分為按月計征和按年計征： （1）個體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得，對企業(yè)事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得，特定行業(yè)的工資、薪金所得，從中國境外取得的所得，實行按年計征應納稅額； （2）其他所得應納稅額實行按月計征。
3、工資扣稅標準： （1）工資范圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%； （2）工資范圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3%； （3）工資范圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%； （4）工資范圍在17000-30000元之間的，包括30000元，適用個人所得稅稅率為20%； （5）工資范圍在30000-40000元之間的，包括40000元，適用個人所得稅稅率為25%； （6）工資范圍在40000-60000元之間的，包括60000元，適用個人所得稅稅率為30%； （7）工資范圍在60000-85000元之間的，包括85000元，適用個人所得稅稅率為35%； （8）工資范圍在85000元以上的，適用個人所得稅稅率為45%。 個人所得稅的繳納流程包括： 1、工資薪金所得稅實行扣繳制，由企業(yè)在發(fā)放給職工前進行代扣代繳，先到地稅局辦理代扣代繳相關(guān)手續(xù)； 2、然后在發(fā)放工資前，由企業(yè)財務人員按照稅法規(guī)定，核算出每個人的應納稅所得額。統(tǒng)一到當?shù)氐囟惥稚陥罄U納即可； 3、扣繳義務人每月或者每次預扣、代扣的稅款，應當在次月十五日內(nèi)繳入國庫，并向稅務機關(guān)報送扣繳個人所得稅申報表；
4、納稅人辦理匯算清繳退稅或者扣繳義務人為納稅人辦理匯算清繳退稅的，稅務機關(guān)審核后，按照國庫管理的有關(guān)規(guī)定辦理退稅。

我們國家規(guī)定的個人所得稅的起征點是5000元，所以5000元的工資是不需要繳納個人所得稅的。

1、工資范圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%2、工資范圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3%3、工資范圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%4、工資范圍在17000-30000元之間的，包括30000元，適用個人所得稅稅率為20%5、工資范圍在30000-40000元之間的，包括40000元，適用個人所得稅稅率為25%6、工資范圍在40000-60000元之間的，包括60000元，適用個人所得稅稅率為30%7、工資范圍在60000-85000元之間的，包括85000元，適用個人所得稅稅率為35%8、工資范圍在85000元以上的，適用個人所得稅稅率為45%。

工資扣除標準5000元/月(工資、薪金所得適用)
應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
應納稅所得額=扣除五險一金后月收入-扣除標準
工資交稅計算
應納稅所得額=月度收入-5000元(免征額)-專項扣除(三險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。
工資稅=應納稅所得額×工資稅稅率
專項附加扣除的項目有：子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息、住房租金、贍養(yǎng)老人

綜上所述是小編對工資5000交多少個人所得稅做出的相關(guān)回答，希望可以幫助到您

【法律依據(jù)】：
《中華人民共和國稅收征收管理法》
第一條為了加強稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，制定本法。
第二條凡依法由稅務機關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。
第三條稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行律授權(quán)國務院規(guī)定的，依照國務院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
任何機關(guān)、單位和個人不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定。
第四條法律、行政法規(guī)規(guī)定負有納稅義務的單位和個人為納稅人。
法律、行政法規(guī)規(guī)定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務的單位和個人為扣繳義務人。納稅人、扣繳義務人必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。

法律主觀：

5000元 工資 應交0元的稅。 按照新 個稅 標準計算，起征點調(diào)整為5000元。收入5000元減去5000元正好位于3%的檔，則個稅繳納額=(5000-5000)×3%-0=0元。 工資個稅的計算公式為：應納稅額=(工資薪金所得 -免征額)×適用稅率-速算扣除數(shù)。

法律客觀：

《個人所得稅法》第六條
應納稅所得額的計算：
（一）居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應納稅所得額。
（二）非居民個人的工資、薪金所得，以每月收入額減除費用五千元后的余額為應納稅所得額；勞務報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得，以每次收入額為應納稅所得額。