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項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)與權(quán)限

首頁(yè) > 公司事務(wù)2020-09-01 03:03:07

項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)和權(quán)限的區(qū)別

如題。

職責(zé)是指任職者為履行一定的組織職能或完成工作使命,所負(fù)責(zé)的范圍和承擔(dān)的一系列工作任務(wù),以及完成這些工作任務(wù)所需承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任。

權(quán)限是指為了保證職責(zé)的有效履行,任職者必須具備的,對(duì)某事項(xiàng)進(jìn)行決策的范圍和程度。

一般有多大職責(zé)就有多大的權(quán)限,有多大的權(quán)限就有多大的職責(zé)。它們不是拿來(lái)比較區(qū)別的,而是一種辯證關(guān)系。

項(xiàng)目經(jīng)理在很多行業(yè)都有,每個(gè)行業(yè)的項(xiàng)目管理工作有不同之處,并且項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任程度也有不同。

項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)

項(xiàng)目經(jīng)理這個(gè)工作職責(zé)就是對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)項(xiàng)目有關(guān)的一切事務(wù)。在不同的組織中,項(xiàng)目經(jīng)理有不同的角色。項(xiàng)目經(jīng)理主要有三種:矩陣型項(xiàng)目經(jīng)理、職能型項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目型項(xiàng)目經(jīng)理。

一般來(lái)講,項(xiàng)目經(jīng)理的工作包括項(xiàng)目管理五大過(guò)程組,從項(xiàng)目啟動(dòng),到項(xiàng)目規(guī)劃,再到項(xiàng)目執(zhí)行、項(xiàng)目監(jiān)控,到項(xiàng)目收尾。中間包括項(xiàng)目管理十大知識(shí)領(lǐng)域的項(xiàng)目范圍管理、項(xiàng)目整合管理、項(xiàng)目時(shí)間管理、項(xiàng)目成本管理、項(xiàng)目溝通管理、項(xiàng)目人力資源管理、項(xiàng)目采購(gòu)管理、項(xiàng)目質(zhì)量管理、干系人管理、風(fēng)險(xiǎn)管理,以及項(xiàng)目分析與決策。但在實(shí)際的項(xiàng)目中根據(jù)不同的項(xiàng)目類型,項(xiàng)目經(jīng)理的管理內(nèi)容會(huì)有所增減。

在矩陣型項(xiàng)目中,項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)主要是項(xiàng)目的溝通與聯(lián)絡(luò)、項(xiàng)目推進(jìn);

在職能型項(xiàng)目中,項(xiàng)目經(jīng)理需要更多的關(guān)注項(xiàng)目的成本、干系人、時(shí)間、整合、范圍;

上升到項(xiàng)目型項(xiàng)目管理中,項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)就包括更多的內(nèi)容,涵蓋了全部的項(xiàng)目管理十大知識(shí)領(lǐng)域、項(xiàng)目管理的過(guò)程組。

項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)限就是針對(duì)職責(zé)所擁有的權(quán)利范圍。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)  

認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)建筑法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及國(guó)家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)安全健康全兼容管理手冊(cè)、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及企業(yè)指定的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)履行與建設(shè)單位和公司簽訂的各項(xiàng)合同,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。  

負(fù)責(zé)組建精干、高效的項(xiàng)目管理班子,并確定項(xiàng)目經(jīng)理部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度。  

負(fù)責(zé)項(xiàng)目部范圍內(nèi)施工項(xiàng)目的內(nèi)、外發(fā)包,并對(duì)發(fā)包工程的工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本和文明施工進(jìn)行管理、考核驗(yàn)收。  

負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分包單位之間的關(guān)系,與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位經(jīng)常聯(lián)系,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題。  

負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃和施工組織設(shè)計(jì),包括施工進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃和施工方案。根據(jù)公司各相關(guān)業(yè)務(wù)部門的要求按時(shí)上報(bào)有關(guān)報(bào)表、資料、嚴(yán)格管理,精心施工,確保工程進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。  

科學(xué)管理項(xiàng)目部的人、財(cái)、物等資源,并組織好三者的調(diào)配與供應(yīng),負(fù)責(zé)與有關(guān)部門簽訂供需及租憑合同,并嚴(yán)格執(zhí)行。  

嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,降低工程成本,認(rèn)真組織好簽證與統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,及時(shí)回收工程款,并確保足額上繳公司各項(xiàng)費(fèi)用。經(jīng)常進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,正確處理國(guó)家、企業(yè)、集體、個(gè)人之間的利益關(guān)系,積極配合上級(jí)部門的檢查和考核,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。  

貫徹公司的管理方針,組織制定本項(xiàng)目部的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全控制方案和措施并確保創(chuàng)建文明工地、安全生產(chǎn)等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。  

負(fù)責(zé)項(xiàng)目部所承建項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定、交工、工程決算和財(cái)務(wù)結(jié)算,做好各項(xiàng)資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作,接受公司或其它部門的審計(jì)。  

負(fù)責(zé)工程完工后的一切善后處理及工程回訪和質(zhì)量保修工作。  


項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具有下列權(quán)限:  

(1)參與項(xiàng)目招標(biāo)、投標(biāo)和合同簽訂;  

(2)參與組建項(xiàng)目經(jīng)理部;  

(3)主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作;  

(4)決定授權(quán)范圍內(nèi)的項(xiàng)目資金的投入和使用;  

(5)制定內(nèi)部計(jì)酬辦法;  

(6)參與選擇并使用具有相應(yīng)資質(zhì)的分包人;  

(7)參與選擇物資供應(yīng)單位;  

(8)在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)調(diào)與項(xiàng)目有關(guān)的內(nèi)、外部關(guān)系;  

(9)法定代表人授予的其他權(quán)力。

建設(shè)工程項(xiàng)目管理規(guī)范GB/T50326-2006.   一級(jí)建造師建設(shè)工程項(xiàng)目管理相關(guān)內(nèi)容也是摘錄至該規(guī)范

職責(zé),職責(zé)所在、分內(nèi)之事、不折不扣的完成。       

權(quán)限,給定的權(quán)力范圍不得超越。

補(bǔ)充一點(diǎn),職責(zé)不履行不行,但是權(quán)力不用是可以的,比如權(quán)限里面有參與招投標(biāo),你不愿意參與也行,但是職責(zé)里有參與竣工驗(yàn)收,你不參加不行.

項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)與權(quán)限

一、項(xiàng)目經(jīng)理。

(一)項(xiàng)目經(jīng)理權(quán)力:

1、生產(chǎn)指揮權(quán)

項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)按工程承包合同的規(guī)定,根據(jù)項(xiàng)目隨時(shí)出現(xiàn)的人、財(cái)、物等資源變化情況進(jìn)行指揮調(diào)度,對(duì)于施工組織設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃,也有權(quán)在保證總目標(biāo)不變的前提下進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整,以保證項(xiàng)目經(jīng)理能對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)出現(xiàn)的各種變化應(yīng)付自如。

2、人事權(quán)

項(xiàng)目班子的組成人員的選擇、考核、聘任和解聘,對(duì)班子成員的任職、獎(jiǎng)懲、調(diào)配、指揮、辭退,在有關(guān)政策和規(guī)定的范圍內(nèi)選用和辭退勞務(wù)隊(duì)伍等是項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)力。

3、財(cái)權(quán)

項(xiàng)目經(jīng)理必須擁有承包范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)決策權(quán),在財(cái)務(wù)制度允許的范圍內(nèi),項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)安排承包費(fèi)用的開支,有權(quán)在工資基金范圍內(nèi)決定項(xiàng)目班子內(nèi)部的計(jì)酬方式、分配方法、分配原則和方案,推行計(jì)件工資、定額工資、崗位工資和確定獎(jiǎng)金分配。

對(duì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)變費(fèi)用、趕工措施費(fèi)用等都有使用支配權(quán)。

4、技術(shù)決策權(quán)

主要是審查和批準(zhǔn)重大技術(shù)措施和技術(shù)方案,以防止決策失誤造成重大損失。必要時(shí)召集技術(shù)方案論證會(huì)或外請(qǐng)咨詢專家,以防止決策失誤。

5、設(shè)備、物資、材料的采購(gòu)與控制權(quán)

在公司有關(guān)規(guī)定的范圍內(nèi),決定機(jī)械設(shè)備的型號(hào)、數(shù)量、和進(jìn)場(chǎng)時(shí)間,對(duì)工程材料、周轉(zhuǎn)工具、大中型機(jī)具的進(jìn)場(chǎng)有權(quán)按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)后決定是否用于本項(xiàng)目,還可自行采購(gòu)零星物資。

但主要材料的采購(gòu)權(quán)不宜授予項(xiàng)目經(jīng)理,否則可能影響公司的效益,但由材料部門供應(yīng)的材料必須按時(shí)、按質(zhì)、按量保證供應(yīng),否則項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)拒收或采取其他措施。

(二)項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度。

2、經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,根據(jù)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。

3、負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo),主持制定項(xiàng)目質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)。

4、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。

5、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

6、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。

7、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。

8、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,建立成本控制體系,加強(qiáng)成本管理,搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算。

9、積極開展市場(chǎng)調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場(chǎng)開發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開發(fā)工作。

10、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。

11、做好項(xiàng)目部的思想政治工作。

12、協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。

13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。

14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二、技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)。

1、編制施工方案及施工計(jì)劃;

2、編制材料計(jì)劃、包括月計(jì)劃、資金使用計(jì)劃;

3、編制施工進(jìn)度計(jì)劃;

4、負(fù)責(zé)對(duì)土建、水電、綠化各分項(xiàng)工程的部位技術(shù)交底及施工工藝做法對(duì)下交底,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)土建、水電、綠化的施工工序搭接的相互間的配合工作,土建、水電、綠化的施工員相互配合工作。

5、負(fù)責(zé)對(duì)材料進(jìn)場(chǎng)的核實(shí),對(duì)施工隊(duì)已完成的分項(xiàng)工程量進(jìn)行數(shù)量、質(zhì)量驗(yàn)收,并負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)度、安全、質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)管理、成本控制的檢查工作。

6、負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)項(xiàng)目的鋼筋下料審查、核對(duì)工作。

7、負(fù)責(zé)對(duì)甲方監(jiān)理、隱蔽工程、設(shè)計(jì)變更、工程增減的簽證工作。

8、按公司的要求做整個(gè)項(xiàng)目的工程成本控制工作。

9、負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料與工程進(jìn)度同步進(jìn)行。

擴(kuò)展資料:

工程項(xiàng)目經(jīng)理滿足以下條件:

1、應(yīng)具有大專以上學(xué)歷,工民建或相關(guān)專業(yè)知識(shí),具有工程師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),二級(jí)以上項(xiàng)目經(jīng)理或二級(jí)以上建造師執(zhí)業(yè)資格(大型、特大型項(xiàng)目應(yīng)具備一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理或一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格);

2、具備企業(yè)管理、項(xiàng)目施工管理的專業(yè)理論知識(shí),具有較強(qiáng)的項(xiàng)目施工管理、合約管理、項(xiàng)目成本管理、員工管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉掌握國(guó)家頒布的關(guān)于工程項(xiàng)目管理的法律、法規(guī)和政策;熟悉地方關(guān)于工程項(xiàng)目管理法規(guī)、政策、制度和要求;熟悉企業(yè)內(nèi)部對(duì)項(xiàng)目管理所規(guī)定的制度、程序、標(biāo)準(zhǔn)。并熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系和ISO14001環(huán)境管理體系以及GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系的基本知識(shí)和體系運(yùn)行;

4、經(jīng)驗(yàn)要求,根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模選配不同經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目經(jīng)理任職。應(yīng)具有企業(yè)6年及以上建筑施工工作經(jīng)驗(yàn);應(yīng)具有在技術(shù)、安全、質(zhì)量崗位和工程造價(jià)崗位的工作經(jīng)歷;

應(yīng)具有5年及以上施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)2個(gè)及以上項(xiàng)目經(jīng)理或副經(jīng)理職務(wù)(大型、特大型項(xiàng)目要求在7年以上現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)歷)。

參考資料:百度百科-項(xiàng)目經(jīng)理

參考資料:百度百科-技術(shù)負(fù)責(zé)人

  項(xiàng) 目 經(jīng) 理 職 責(zé) 與權(quán) 限

  1) 受總經(jīng)理委托,代表公司對(duì)所承擔(dān)的項(xiàng)目工程全面負(fù)責(zé),履行工程合同中承諾的各項(xiàng)條款。

  2) 根據(jù)工程項(xiàng)目實(shí)際需要,選配項(xiàng)目經(jīng)理部成員,達(dá)到分工清楚,職責(zé)明確,再報(bào)公司審核批準(zhǔn)。

  3) 主持編寫《施工組織設(shè)計(jì)》和《質(zhì)量計(jì)劃》,經(jīng)公司審核批準(zhǔn)和業(yè)主認(rèn)可后,負(fù)責(zé)在項(xiàng)目中實(shí)施。

  4) 按照公司下達(dá)的直接成本計(jì)劃,嚴(yán)格進(jìn)行成本控制。合理支配計(jì)劃內(nèi)的開支。其它方面的支出,須先提出申請(qǐng),總經(jīng)理批準(zhǔn)后才能使用。

  5) 在公司“合格材料設(shè)備分供方”名冊(cè)內(nèi)選擇分供方。主持洽談材料、設(shè)備采購(gòu)合同條款,正式“采購(gòu)合同”的簽定須報(bào)公司審批。

  6) 負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目工程人工費(fèi)、材料費(fèi)、機(jī)械費(fèi)消耗總臺(tái)帳,每月底將當(dāng)月消耗量反饋給公司經(jīng)營(yíng)部。

  7) 每月底向業(yè)主遞交工程進(jìn)度結(jié)算書,負(fù)責(zé)收取工程進(jìn)度款,建立項(xiàng)目工程收款臺(tái)帳。

  8) 當(dāng)業(yè)主指定使用的材料、設(shè)備的實(shí)際單價(jià)高出定額(或信息)價(jià)時(shí),辦理差價(jià)有效簽證手續(xù)。

  9) 建立項(xiàng)目質(zhì)量管理責(zé)任制,適時(shí)組織項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)檢人員對(duì)出現(xiàn)的和潛在的質(zhì)量問(wèn)題,討論制定糾正預(yù)防措施。同時(shí),還應(yīng)特別重視關(guān)鍵工序和特殊工序的控制工作,檢查督促責(zé)任人落實(shí)到位。

  10) 建立項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制,負(fù)責(zé)抓好項(xiàng)目安全生產(chǎn)、文明施工的管理工作。

  11) 建立項(xiàng)目工程合同履約臺(tái)帳,記錄合同實(shí)施過(guò)程中,甲、乙雙方執(zhí)行合同情況,進(jìn)行有效的合同管理。

  12) 負(fù)責(zé)定期對(duì)項(xiàng)目各崗位人員的工作進(jìn)行檢查考核。

  13) 每月底必須將當(dāng)月項(xiàng)目工作情況和下月工作安排向公司領(lǐng)導(dǎo)作書面匯報(bào),同時(shí)認(rèn)真聽(tīng)取公司領(lǐng)導(dǎo)要求,確保項(xiàng)目工作在“一級(jí)管理,一級(jí)核算”的管理模式下順利進(jìn)行。

  14) 按照合同的約定或業(yè)主要求,申報(bào)、組織竣工驗(yàn)收及工程交付點(diǎn)交工作,確保工程資料準(zhǔn)確完整,辦理手續(xù)清楚齊全。

  15) 負(fù)責(zé)組織編制工程結(jié)算書,并與業(yè)主方(或業(yè)主方代表)共同對(duì)工程結(jié)算進(jìn)行審核。

  16) 負(fù)責(zé)工程的保修服務(wù)工作。最后,還應(yīng)對(duì)項(xiàng)目施工管理工作進(jìn)行書面總結(jié)。

  項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)與權(quán)限

  1) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方政府、行業(yè)及公司的技術(shù)、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和有關(guān)文件。

  2) 在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,是分管工程技術(shù)、質(zhì)量工作的負(fù)責(zé)人。為工程滿足設(shè)計(jì)要求和達(dá)到項(xiàng)目整體工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  3) 主持對(duì)設(shè)計(jì)圖紙復(fù)查工作,參加圖紙會(huì)審,協(xié)助辦理涉及設(shè)計(jì)變更的有關(guān)手續(xù)。

  4) 負(fù)責(zé)匯編項(xiàng)目工程施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃工作。

  5) 督促、檢查項(xiàng)目施工員、質(zhì)檢員、施工班組,一定要嚴(yán)格按照施工圖紙、設(shè)計(jì)變更及項(xiàng)目技術(shù)準(zhǔn)備文件要求施工,以施工驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),確保工程質(zhì)量。

  6) 及時(shí)協(xié)調(diào)處理施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)難點(diǎn),負(fù)責(zé)對(duì)一般不合格品的處置。出現(xiàn)嚴(yán)重不合格品現(xiàn)象后及時(shí)向公司報(bào)告。

  7) 積極組織收集學(xué)習(xí)新技術(shù)、結(jié)合項(xiàng)目工程實(shí)際,努力推廣應(yīng)用“四新”成果,開展QC小組活動(dòng)。

  8) 負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目竣工的自檢評(píng)定及交付驗(yàn)收工作進(jìn)行檢查,達(dá)到工程資料的準(zhǔn)確性、完整性。

項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)限主要有哪些?

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具有下列權(quán)限: 

(1)參與項(xiàng)目招標(biāo)、投標(biāo)和合同簽訂; 

(2)參與組建項(xiàng)目經(jīng)理部;  

(3)主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作; 

(4)決定授權(quán)范圍內(nèi)的項(xiàng)目資金的投入和使用;   

(5)制定內(nèi)部計(jì)酬辦法; 

(6)參與選擇并使用具有相應(yīng)資質(zhì)的分包人;  

(7)參與選擇物資供應(yīng)單位; 

(8)在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)調(diào)與項(xiàng)目有關(guān)的內(nèi)、外部關(guān)系;   

(9)法定代表人授予的其他權(quán)力。

擴(kuò)展資料:

建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理指受企業(yè)法人代表人委托對(duì)工程項(xiàng)目施工過(guò)程全面負(fù)責(zé)的項(xiàng)目管理者,是企業(yè)法定代表在工程項(xiàng)目上的代表人,項(xiàng)目經(jīng)理必須取得建造師執(zhí)業(yè)資格才能上崗。

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)對(duì)承接的項(xiàng)目所涉及的專業(yè)有一個(gè)全面的了解。

項(xiàng)目經(jīng)理要有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)。

項(xiàng)目經(jīng)理要有一定的法律知識(shí)(民法)。

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)對(duì)按合同完成項(xiàng)目建設(shè)有必勝信心,并在實(shí)際工作中做到言行一致。

工程建設(shè)合同的簽訂盡量避免感情因素。

參考資料:項(xiàng)目經(jīng)理_百度百科

項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)力主要有以下幾點(diǎn):

1.生產(chǎn)指揮權(quán)

項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)按工程承包合同的規(guī)定,根據(jù)項(xiàng)目隨時(shí)出現(xiàn)的人、財(cái)、物等資源變化情況進(jìn)行指揮調(diào)度,對(duì)于施工組織設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃,也有權(quán)在保證總目標(biāo)不變的前提下進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整,以保證項(xiàng)目經(jīng)理能對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)出現(xiàn)的各種變化應(yīng)付自如。

2.人事權(quán)

項(xiàng)目班子的組成人員的選擇、考核、聘任和解聘,對(duì)班子成員的任職、獎(jiǎng)懲、調(diào)配、指揮、辭退,在有關(guān)政策和規(guī)定的范圍內(nèi)選用和辭退勞務(wù)隊(duì)伍等是項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)力。

3.財(cái)權(quán)

項(xiàng)目經(jīng)理必須擁有承包范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)決策權(quán),在財(cái)務(wù)制度允許的范圍內(nèi),項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)安排承包費(fèi)用的開支,有權(quán)在工資基金范圍內(nèi)決定項(xiàng)目班子內(nèi)部的計(jì)酬方式、分配方法、分配原則和方案,推行計(jì)件工資、定額工資、崗位工資和確定獎(jiǎng)金分配。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)變費(fèi)用、趕工措施費(fèi)用等都有使用支配權(quán)。

4.技術(shù)決策權(quán)

主要是審查和批準(zhǔn)重大技術(shù)措施和技術(shù)方案,以防止決策失誤造成重大損失。必要時(shí)召集技術(shù)方案論證會(huì)或外請(qǐng)咨詢專家,以防止決策失誤。

5.設(shè)備、物資、材料的采購(gòu)與控制權(quán)

在公司有關(guān)規(guī)定的范圍內(nèi),決定機(jī)械設(shè)備的型號(hào)、數(shù)量、和進(jìn)場(chǎng)時(shí)間,對(duì)工程材料、周轉(zhuǎn)工具、大中型機(jī)具的進(jìn)場(chǎng)有權(quán)按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)后決定是否用于本項(xiàng)目,還可自行采購(gòu)零星物資。但主要材料的采購(gòu)權(quán)不宜授予項(xiàng)目經(jīng)理,否則可能影響公司的效益,但由材料部門供應(yīng)的材料必須按時(shí)、按質(zhì)、按量保證供應(yīng),否則項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)拒收或采取其他措施。

項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度。

2、經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,根據(jù)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。

3、負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo),主持制定項(xiàng)目質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)。

4、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。

5、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

6、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。

7、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。

8、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,建立成本控制體系,加強(qiáng)成本管理,搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算。

9、積極開展市場(chǎng)調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場(chǎng)開發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開發(fā)工作。

10、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。

11、做好項(xiàng)目部的思想政治工作。

12、協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。

13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。

14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

擴(kuò)展資料

項(xiàng)目經(jīng)理( Project Manager ) ,從職業(yè)角度,是指企業(yè)建立以項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制為核心,對(duì)項(xiàng)目實(shí)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管理的責(zé)任保證體系和全面提高項(xiàng)目管理水平設(shè)立的重要管理崗位。它要負(fù)責(zé)處理所有事務(wù)性質(zhì)的工作。也可稱為“執(zhí)行制作人”(Executive Producer)。

項(xiàng)目經(jīng)理是為項(xiàng)目的成功策劃和執(zhí)行負(fù)總責(zé)的人。項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,項(xiàng)目經(jīng)理首要職責(zé)是在預(yù)算范圍內(nèi)按時(shí)優(yōu)質(zhì)地領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目小組完成全部項(xiàng)目工作內(nèi)容,并使客戶滿意。為此項(xiàng)目經(jīng)理必須在一系列的項(xiàng)目計(jì)劃、組織和控制活動(dòng)中做好領(lǐng)導(dǎo)工作,從而實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。

參考資料:項(xiàng)目經(jīng)理_百度百科

項(xiàng)目經(jīng)理權(quán)限主要有:

(1)參與項(xiàng)目招標(biāo)、投標(biāo)合同簽訂; 

(2)參與組建項(xiàng)目經(jīng)理部; 

(3)主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作;

(4)決定授權(quán)范圍內(nèi)項(xiàng)目資金投入使用; 

(5)制定內(nèi)部計(jì)酬辦; 

(6)參與選擇并使用具相應(yīng)資質(zhì)包; 

(7)參與選擇物資供應(yīng)單位; 

(8)授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)調(diào)與項(xiàng)目關(guān)內(nèi)、外部關(guān)系; 

(9)定代表授予其權(quán)力。

擴(kuò)展資料:

項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)

貫徹執(zhí)行國(guó)家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度。

經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,根據(jù)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。

負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo),主持制定項(xiàng)目質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)。

負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。

嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。

負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。

嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,建立成本控制體系,加強(qiáng)成本管理,搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算。

積極開展市場(chǎng)調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場(chǎng)開發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開發(fā)工作。

強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。

做好項(xiàng)目部的思想政治工作。

協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。

負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

參考資料:項(xiàng)目經(jīng)理-百度百科

組織項(xiàng)目管理班子,并可擇優(yōu)聘用或解聘業(yè)務(wù)管理人員。

以企業(yè)法定代表人的身份處理與所承擔(dān)的工程項(xiàng)目有關(guān)的外部關(guān) 系,受委托簽署有關(guān)合同。

指揮工程項(xiàng)目建設(shè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),調(diào)配并管理進(jìn)入工程項(xiàng)目的人 力、資金、物資、機(jī)械設(shè)備等生產(chǎn)要素。

選擇施工作業(yè)隊(duì)伍。

進(jìn)行合理的經(jīng)濟(jì)分配。

企業(yè)法定代表人授予的其他管理權(quán)力

拓展資料:

項(xiàng)目經(jīng)理( Project Manager ) ,從職業(yè)角度,是指企業(yè)建立以項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制為核心,對(duì)項(xiàng)目實(shí)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管理的責(zé)任保證體系和全面提高項(xiàng)目管理水平設(shè)立的重要管理崗位。它要負(fù)責(zé)處理所有事務(wù)性質(zhì)的工作。也可稱為“執(zhí)行制作人”(Executive Producer)。

項(xiàng)目經(jīng)理是為項(xiàng)目的成功策劃和執(zhí)行負(fù)總責(zé)的人。項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,項(xiàng)目經(jīng)理首要職責(zé)是在預(yù)算范圍內(nèi)按時(shí)優(yōu)質(zhì)地領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目小組完成全部項(xiàng)目工作內(nèi)容,并使客戶滿意。為此項(xiàng)目經(jīng)理必須在一系列的項(xiàng)目計(jì)劃、組織和控制活動(dòng)中做好領(lǐng)導(dǎo)工作,從而實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。

1.生產(chǎn)指揮權(quán):項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)按工程承包合同的規(guī)定,根據(jù)項(xiàng)目隨時(shí)出現(xiàn)的人、財(cái)、物等資源變化情況進(jìn)行指揮調(diào)度,對(duì)于施工組織設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃,也有權(quán)在保證總目標(biāo)不變的前提下進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整,以保證項(xiàng)目經(jīng)理能對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)出現(xiàn)的各種變化應(yīng)付自如。

2.人事權(quán):項(xiàng)目班子的組成人員的選擇、考核、聘任和解聘,對(duì)班子成員的任職、獎(jiǎng)懲、調(diào)配、指揮、辭退,在有關(guān)政策和規(guī)定的范圍內(nèi)選用和辭退勞務(wù)隊(duì)伍等是項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)力。

3.財(cái)權(quán):項(xiàng)目經(jīng)理必須擁有承包范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)決策權(quán),在財(cái)務(wù)制度允許的范圍內(nèi),項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)安排承包費(fèi)用的開支,有權(quán)在工資基金范圍內(nèi)決定項(xiàng)目班子內(nèi)部的計(jì)酬方式、分配方法、分配原則和方案,推行計(jì)件工資、定額工資、崗位工資和確定獎(jiǎng)金分配。

4.技術(shù)決策權(quán):主要是審查和批準(zhǔn)重大技術(shù)措施和技術(shù)方案,以防止決策失誤造成重大損失。必要時(shí)召集技術(shù)方案論證會(huì)或外請(qǐng)咨詢專家,以防止決策失誤。

5.設(shè)備、物資、材料的采購(gòu)與控制權(quán) 在公司有關(guān)規(guī)定的范圍內(nèi),決定機(jī)械設(shè)備的型號(hào)、數(shù)量、和進(jìn)場(chǎng)時(shí)間,對(duì)工程材料、周轉(zhuǎn)工具、大中型機(jī)具的進(jìn)場(chǎng)有權(quán)按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)后決定是否用于本項(xiàng)目,還可自行采購(gòu)零星物資。

拓展資料

項(xiàng)目經(jīng)理( Project Manager ) ,從職業(yè)角度,是指企業(yè)建立以項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制為核心,對(duì)項(xiàng)目實(shí)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管理的責(zé)任保證體系和全面提高項(xiàng)目管理水平設(shè)立的重要管理崗位。它要負(fù)責(zé)處理所有事務(wù)性質(zhì)的工作。

項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,項(xiàng)目經(jīng)理首要職責(zé)是在預(yù)算范圍內(nèi)按時(shí)優(yōu)質(zhì)地領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目小組完成全部項(xiàng)目工作內(nèi)容,并使客戶滿意。

項(xiàng)目經(jīng)理主要工作職責(zé)是什么

項(xiàng)目經(jīng)理這個(gè)工作職責(zé)就是對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)項(xiàng)目有關(guān)的一切事務(wù)。在不同的組織中,項(xiàng)目經(jīng)理有不同的角色。項(xiàng)目經(jīng)理主要有三種:矩陣型項(xiàng)目經(jīng)理、職能型項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目型項(xiàng)目經(jīng)理。
一般來(lái)講,項(xiàng)目經(jīng)理的工作包括項(xiàng)目管理五大過(guò)程組,從項(xiàng)目啟動(dòng),到項(xiàng)目規(guī)劃,再到項(xiàng)目執(zhí)行、項(xiàng)目監(jiān)控,到項(xiàng)目收尾。中間包括項(xiàng)目管理十大知識(shí)領(lǐng)域的項(xiàng)目范圍管理、項(xiàng)目整合管理、項(xiàng)目時(shí)間管理、項(xiàng)目成本管理、項(xiàng)目溝通管理、項(xiàng)目人力資源管理、項(xiàng)目采購(gòu)管理、項(xiàng)目質(zhì)量管理、干系人管理、風(fēng)險(xiǎn)管理,以及項(xiàng)目分析與決策。但在實(shí)際的項(xiàng)目中根據(jù)不同的項(xiàng)目類型,項(xiàng)目經(jīng)理的管理內(nèi)容會(huì)有所增減。
在矩陣型項(xiàng)目中,項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)主要是項(xiàng)目的溝通與聯(lián)絡(luò)、項(xiàng)目推進(jìn);
在職能型項(xiàng)目中,項(xiàng)目經(jīng)理需要更多的關(guān)注項(xiàng)目的成本、干系人、時(shí)間、整合、范圍;
上升到項(xiàng)目型項(xiàng)目管理中,項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)就包括更多的內(nèi)容,涵蓋了全部的項(xiàng)目管理十大知識(shí)領(lǐng)域、項(xiàng)目管理的過(guò)程組。
1.貫徹執(zhí)行國(guó)家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度。
2.經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,根據(jù)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。
3.負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo),主持制定項(xiàng)目質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。

1. 制定項(xiàng)目計(jì)劃,并根據(jù)各種變化修改項(xiàng)目計(jì)劃

2. 實(shí)施 項(xiàng)目的管理、開發(fā)、質(zhì)量保證過(guò)程,確保客戶的成本、進(jìn)度、績(jī)效和質(zhì)量目標(biāo).

3. 制定有效的項(xiàng)目決策過(guò)程

4. 確保在項(xiàng)目生命周期中遵循是實(shí)施公司的管理和質(zhì)量政策

5. 選擇一個(gè)能夠精確衡量項(xiàng)目成本、進(jìn)度、質(zhì)量、績(jī)效的項(xiàng)目距陣

6. 風(fēng)險(xiǎn)管理

7. 招聘和培訓(xùn)必須的項(xiàng)目成員

8. 確定項(xiàng)目的人員組織結(jié)構(gòu).

9. 定期舉行項(xiàng)目評(píng)估(review)會(huì)議

10.為項(xiàng)目所有成員提供足夠的設(shè)備、有效的工具和項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程

11.有效管理項(xiàng)目資源

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)履行下列職責(zé):
(1)項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書規(guī)定的職責(zé)
(2)主持編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃,并對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)進(jìn)行系統(tǒng)管理
(3)對(duì)資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;
(4)建立各種專業(yè)管理體系,并組織實(shí)施;
(5)進(jìn)行授權(quán)范圍內(nèi)的利益分配;
(6)收集工程資料,準(zhǔn)備結(jié)算資料,參與工程竣工驗(yàn)收;
(7)接受審計(jì),處理項(xiàng)目經(jīng)理部解體的善后工作;
(8)協(xié)助組織進(jìn)行項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。
項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)
1.確保項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn),保證業(yè)主滿意 這一項(xiàng)基本職責(zé)是檢查和衡量項(xiàng)目經(jīng)理管理成敗、水平高低的基本標(biāo)志。
2.制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃 項(xiàng)目總目標(biāo)一經(jīng)確定,項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)之一就是將總目標(biāo)分解,劃分出主要工作內(nèi)容和工作量,確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)標(biāo)志如形象進(jìn)度控制點(diǎn)等。
3.組織精干的項(xiàng)目管理班子 這是項(xiàng)目經(jīng)理管好項(xiàng)目的基本條件,也是項(xiàng)目成功的組織保證。
4.及時(shí)決策 項(xiàng)目經(jīng)理需親自決策的問(wèn)題包括實(shí)施方案、人事任免獎(jiǎng)懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購(gòu)方案、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排、合同及設(shè)計(jì)變更、索賠等。
5.履行合同義務(wù),監(jiān)督合同執(zhí)行,處理合同變更 項(xiàng)目經(jīng)理以合同當(dāng)事人的身份,運(yùn)用合同的法律約束手段,把項(xiàng)目各方統(tǒng)一到項(xiàng)目目標(biāo)和合同條款上來(lái)。

項(xiàng)目經(jīng)理的職能和角色分別是什么?

項(xiàng)目經(jīng)理的職能(PLOC,即計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)、組織和溝通)
項(xiàng)目經(jīng)理的角色,集成者(項(xiàng)目適應(yīng)組織整體計(jì)劃的方式,必須協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)所有單位工作)、溝通者、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)(在問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)解決問(wèn)題,指導(dǎo)來(lái)自不同職能部門的人,協(xié)調(diào)項(xiàng)目,從而展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力)、決策者(必須能夠?qū)Y源分配,績(jī)效的成本和進(jìn)度之間折衷,項(xiàng)目的范圍、方向或特性的變更做出決策)、氛圍創(chuàng)造者(盡早營(yíng)造支持的氣氛,以避免負(fù)面沖突)。項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)主要體現(xiàn)在利用可用的資源,在時(shí)間、成本和項(xiàng)目績(jī)效的約束內(nèi)生成最終的項(xiàng)目結(jié)果;與項(xiàng)目相關(guān)的事項(xiàng)必須做出決策;扮演組織與客戶之間的接口;與職能經(jīng)理之間協(xié)商,在時(shí)間、成本和人力資源目標(biāo)內(nèi)完成必須的工作;解決沖突。

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