我覺得會計師事務所更辛苦。
做審計的話要四處出差的，項目在哪里就要去哪里，女生要適應的話可能需要一段時間。即使不出差也是天天加班，沒有上下班的概念，只有你做完沒做完工作的概念。
在證券公司最柜員的話，上午九點半開盤，一般九點左右上班，每天三點收盤，三點半就沒什么事了，比較清閑。有的公司四點就下班了，有的是五點下班?；究梢员ＷC按時上下班，不會出差或加班。
當然了，在事務所能考到注會的話，收入會高一些，證券公司的收入還算可以，但是不會比注會高的。

個人個人是不錯的工作，特別是對于女生來說。 證券公司營業部一般分 前臺和后臺。 前臺就是營銷系統。 財務、IT 、柜員等都屬于后臺，輔助前臺工作。 就證券公司營業部而言， IT 財務最大的特點是輕松， 這源于中國股市有假必停市，員工自然也是有假必放。 作為財務有時間繼續學習。 但同時作為后臺崗位， 財務人員在營業部內部想做到經理幾乎是不可能的，這一序列的崗位 只能從營銷序列產生。 如果是總部的財務人員，能夠一路從 普通出納 會計 一路到 財務總監。 之前只中信建投期貨面試，聊的時候聽到 公司的財務總監跳槽到了另一家期貨公司。 另外還有一個好處是，你在證券公司呆，股票方面的信息應該是最容易接觸到了，但同時你沒有業務的壓力。 總結：一份付出 一份收獲， 在證券公司做財務、相較于內部營銷系統的員工，沒有業務指標壓力、輕松但同樣的升職空間也不大。 相較于其他行業從事財務。 不好比較。 會計作為輔助工作，待遇和發展前景 很大程度上取決公司規模和行業。 我知道本科生 剛進去 營業部 做IT 的重慶 3K 左右，在重慶算是比較高的工資，本科剛畢業而言。 估計財務也差不多。 還是問的不夠詳細，可以的話 ，詳細說說你對工作的要求

當然不錯了,但也分等級吧

問：審計和會計哪個好就業
　　
會計專業人員目前較為飽和，就業質量不高，都為較小型的單位。而審計專業，尤其是重點學校的審計專業就業質量較高，考取公務員的機會較多，有更好的發展前景。
審計和會計各有長短，學會計比較簡單，先做帳，考升級，初級、中級、高級會計師，隔兩年跳個槽，或者在有前景的單位打升級，待遇都不錯。審計可以去會計事務所工作，把注冊會計師考下來，出來后到大型企業做財務經理什么的，路線要高端些，難度也要高，因為注會不是很好考，事務所的工作壓力也比較大。具體來說：
1、論就業機會，會計專業的就業單位較多，審計專業的就業單位較少。

2、論就業優劣，會計專業人員目前較為飽和，就業質量不高，都為較小型的單位，工資較低。而審計專業，尤其是重點學校的審計專業就業質量較高，考取公務員的機會較多，有更好的發展前景。 急速通關計劃 ACCA全球私播課 大學生雇主直通車計劃 周末面授班 寒暑假沖刺班 其他課程

個人觀點，供參考哈
券商資管應該更好一些
但事務所審計接觸的面寬
學的東西可能更多一些
但工作比較辛苦，
出差、加班較多一些
如果你年輕又好學，
對自己的能力有把握
那建議你在事務所做兩三年后
跳槽到券商資管或其他企業
既有豐富的經驗，
工作地點也相對穩定
人總要成家的嘛

看你的個人興趣了，這兩個所屬行業還是有點差別的，四大屬于會計行業，券商屬于金融行業，工作都是很好的工作，薪資待遇都很高，但是招聘要求都不低，你還需要看你個人的專業素質更符合哪個方向。
一般國內的劵商招聘時會要求要CFA，CPA，或者通過司法考試之類的要求，研究生學歷，(CPA，CFA倒不用全部通過，一兩門課程就夠了，全部通過最好，不過國內劵商的話，個人認為有CFA更全面一些，另外通過CPA后，去考保薦代表人的考試會容易很多，法律知識的比重很大，律師考這個相當有優勢。)
有投行實習經驗是最好的，或者會計師事務所的審計經驗也可以，或者律師事務所經驗。
大一些的券商或者外資投行看綜合素質，也看證書，總之證書是加分吧。
要是沒有證書，也沒關系，趕快找個投行實習，在去報名參加CFA、CPA也不遲，也許人家看的只是你的學習態度。
“四大”會計事務所，對應聘者的專業、應聘者的高校一般都沒有明確的限制。只要是優秀的人才，都可以去應聘。在普華永道，有近90%的崗位是不看應屆畢業生專業的，僅有個別專業性比較強的崗位要求相關專業，比如，精算師要求精算、數學、統計或財務偏向保險方面業。

四大，全稱四大會計師事務所，分別是：普華永道（PwC）、德勤（DTT）、畢馬威（KPMG）、安永（EY）他們都是網絡遍布全球的專業服務機構，專門提供審計、稅務和咨詢等服務。
1、畢馬威：過注冊會計師（cpa）每月+1000；考試假一門5天，不超過10天，公司鼓勵一年考兩門。出差一天180。加班工資：weekday1.5倍，weekend2，holiday3。另外看到：hr說annualbonus一個月工資或者多一點。ot每個月要扣十個小時的，為了計算簡單，統一為52/h。年假：10天。OT可以算錢，可以轉年假，自己選。
2、德勤：一次考出CPA五門（可能性不大）獎勵10000。報銷所有考試及購買資料費用。兩次以上，只要考出CPA，獎勵5000，報銷所有費用，考出以后,每個月工資加500CPA補助。第一次考試每門有3天考試假，以后的考試每門是2天。出差一天：180（但是據說180塊的組成是：40津貼+早飯40+午飯50+晚飯50=180?？蛻羝渲刑峁┮活D則相應扣除那頓的津貼），還有一種說法說按項目發的。年假：10天
3、安永：兩年內過CPA全部，獎勵2000，cpa全過，每月＋500，考試每門4天休息。安永是兩年內5門全部考出獎2000，第一次買課本報銷，前兩次考，考試、考務費報銷。出差一天150。（有同學說，這個是凈拿到手的，不會像kp，dtt那樣扣錢。）一個10k的醫療險，10k的意外死亡險。加班工資：weekday1.5倍，weekend2，holiday3。weekday加班最多給一次飯貼：20元。周末加班最多給2次飯貼：共計40元。年假：15天，前120小時OT轉假期。另外，安永出差如果4周以上的話，公司出往返機票讓你周末回家（上海）一次，每4周一次。好像還有一個醫療商業保險，就是平時你去醫院就診可以用社?？ɡ锏腻X，也可以直接用現金，到時把發票拿回來交給HR部門，是可以報100%的，但是美容啊牙齒矯正啊之類的除外；一年好像是10000上限。HR說夠你用了。我同學還說：”我們反正都說了，六金然后亂七八糟的保險很多的，那個醫療費我覺得暴核算。100%報銷，一年1w，買藥咯，看病咯，都包括的。然后有配偶和子女了，配偶和子女的也是公司報銷。等于你一個配偶一個孩子，公司幫你報3w。我們是四金個人和公司一起交，個人交18%，另外還有兩金公司全部交。
4、普華永道：注冊會計師（CPA）過兩門一次性給2000。普華永道第二年再考出其它幾門的還有2000的補助的。全過了之后，第一年每月給500。年假：10天＋2天圣誕，一年10天國定假日。每個月前36個小時ot算加班，后面的轉假期。加班工資也是weekday1.5倍；weekend2倍；holiday3倍Hourlyrate＝AnnualSalary2508出差補貼：150/day。
以上就是四大會計師事務所薪酬對比的內容。
16家證券公司薪資排名：
東方證券人均年薪102.454萬元；廣發證券人均年薪97.56萬元；招商證券人均年薪90.45萬元；興業證券人均年薪89.33萬元；海通證券人均年薪86.45萬元；國金證券人均年薪86萬元；中信證券人均年薪85.81萬元；錦龍股份人均年薪80.68萬元；華泰證券人均年薪79.10萬元；西南證券人均年薪77.89萬元；國海證券人均年薪66.86萬元；東興證券人均年薪62.46萬元；光大證券人均年薪57.77萬元；太平洋人均年薪52.78萬元；國元證券人均年薪41.80萬元；人均薪酬74.99萬元。
這是國內券商的平均薪酬。

二、按照國家會計制度和主管部門的規定，設置各種會計帳冊，并按規定記帳、算帳、報帳。做帳時要做到手續完備，內容真實，數字準確，帳目清楚。三、及時、準確、真實編制各種會計報表，并提供相關的會計資料，為公司決策提供可靠的依據。四、根據正確無誤的原始憑證編制記賬憑證，登記有關賬簿，做到賬證相符，賬賬相符，摘要簡明扼要，科目應用正確。五、定期核查固定資產，及時對添置、調入、調出、報廢的資產進行處理，做到帳帳相符，帳實相符。六、負責往來款項的管理，嚴格審查各種往來款項是否合法，并及時清理。七、認真做好納稅申報工作，及時足額地繳納應交稅金，認真做好票據的認購、核銷工作。八、月末對出納的銀行帳和銀行對帳單進行審核，編制銀行存款余額調節表。九、及時做好日常會計檔案的收集、整理、裝訂與歸檔，根據有關規定妥善保管。十、及時催收各項應收款。十一、認真完成領導交給的其他任務。

這要看怎么分。如果你尋求的是穩定，那會計好一些，能讓你有穩定的收入，但是收入不會很高，屬于發不了財，餓不死的狀況。如果你希望高收入，那分析師的職業好些，可能一開始收入不高，但是一旦混出名堂，收入非常高，但是分析師的工作很辛苦，而且收入不穩定。

這兩個職業都是需要經驗的，可能前期賺的很少，會計一般比較穩定，證券分析師一般收入比較高一點

證券分析師職業更好一些。