1、上一份工作的主要內容是什么？你從中學到了什么？

2、為什么要離職？

3、對本公司的了解有多少？為什么想進本公司？

4、談談你對財務這項工作的看法。

5、從一般財務人員到財務主管、財務經理、財務總監，你認為這些財務崗位的工作內容都是什么？彼此之間有什么區別？

6、對工作的期望與目標何在？

7、你希望的薪資是多少？

財務面試一般會問的專業問題有以下：

一、上一次離職的原因。

公司會計的職位還是很重要，對于公司會計的穩定性還是有很高的要求的。而要想知道你的穩定性，從上一家離職的原因就是最重要的。其實問這個問題，主要就是想知道你的職業規劃最會受到什么問題的影響。

二、選擇這個崗位的原因。

現在的招聘都是雙向選擇的，你在挑選對方的時候對方也是審查你的條件。這個問題招聘者其實就想知道，你選擇這個公司個會計職位只是解決現在的工作問題，是為了實現自己的職業規劃以及公司共同發展。

三、面對公司的稅款有異常時應如何處理。

現在國家相關稅法的改變十分頻繁，在實際的工作中出現問題也是在所難免的。HR問這個問題就是想知道，應聘者實際處理問題的能力和思路。

對于這個問題，應聘者要把自己的專業知識充滿展現出來。面對企業交的稅款有異常時，我們先要檢查是哪里出現了問題。這樣有針對性的解決問題，有必要是和稅務局進行溝通也是可以的。

具體技巧和注意事項如下：

1、對參加面試的單位做充分的了解，找到途徑談論該行業、公司有關的話題。

2、態度端正，不卑不亢，自信大方。

3、注意自己的儀容儀表，穿著一定要干凈，大方得體，不化不合時宜的妝容。

4、在面試過程中要注意禮貌，禮貌是對面試官的尊重，同時也是面試官對面試者的認識的第一印象。

5、注意自己的儀容儀表，穿著需要大方得體。女生穿裙子不要太短，可以化淡一點的妝，男生頭發也不要太長，走路或者站著的時候一定要挺胸抬頭。

如下：

1、你覺得自己的優點和缺點是什么？

提示：根據應聘的職務可以發揮。

推薦：比如對目標堅持，這是優點也是缺點，所以會聽取別人意見，盡量不鉆“死胡同”，做事情認真，肯吃苦等

2、你為什么離開了上一個工作崗位？

提示：原則是絕對不要說原來公司的壞話或同事的壞話。

推薦：可以強調一些無關緊要的客觀原因。

3、在上一家公司工作的主要工作內容？

提示：了解你原來工作情況，判斷與現有崗位的匹配度，驗證簡歷真實性。

推薦：如實回答的同時，強調成績。

4、請做一下自我介紹？

提示：先了解對方意圖，有可能是補足簡歷中沒有的部分、考察你能否準確表達自我、邏輯能力等。

推薦：談下上份工作，突出以往業績，個人職業方向，為什么來該公司。

5、你的薪資要求是什么樣的？

提示：主要想考察你的薪資與崗位的匹配度，你的規劃及穩定性。

推薦：新職位，可以考慮持平；有工作經驗的，考慮增加15%-30%。也可以要求對方給你一個預算的數字。

6、你對自己的未來有哪些規劃？

提示：想更清晰的了解你的真實職業發展規劃，怕你只是找工作過渡或者練手。

推薦：可以談下核心崗位需求和公司發展，說明你的職業發展目標，增加對方的信任和認同。

會計解釋：

一個漢語詞語，讀音kuài jì。（英文名稱為Accounting）會計有兩層意思，一是指會計工作，二是指會計工作人員，會計工作是根據《會計法》、《預算法》、《統計法》、各種稅收法規為法律依據來核對記賬憑證、財務賬簿、財務報表，從事經濟核算和監督的過程。

是以貨幣為主要計量單位，運用專門的方法，核算和監督一個單位經濟活動的一種經濟管理工作；會計工作人員是進行會計工作的人員，有會計主管、會計監督和核算、財產管理、出納等人員。

我國從周代就有了專設的會計官職，掌管賦稅收入、錢銀支出等財務工作，進行月計、歲會。亦即，每月零星盤算為計，一年總盤算為會，兩者合在一起即成會計一詞。