公司利潤分配順序是怎樣的?
公司繳納所得稅后的凈利潤,可按照資本保全原則、保護債權人利益原則等進行自主分配。利潤分配時,應按照怎樣的順序進行?
利潤分配順序
利潤分配的順序根據《中華人民共和國公司法》等有關法規的規定,企業當年實現的凈利潤,一般應按照下列內容、順序和金額進行分配:
1、計算可供分配的利潤
將本年凈利潤(或虧損)與年初未分配利潤(或虧損)合并,計算出可供分配的利潤。如果可供分配的利潤為負數(即虧損),則不能進行后續分配;如果可供分配利潤為正數(即本年累計盈利),則進行后續分配。
2、提取法定盈余公積金
在不存在年初累計虧損的前提下,法定盈余公積金按照稅后凈利潤的10%提取。法定盈余公積金已達注冊資本的50%時可不再提取。提取的法定盈余公積金用于彌補以前年度虧損或轉增資本金。但轉增資本金后留存的法定盈余公積金不得低于注冊資本的25%。
3、提取任意盈余公積金
任意盈余公積金計提標準由股東大會確定,如確因需要,經股東大會同意后,也可用于分配。
4、向股東(投資者)支付股利(分配利潤)
企業以前年度未分配的利潤,可以并入本年度分配。
公司股東會或董事會違反上述利潤分配順序,在抵補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,必須將違反規定發放的利潤退還公司。
利潤分配的賬務處理
利潤分配是企業在一定時期(通常為年度)內對所實現的利潤總額以及從聯營單位分得的利潤,按規定在國家與企業、企業與企業之間的分配。利潤分配時,賬務處理如下:
凈利潤轉利潤分配
借:本年利潤
貸:利潤分配——盈余公積
借:利潤分配——盈余公積
貸:盈余公積——法定盈余公積
盈余公積——任意盈余公積
分配利潤
借:利潤分配——盈余公積
貸:應付股息
企業虧損利潤分配的賬務處理
借:利潤分配——未分配利潤
貸:本年利潤
公司利潤分配順序是什么?
利潤分配的順序根據《中華人民共和國公司法》等有關法規的規定,企業當年實現的凈利潤,一般應按照下列內容、順序和金額進行分配:
1、計算可供分配的利潤
將本年凈利潤(或虧損)與年初未分配利潤(或虧損)合并,計算出可供分配的利潤。如果可供分配的利潤為負數(即虧損),則不能進行后續分配;如果可供分配利潤為正數(即本年累計盈利),則進行后續分配。
2、提取法定盈余公積金
在不存在年初累計虧損的前提下,法定盈余公積金按照稅后凈利潤的10%提取。法定盈余公積金已達注冊資本的50%時可不再提取。提取的法定盈余公積金用于彌補以前年度虧損或轉增資本金。但轉增資本金后留存的法定盈余公積金不得低于注冊資本的25%。
3、提取任意盈余公積金
任意盈余公積金計提標準由股東大會確定,如確因需要,經股東大會同意后,也可用于分配。
4、向股東(投資者)支付股利(分配利潤)
企業以前年度未分配的利潤,可以并入本年度分配。
公司股東會或董事會違反上述利潤分配順序,在抵補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,必須將違反規定發放的利潤退還公司。
對于“公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損的理解”,舉通俗例子說明:
某公司注資100萬元,2013年核算虧損30萬,此時法定公積金為20萬,彌補虧損后剩0萬;2014年年底核算利潤20萬,此時公司的法定公積金為0萬很明顯不能彌補2013年剩余的虧損10萬,這時候就要先從2014年利潤中彌補去年的損失,再從10萬中提取法定公積金。
擴展資料:
企業在進行利潤分配時,應堅持法定利潤分配程序,不能以企業資本分配利潤,不能當年無利潤而動用以前年度留存收益分配利潤等,都是企業利潤分配過程中所必須遵循的法律規定。
相關要求主要體現在以下幾個方面:
1、資本保全約束:規定公司不能用資本(包括實收資本或股本和資本公積)發放股利,目的在于維持企業資本的完整性,保護企業完整的產權基礎,保障債權人的權益
2、資本積累約束:規定公司必須按一定的比例和基數提取各種公積金。另外,它要求在進行股利分配時,一般應當貫徹“無利不分”的原則
3、超額累積利潤約束:如果公司為了避稅而使得盈余的保留大大超過了公司目前及未來的投資需求時,將被加征額外的稅款。
參考資料:百度百科-利潤分配
企業如何進行利潤分配
利潤是企業經營活動的主要目標,也是企業生存發展的核心指標。利潤的多少不僅直接影響企業積累資金的數量和速度,也會影響企業再生產的規模和速度。因此,利潤如何管理也就成了企業財務管理的一項重要內容。企業要想創造更多的利潤,必須掌控利潤區,保證絕對收入。
在利潤管理中,利潤分配尤為重要,它是企業管理者將企業實現的凈利潤按照法律規定的分配形式和分配順序,在企業和投資者之間進行分配。在一定程度上,利潤分配的過程和結果將直接影響所有者的合法權益以及企業的長期穩定發展,所以,企業的管理者必須知道如何進行利潤分配。
1。利潤分配的確認
利潤分配的實質是國家、投資者、企業和企業內部職工之間的利益分配有三個問題須注意 一是企業利潤分配的對象即分什么,答案很明顯,就是企業實際所得的所有利潤收人;二是企業利潤分配的主體即分給誰,通常,一個企業利潤分配的主體不僅包括企業所有者和投資者,還包括國家和企業內部員工;三是企業利潤分配的時間即利潤分配發生的時間,也就是什么時候分,通常在時間上,一般法律不做具體規定,企業可根據自己的實際情況做出向內向外分配利潤的時間安排。
2。分配利潤的原則
分配利潤時,企業應當遵守分配利潤的原則,主要包括依法分配原則、資本保全原則、充分保護債權人利益原則和多方及長短期利益兼顧原則。
3。企業利潤分配項目
按照《中華人民共和國公司法》的規定,企業利潤分配的項目主要包括法定公積金、公益金和股利。
其中,法定公積金是從凈利潤中提取的,主要用于彌補企業虧損、擴大企業生產經營或轉為增加企業資本。分配當年稅后利潤時,企業應該按照10%的比例來提取法定公積金。當法定公積金累計額達到企業注冊資本的50%時,企業將無法繼續提取。
另外,在提取公積金后,企業才能向股東投資者支付股利分配利潤,股利分配應該將各股東持有股份投資額的數額作為依據,與其持有的股份數成正比。
在原則上,股份有限公司應該從累計盈利中分派股利,沒有盈利就無法支付股利。不過,如果企業經營不善想用公積金來抵補虧損,只有經過股東大會特別決議后,才能用公積金支付股利。
4。
企業利潤分配的順序
根據《中華人民共和國公司法》等有關法規的規定,企業當年實現的凈利潤一般應按照以下順序進行分配 1彌補以前年度虧損;2提取法定盈余公積金;3提取法定公益金;4支付優先m利;5提取任意盈余公積金;6支付普通股股利;7轉作資本股本的普通股股利。
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