1.創(chuàng)建股份制有限公司：確定成立途徑；

2.上市前輔導(dǎo)：有限公司在發(fā)行股票之前，先由符合條件的證券公司進(jìn)行輔導(dǎo)，輔導(dǎo)時(shí)間為一年；

3.籌備和發(fā)行申報(bào)：先進(jìn)行準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)備股票發(fā)行時(shí)需要的主要文件，最后核準(zhǔn)程序；

4.促銷并發(fā)行：包括詢價(jià)和路演推介兩個(gè)步驟；

5.交易所安排上市：擬定股票代碼以及股票簡(jiǎn)稱，上市申請(qǐng)，審查批準(zhǔn)，簽訂上市協(xié)議書，披露上市公告書，股票掛牌交易，后市支持。

拓展資料
上市公司是股份有限公司中的一個(gè)特定組成部分，它公開(kāi)發(fā)行股票，達(dá)到相當(dāng)規(guī)模，經(jīng)依法核準(zhǔn)其股票進(jìn)入證券集中交易市場(chǎng)進(jìn)行交易。股份有限公司申請(qǐng)其股票上市交易，應(yīng)當(dāng)向證券交易所報(bào)送有關(guān)文件。證券交易所依照本法及有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定決定是否接受其股票上市交易。

上市公司具有如下法律特征:
（一）上市公司屬于股份有限公司的一種形式
各國(guó)公司法均規(guī)定，只有股份有限公司享有股票上市交易的權(quán)利，其他任何類型的公司，包括有限公司等都不具有公開(kāi)發(fā)行股票并使其股票上市交易的權(quán)利。同時(shí)，也并非所有股份有限公司發(fā)行的股票都上市交易，股票能夠上市交易的只是股份有限公司中的一部分，因此，上市公司一定是股份有限公司，但股份有限公司并不一定都是上市公司。
（二）上市公司的股票上市必須符合法定條件并由證券交易所依法審核同意
由于上市公司存在著眾多的公眾股東，法律更加注重其交易安全。我國(guó)《公司法》規(guī)定股票上市須依照有關(guān)法律、行政法規(guī)及證券交易所交易規(guī)則。而《證券法》則對(duì)證券上市的條件和程序作了具體要求，上市的前提條件是股票須經(jīng)國(guó)務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)之后而公開(kāi)發(fā)行，然后再向證券交易所提出申請(qǐng)，由證券交易所依法審核同意，并由雙方簽訂上市協(xié)議等。
（三）上市公司的股票在證券交易所上市交易。

公司合并，是將兩個(gè)或兩個(gè)以上的公司按照法律規(guī)定及約定變成一個(gè)公司的法律行為。根據(jù)我國(guó)《公司法》的規(guī)定，公司合并有吸收合并和新設(shè)合并兩種形式。如果一個(gè)公司吸收其他公司而被吸收的公司解散則為吸收合并（也即狹義的公司兼并），如果兩個(gè)以上的公司合并設(shè)立一個(gè)新的公司而合并各方解散則為新設(shè)合并。
在上市公司收購(gòu)中，收購(gòu)方只是收購(gòu)目標(biāo)公司的股份，而公司合并是兩個(gè)或兩個(gè)以上的公司依法變更某一個(gè)公司的法律行為，其中至少有一個(gè)公司會(huì)因合并失去法人資格。上市公司收購(gòu)中，收購(gòu)方作為目標(biāo)公司的股東，對(duì)目標(biāo)公司的原有債權(quán)債務(wù)僅以其控股比例承擔(dān)，而在公司合并中，合并各方的債權(quán)債務(wù)應(yīng)由合并后存續(xù)的公司或新設(shè)公司承擔(dān)。
至于上市公司收購(gòu)取得目標(biāo)公司的控制權(quán)或部分控制權(quán)后，進(jìn)而通過(guò)兩個(gè)公司的意志行為而進(jìn)行合并，只是公司收購(gòu)?fù)瓿珊蟮囊环N可能，并不是公司收購(gòu)的直接法律后果。

上市前的準(zhǔn)備工作包括但不限于以下幾個(gè)方面：
第一是要選擇好中介機(jī)構(gòu)。具體來(lái)說(shuō)就是要委托合適的投資銀行(包括財(cái)務(wù)顧問(wèn)、上市保薦人、主承銷商等)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師(審計(jì))事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)共同完成上市工作任務(wù)，這是上市前的準(zhǔn)備工作中首先必須完成的主要環(huán)節(jié)。
選擇保薦人的標(biāo)準(zhǔn)大致有：一是要看保薦人是否與其他知名中介機(jī)構(gòu)有良好的合作記錄;二是要看保薦人是否擁有自己的發(fā)行渠道和分銷網(wǎng)絡(luò);三是要看保薦人是否熟悉擬上市企業(yè)所從事的行業(yè)領(lǐng)域。
選擇其他中介機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)主要有：一是必須具備證券從業(yè)資格，具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)信譽(yù);二是準(zhǔn)備參與本項(xiàng)目的主要人員精通證券上市業(yè)務(wù)的相關(guān)規(guī)定，并在該方面擁有豐富的工作經(jīng)驗(yàn);三是該中介機(jī)構(gòu)規(guī)模要大;四是熟悉擬上市民營(yíng)企業(yè)所屬的行業(yè)業(yè)務(wù)。
民營(yíng)企業(yè)在創(chuàng)業(yè)板上市是一個(gè)比較復(fù)雜的系統(tǒng)工程，作為上市保薦人，居于該系統(tǒng)工程的樞紐地位，具有綱舉目張、統(tǒng)領(lǐng)全局之功能。從內(nèi)部關(guān)系來(lái)講，要做好發(fā)行人(公司)與律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師(審計(jì))事務(wù)所和資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所之間的相互協(xié)調(diào)配合及各中介機(jī)構(gòu)之間的相互協(xié)調(diào)配合關(guān)系;從外部關(guān)系來(lái)講，要做好發(fā)行人與地方政府主管部門和中國(guó)證券監(jiān)管部門的相互關(guān)系。
應(yīng)當(dāng)明確的是，對(duì)民營(yíng)企業(yè)而言，中介機(jī)構(gòu)并不是妙手回春的“神醫(yī)”，而是助其上市沖刺的“教練”。民營(yíng)企業(yè)與各中介機(jī)構(gòu)之間是合作關(guān)系而并非雇傭關(guān)系。
第二是進(jìn)行公司上市規(guī)劃。該項(xiàng)工作應(yīng)由各中介機(jī)構(gòu)在保薦人的統(tǒng)籌安排下對(duì)公司進(jìn)行詳細(xì)的盡職調(diào)查后進(jìn)行。盡職調(diào)查(亦稱細(xì)節(jié)調(diào)查)是由保薦人在正式開(kāi)展上市工作之前，依據(jù)本行業(yè)公認(rèn)的執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)謹(jǐn)慎、職業(yè)道德，從法律、財(cái)務(wù)的角度對(duì)一切與公司有關(guān)的事項(xiàng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查和資料審查。其目的是對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面的診斷，找出與上市條件所存在的差距。
其中，盡職調(diào)查的主要內(nèi)容有：公司成立及歷史沿革，組織和人事?tīng)顩r，公司的生產(chǎn)和產(chǎn)品狀況，銷售網(wǎng)絡(luò)及市場(chǎng)拓展?fàn)顩r，售后服務(wù)情況，所屬行業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)狀況，重大資產(chǎn)及其證明，公司財(cái)務(wù)狀況，公司的發(fā)展規(guī)劃和資本安排等。
由保薦人會(huì)同公司上市工作小組、律師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、評(píng)估師在進(jìn)行上述盡職調(diào)查的基礎(chǔ)上，集思廣益，認(rèn)真分析擬上市企業(yè)目前存在的問(wèn)題，找出解決的思路與方法，進(jìn)而制定公司的上市規(guī)劃。
上市規(guī)劃的主要內(nèi)容有：公司目前現(xiàn)狀分析;公司改制和重組的目標(biāo)、股權(quán)結(jié)構(gòu)的調(diào)整、資產(chǎn)重組的原則和內(nèi)容、重組中應(yīng)當(dāng)注意的問(wèn)題;公司上市操作的相關(guān)事宜;工作程序和時(shí)間安排;組織實(shí)施及職責(zé)劃分等。
第三是改制與重組。由于多種原因，民營(yíng)企業(yè)大多數(shù)原以非公司制的形式存在，所以在上市前需要進(jìn)行股份制改造，通過(guò)資產(chǎn)重組成立股份有限公司，使其做到主營(yíng)業(yè)務(wù)突出、成長(zhǎng)性強(qiáng)并嚴(yán)格按現(xiàn)代企業(yè)制度管理。其目的一是為了明晰產(chǎn)權(quán)，二是為了規(guī)范公司的經(jīng)營(yíng)和管理，滿足上市所需的條件。
在制定改制與重組方案時(shí)，應(yīng)遵循以下一些基本原則：(1)重組過(guò)程應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定;(2)重組過(guò)程應(yīng)當(dāng)考慮經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的連續(xù)計(jì)算問(wèn)題，如原企業(yè)在近2年內(nèi)，以現(xiàn)金方式增資擴(kuò)股，且資金使用效果良好的，可能允許連續(xù)計(jì)算經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī);(3)剝離非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)的同時(shí)，要注入優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)，樹(shù)立企業(yè)的良好形象;(4)重組后應(yīng)保證母公司擁有控股權(quán);(5)重組后公司應(yīng)具有獨(dú)立的運(yùn)營(yíng)能力，做到人員獨(dú)立、資產(chǎn)獨(dú)立和財(cái)務(wù)獨(dú)立;(6)重組后企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)突出、單一，效益良好，有較高的成長(zhǎng)潛力;(7)募集資金最大化、資金投向合理化;(8)避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，減少關(guān)聯(lián)交易。根據(jù)上述原則，為了滿足創(chuàng)業(yè)板上市的條件，在制定改制與重組方案過(guò)程中，應(yīng)由保薦人和主承銷商對(duì)業(yè)務(wù)重組、資產(chǎn)重組、債務(wù)重組、股權(quán)重組、人員重組和管理重組等方面做出全面統(tǒng)一安排，保證改制重組工作順利推進(jìn)、完成。
基于創(chuàng)業(yè)板偏好“原裝上市的公司”，關(guān)注并警惕“包裝上市”，打擊“偽裝上市”。因此，改制重組工作應(yīng)當(dāng)始終圍繞創(chuàng)業(yè)板上市的條件(注：中國(guó)證監(jiān)會(huì)于二零零八年三月發(fā)布的《關(guān)于<首次公開(kāi)發(fā)行股票并在創(chuàng)業(yè)板上市管理辦法>(征求意見(jiàn)稿)》一是將發(fā)行人的條件界定為“依法設(shè)立且持續(xù)經(jīng)營(yíng)三年以上的股份有限公司”，“發(fā)行人最近兩年內(nèi)主營(yíng)業(yè)務(wù)和董事、高級(jí)管理人員均沒(méi)有發(fā)生重大變化，實(shí)際控制人沒(méi)有發(fā)生變更”，二是在財(cái)務(wù)指標(biāo)方面則明確規(guī)定：(1)最近兩年連續(xù)盈利，最近兩年凈利潤(rùn)累計(jì)不少于一千萬(wàn)元，且持續(xù)增長(zhǎng);或者最近一年盈利，且凈利潤(rùn)不少于五百萬(wàn)元，最近一年?duì)I業(yè)收入不少于五千萬(wàn)元，最近兩年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率均不低于百分之三十。凈利潤(rùn)以扣除非經(jīng)常性損益前后孰低者為計(jì)算依據(jù);(2)發(fā)行前凈資產(chǎn)不少于兩千萬(wàn)元;(3)最近一期末不存在未彌補(bǔ)虧損;(4)發(fā)行后股本總額不少于三千萬(wàn)元)和上市公司的治理要求而展開(kāi)。值得一提的是，改制重組工作是一項(xiàng)非常繁雜的工作，從方案的制定到實(shí)施，需要不斷根據(jù)企業(yè)的具體情況進(jìn)行調(diào)整、變更，即使最終確定后，在運(yùn)作檢驗(yàn)過(guò)程中，通常仍然需要由上市保薦人和律師事務(wù)所進(jìn)行輔導(dǎo)。
第四是要規(guī)劃擬上市公司治理結(jié)構(gòu)。擬上市企業(yè)要根據(jù)創(chuàng)業(yè)板上市的規(guī)則要求檢查是否符合公司治理結(jié)構(gòu)的要求并進(jìn)行調(diào)整。股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)以及經(jīng)營(yíng)管理層各方應(yīng)當(dāng)職責(zé)明確，各項(xiàng)議事規(guī)則(制度)應(yīng)當(dāng)健全，并做好記錄，同時(shí)做到及時(shí)歸檔。
而企業(yè)要完善法人治理結(jié)構(gòu)，必須要有一個(gè)優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，而且還得有比較優(yōu)秀的盈利模式，同時(shí)要具備持續(xù)增長(zhǎng)的潛力和成長(zhǎng)性。當(dāng)今時(shí)代是一個(gè)創(chuàng)新時(shí)代，其發(fā)展的根本動(dòng)力在于如何讓人的創(chuàng)新能力得到充分發(fā)揮，如何將知識(shí)轉(zhuǎn)化為人力資本。上市不僅僅是為企業(yè)的發(fā)展提供一條融資渠道，更重要的是要讓企業(yè)掌握如何吸引和留住企業(yè)發(fā)展所必需的人才，以構(gòu)筑優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，也就是所謂的“融智”。那么，如何吸引并留住人才呢?股權(quán)激勵(lì)制度無(wú)疑是一條十分有效的途徑。國(guó)外優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容之一即是實(shí)施股權(quán)激勵(lì)。而在我國(guó)，除了公司自身?xiàng)l件所限外，目前《公司法》和《證券法》的限制性規(guī)定使得在具體實(shí)施過(guò)程中難度較大。創(chuàng)業(yè)板市場(chǎng)在實(shí)行長(zhǎng)期激勵(lì)方面雖然具有相對(duì)于主板市場(chǎng)的先天優(yōu)勢(shì)，但這方面的制度設(shè)計(jì)尚在醞釀中。因此，擬上市的民營(yíng)企業(yè)在進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)保持慎重。
據(jù)悉，太原市將多渠道組織培育優(yōu)質(zhì)上市資源，本年內(nèi)預(yù)定實(shí)現(xiàn)擬上市公司資源儲(chǔ)備庫(kù)入庫(kù)企業(yè)40家以上，并且爭(zhēng)取摘得創(chuàng)業(yè)板山西第一股。而且，今年將加快實(shí)施“資本市場(chǎng)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”戰(zhàn)略，以《山西省關(guān)于加快資本市場(chǎng)發(fā)展的若干意見(jiàn)》和《山西省資本市場(chǎng)2008-2015年發(fā)展規(guī)劃》出臺(tái)為契機(jī)，爭(zhēng)取更多更實(shí)在的政策，支持本市企業(yè)上市。此外，今年創(chuàng)業(yè)板開(kāi)市在即，對(duì)本市企業(yè)來(lái)說(shuō)可謂是千載難逢的歷史性機(jī)遇。眾所周知，創(chuàng)業(yè)型企業(yè)具有自主創(chuàng)新能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)模式新、規(guī)模較小、業(yè)績(jī)不確定性大、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)高等特點(diǎn)，因此，各民營(yíng)企業(yè)要想在創(chuàng)業(yè)板上市，必須提前完善自己，整合內(nèi)部資源，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，使之在規(guī)范運(yùn)營(yíng)、公司法人治理結(jié)構(gòu)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、獨(dú)立性、內(nèi)控制度建設(shè)等方面符合有關(guān)準(zhǔn)入門檻的“硬標(biāo)準(zhǔn)”并符合具備創(chuàng)新性和成長(zhǎng)性的“軟標(biāo)準(zhǔn)”，盡早申請(qǐng)進(jìn)入擬上市公司資源儲(chǔ)備庫(kù)。