法律分析：
收購方的內部決策程序公司章程是公司存續期間的綱領性文件，是約束公司及股東的基本依據，對外投資既涉及到公司的利益，也涉及到公司股東的利益，公司法對公司對外投資沒有強制性的規定，授權公司按公司章程執行。因此，把握收購方主體權限的合法性，重點應審查收購方的公司章程。收購一家公司的流程有：1、調查被收購公司的信譽狀況、財務狀況；2、協商收購事宜；3、訂立收購協議；4、編制資產負債表及財產清單；5、通知債權人并在報紙上公告；6、辦理相應的變更登記和被收購公司的注銷登記。
其一，內部決策程序是否合法，是否經過董事會或者股東會、股東大會決議;
其二，對外投資額是否有限額，如有，是否超過對外投資的限額。

法律依據：
《中華人民共和國公司法》
第一百七十三條 公司合并，應當由合并各方簽訂合并協議，并編制資產負債表及財產清單。公司應當自作出合并決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上公告。
第一百七十四條 公司合并時，合并各方的債權、債務，應當由合并后存續的公司或者新設的公司承繼。

衍生問題：
公司賣給別的公司了該怎么賠償?公司被收購的話，不影響勞動合同的。不存在補償問題。如果公司賣給了新的公司，那么如果原來單位的員工不被聘用的話，那么就會得到一定的賠償和補償，但如果說繼續在新公司工作的話，那么就不需要有賠償和補償金。所以說公司賣給新的這個公司的話，如果員工被辭退能夠得到相應的賠償和補償金。如果不被辭退的繼續被錄用的話那你只需要正常做就可以了。用人單位發生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續有效，勞動合同由繼承其權利和義務的用人單位繼續履行。如公司因被收購與勞動者解除勞動合同屬于違法解除，勞動者可以要求公司繼續履行合同或者要求公司支付賠償金。

公司資產收購流程： 1、簽訂收購意向書； 2、資產評估，造冊統計職工情況； 3、草擬并通過收購實施預案； 4、達成 債務重組協議 ； 5、簽訂收購合同； 6、各自的權力機構審議表決； 7、交有關部門批準或備案； 8、收購合同生效后，依法辦理產權變更手續。《中華人民共和國公司法》第七十一條有限責任公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。 股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的，視為同意轉讓。 經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。 公司章程對股權轉讓另有規定的，從其規定。

收購公司是指一家公司通過購買另一家公司的股份或資產來控制或持有該公司的財產和業務。以下是收購公司的方式和流程：
1. 收購方式：
（1）股權收購：通過購買目標公司的股份來實現收購。
（2）資產收購：通過購買目標公司的資產來實現收購。
（3）合并收購：將收購公司和目標公司合并成一家公司。
2. 收購流程：
（1）確定收購目標：確定收購目標，包括目標公司的類型、規模、業務、財務狀況等。
（2）盡職調查：對目標公司進行盡職調查，包括財務、法律、經營、人力資源等方面的調查。
（3）制定收購計劃：根據盡職調查結果，制定收購計劃，包括收購方式、收購價格、收購時間、收購資金來源等。
（4）與目標公司接觸：與目標公司進行接觸，了解其意愿和條件，進行談判。
（5）簽訂收購協議：在談判達成一致后，簽訂收購協議，明確收購的具體條款和條件。
（6）履行條件：根據收購協議的條款和條件，履行相應的條件，如支付收購價款、完成審批程序等。
（7）完成收購：完成收購程序，將目標公司納入收購公司的管理范圍。
需要注意的是，收購公司的方式和流程可能會因國家法律法規、目標公司的類型和規模等因素而有所不同。因此，在進行收購前，應該咨詢專業律師或會計師等專業人士，以確保收購過程合法、規范和順利。
【法律依據】：
《公司法》第七十四條，有下列情形之一的，對股東會該項決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價格收購其股權：
（一）公司連續五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續盈利，并且符合本法規定的分配利潤條件的；
（二）公司合并、分立、轉讓主要財產的；
（三）公司章程規定的營業期限屆滿或者章程規定的其他解散事由出現，股東會會議通過決議修改章程使公司存續的。