公司股權分配如下：

1、按出資比例分配。公司分配股權時，一般可以按出資比例分配；

2、按貢獻分配，公司在分配股權時，一般可以按其出資額分配股權，捐款數額是多少，指股東對公司的出資，一般來說貢獻大的可以多配股，貢獻小的可以少配股；

3、根據股東的立場，公司的股權分配一般可以按照股東的地位進行分配。

4、主創始人絕對控股型。主要的創始人，至少拿67%的股份，然后其他的合伙人，根據能力，資金等內容來確定股份。這樣就能保證主創人的絕對控股。

5、相對控股型。主要的創始人，拿51%的股份，然后其他的合伙人，根據能力，資金等內容來確定股份。這樣平時公司的一些事情，老板一個人就能決定。

6、不控股型。就是合伙人股權差距不大，例如3個人，一人34%，另外兩個人33%。這種對應大多數初創人員來說，可能用的比較多，只有合伙人們比較團結，很有契約精神才行，又或者是合伙人能力互補，缺一不可，并且每個人能力都很強，一起比較劃得來。所以盡量不要用這種。

股東（指有限責任公司股東）按照實繳的出資比例分取紅利；公司新增資本時，股東有權優先按照實繳的出資比例認繳出資。但是，全體股東約定不按照出資比例分取紅利或者不按照出資比例優先認繳出資的除外。

股權代持細則如下：

1、股權代持又稱委托持股、隱名投資或假名出資，是指實際出資人與他人約定，以該他人名義代實際出資人履行股東權利義務的一種股權或股份處置方式。股權代持合法，但實際出資股東虛假出資的，需要依法承擔法律責任。

2、有限責任公司的實際出資人與名義出資人訂立合同，約定由實際出資人出資并享有投資權益，以名義出資人為名義股東，實際出資人與名義股東對該合同效力發生爭議的，如無合同法第五十二條規定的情形，人民法院應當認定該合同有效。

公司股權分配比例按照所持股份進行分配，持股多少，比例多少，持股越多，比例越高，有限責任公司的股權比例還可以各個股東之間協商確定，上市公司的股權比例還可以通過收購的方式來不斷提升，甚至可以達到控股的股權比例，但是如果通過收購方式增加股權的，法律另有規定，收購達到百分之三就要公告，收購達到百分之三十，就要對其他股東的股權公告收購不按照持股份額來確定。

另外，公司股權持有人分配方面，科學的股權架構一定是由創始人、合伙人、投資人、核心員工這四類人掌握大部分股權的，無疑，這四類人，對于公司的發展方向、資金和管理、執行起到了重要作用，創始人在分配股權時，一定要照顧到這些人的利益，給予他們一定比例的股份。

公司股份合作協議書

合伙人一：身份證號：

合伙人二：身份證號：

合伙人三：身份證號：

合伙人四：身份證號：

合伙人五：身份證號：

合伙人六：身份證號：

合伙人七：身份證號：

合伙人八：身份證號：

合伙人九：身份證號：

合伙人十：身份證號：

現合股（合伙）開辦__________________，全面實施多方共同投資、組建、合作經營的決策，成立股份制公司。經過以上方合伙人的平等協商，本著互利合作的原則，簽訂本協議，以供信守。

分拆上市是指母公司將子公司分拆出來，成立新的上市公司并發行新股上市，而今年以來，分拆上市掀起了熱潮，多家上市公司發布相關公告，那么分拆上市原股東如何分配股份呢?

分拆上市原股東如何分配股份?

上市公司分拆上市方案一般有兩種，一是A公司將B公司的股權按照比例分配給A公司的股東。也就是說，分拆后，A股的投資者持有A股的股票數量不變，同時還將按持有A公司股權的比例分配到一定數額的B公司的股權，A公司不再控股B公司，兩者成為兄弟公司。

二是A公司將旗下的業務或子公司B拿出來重新設立股份公司上市，A公司仍然控股B公司，依舊保持母子公司的關系。A公司的股東，持有A公司的股票數量不變，但分配不到B公司的股權。但由于B公司上市溢價，大大提升了A公司的內在價值，投資者將從A公司股價的上漲中獲得收益。

當然上市公司進行分拆，需同時符合以下條件：

(一)上市公司股票境內上市已滿三年。

(二)上市公司最近三個會計年度連續盈利。

(三)上市公司最近三個會計年度扣除按權益享有的擬分拆所屬子公司的凈利潤后，歸屬于上市公司股東的凈利潤累計不低于人民幣六億元(本規則所涉凈利潤計算，以扣除非經常性損益前后孰低值為依據)。

(四)上市公司最近一個會計年度合并報表中按權益享有的擬分拆所屬子公司的凈利潤不得超過歸屬于上市公司股東的凈利潤的百分之五十;上市公司最近一個會計年度合并報表中按權益享有的擬分拆所屬子公司的凈資產不得超過歸屬于上市公司股東的凈資產的百分之三十。

總的來說，如果上市公司采取第一種方案，那么股東可以得到子公司的股權，如果采取第二種方案，那么就不能獲得子公司的股權，而且上市公司分拆需滿足相應條件，以上就是全部內容了，希望對你有所幫助。