一：從原單位離職了，原來單位給你繳納保險的，在你離開的時候肯定進行的保險的終止工作，否則他就做了傻子，你不在他單位他還幫你交保險了，這是不可能的。
二：醫保問題不需要你個人去做什么轉出手續，這個醫保繳納是交到你的名下賬戶，若你簽了新單位，新單位去續交就成了，若你一直沒有找到新的單位，你去醫保所由單位參保改成個人參保即可。
三：檔案我不清楚你具體是什么情況，是原來的單位也幫你辦了檔案手續，放在你原單位在人才市場的戶頭里呢還是你從畢業就一直放人才市場根本沒有單位處理過呢？不過無論是哪種，你現在找到了新的單位，幫你辦理檔案的手續了，你就讓你單位去開個調檔函到你存放的人才市場即可轉出。但是注意，是開調檔函，再蓋上章，不是說“讓現單位蓋章就可轉出”。
我要提醒你一下概念問題：任何單位都沒有權限保管員工的檔案，所謂轉到新單位，實際上是你新的單位在人才市場開了個戶頭，就像銀行一樣，你單位比方有農業銀行賬號，然后你們存錢存在農行，你單位的戶頭里，懂嗎？說到檔案，就像是他在人才市場買了個號，有個小柜子，你讓單位開個調檔函調到單位，實際就是把檔案從人才市場里原來的戶頭（你原單位的戶頭或者畢業生的戶頭，具體看你原檔案存放的性質）轉到新單位的戶頭里。直觀上看實際這個檔案放的還是人才市場里，只不過保管的戶頭不同。
無論你的檔案原先是給原單位保管了還是一直都以你個人的名義保管在人才市場，現在的單位愿意處理你的檔案最好都讓他給你辦一下。因為：
1：你的檔案原單位未及時處理，依舊放他們的戶頭，若你隔很長時間沒有辦理這個轉移手續，以后再去找他們他們未必愿意給你搞轉出，說不定會直接取出來丟哪里了你都不好找。或者至少會叫你把他們多給你交的保管費讓你賠償他們。因為單位將員工的檔案保管在人才市場每個月都要交錢的。與其這樣不如早點讓新單位接手，錢由他們交，你給他們干活了，這就是單位交的錢。
2：若你是畢業生，前一個單位沒有辦檔案的問題。那你也應該讓新單位解決，因為畢業生存放在人才市場只免費2年，超過這個時間，他也不通知你，但是一直計費，等到你新單位幫你交錢只從你屬于他們單位他們辦理手續了開始交，之前產生的檔案保管費你自己要補齊。這樣的話依舊還是你屬于哪個單位就及時讓他們辦手續比較劃算。

社保中復斷的可以自己去社保中心制補交，也可以等找到新工作時新單位幫忙處理，直接找人事處理就行。檔案掛靠到現單位的人才市場或遷回原籍，如檔案想調回家里的，去人才中心開具提檔函，調檔案就可以 。
養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。 現在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當然從事高風險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休并領取養老金待遇。
因此當事人可以選擇補,也可以不補均可,只要交足最低15年即可。
個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。
比如A地社平工資為20000元，那么養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。

如果你找的新單位能掛檔案，你轉出來也可以，否則就在人才放著嘍，區別就是版放單位不要錢放人才權就要交錢，其他一樣的，放人才你要換單位還更簡單一點。醫保就不用管了，你在新單位參保后自然就接上了，醫保都是掛你個人賬戶的，和你是在哪家單位買的沒啥關系

不用轉啊.我換了幾家單位從來不用轉醫保,這是單位的事情,我們只要辦理離職就職手續就行了.
檔案又不用自己帶在身邊

異地社保轉移
對于參保人員跨省流動就業的，轉移養老保險關系需要走三個流程，[1]新參保地審核轉移接續申請并向原參保地發出同意接受函——原參保地辦理轉移手續——新參保地接受轉移手續和資金，三個流程走完之后即可辦妥轉移接續手續，政策規定每個流程最多15個工作日，也就是說對于參保者來說，最多45個工作日就可以將全部手續辦完。
參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。
異地醫療保險轉移
醫療保險，是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時，由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。醫療保險起源于西歐，可追溯到中世紀。隨著資產階級革命的成功，家庭作坊被大工業所取代，出現了近代產業隊伍。由于工作環境的惡劣，流行疾病、工傷事故的發生使工人要求相應的醫療照顧。可是他們的工資較低，個人難以支付醫療費用。于是許多地方的工人便自發地組織起來，籌集一部分資金，用于生病時的開支。但這種形式并不是很穩定，而且是小范圍的，抵御風險的能力很低。
檔案轉移
檔案遠離就由勞動或人才服務機構保管，但是單位出面委托保管的，如果你不想把檔案轉到戶口所在地的街道，那么，可以把檔案從單位委托保管轉為個人委托，即到檔案保管的部門白梨更換手續，把單位“存檔證”的轉為個人的“存檔證”。

1、養老保險，有個人賬戶，身份證號就是帳號，辭職后可以有三種處理方式：一是停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今后影響不大；二是由個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一并自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算；三是如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位都可以續上，在你退休前永遠不會作廢。2、醫療保險，也有個人賬戶，辭職后處理方法基本同養老保險，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用，但目前暫不能轉移，國家已經出臺了有關轉移辦法，今年7月1日起可以實施。3、工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職后保險自動解除，但失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取失業保險金。4、住房公積金，有個人賬戶，企業和個人繳納的費用，全部形成個人賬戶總額，就如同銀行的零存整取所有權屬個人，辭職后只不過停止了存錢，但賬戶的錢還是你的，只要符合公積金提取規定，隨時可以提取，以后也可以續交，永遠不會作廢。5、檔案在找到新的工作單位之前，可以轉移到當地人才服務中心，將來找到新的工作單位后，如果單位有檔案管理權限可以按單位的要求轉過去，否則可以繼續留在人才服務中心長期管理。6、養老保險轉移流程按照《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》第八條的規定，參保人員跨省流動就業的，按下列程序辦理基本養老保險關系轉移接續手續:——參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。——新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，并提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。——原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。——新參保地社保經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金后，應在15個工作日內辦結有關手續，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

以上問題全部在當地人力資源和社會保障局辦理。涉及的科室有檔案回管理辦公室、醫保處答和勞保處。一般提取檔案需要個人攜帶有效身份證件提取并做好相關登記，醫保和社保的轉移現在也比較簡單，只要有接收的單位，接收單位當地的人社部門的轉移函就好了，如果你想少跑路，建議電話咨詢一下提取和接收兩地的人社部門，確定一下需要提供的材料，畢竟各地的要求還是不太一樣的。

在原單位出示個證明，然后在當地的社保單位做個轉移手續就行了，不是太麻煩。

本來辦理轉移是公司的人事專員辦理的，只是辦事人員為了圖方便，懶得動，所以回叫你自己去辦轉移。
第一：你答先要到新單位參保的社保機構辦理接收函，看新單位當地的社保機構是否愿意接收，如果愿意的話會開具接收函等資料給你。
第二：你拿著開具的接收函等資料拿上你的身份證、解除勞動關系的證明材料（比如解除勞動合同通知書，這個你可以問你以前的單位索要，是你離職后公司必須給你的，公司不給，你可以申請仲裁）
第三：你拿上的你《職工基本養老關系轉移介紹信》和你的個人賬戶檔案資料，交給你現在的用人單位，由你現在的用人單位的人事專員辦理。
可以轉移哪些保險呢？
第一：養老保險是必須轉移的。（舊單位停保之后，需要轉移關系及個人賬戶檔案）
第二：醫療保險如果是在同一統籌區內，是不用轉移的，你直接把醫保卡號交給新單位，由新單位直接上保。（舊單位報停之后新單位就可以直接上保）
第三：失業保險由于沒有個人賬戶，所以在同一統籌區內是不需要辦理轉移的。（舊單位報停之后新單位就可以直接上保）
第四：工傷和生育保險不涉及個人繳費，（舊單位報停之后新單位就可以直接上保）。
最后：純手工打字！！！辛苦啊！！！

　　辭職后,原工作單位對你的養老保險作如下處理:
　　將《個人與單位解除勞動合同證明》、《養老保險手冊》、《養老保險個人帳戶登記卡片》及其《單位職工養老保險繳納增減人員登記表》一并提交當地勞動和社會保障局養老保險科作你的個人悵戶封存處理。封存后，單位會將你的《養老保險手冊》《養老保險個人帳戶登記卡片》《養老保險個人悵戶封存單》等相關手續交還于你。－－－－－－此過程應由原單位完成
　　醫療保險、失業保險同樣單位要作減員登記申請。
　　以下由自已完成：
　　1、首先到當地就業服務中心（人才中心）作失業登記。需提供相關的解除合同證明書、身份證復印件，領取登記表填寫并申請按規定享受失業救濟金待遇，同時辦理《再就業優惠證》享受相關的政策優惠待遇。
　　2、提供《失業證》、《再就業優惠證》、身份證、單位出具的參加醫療保險時限證明書到醫保中心辦理醫療保險參保手續。
　　3、待業期間所欠繳費用，必須到當地的勞動和社會保障部門所轄的社保中心（就業中心）個人繳費窗口。提供《養老保險手冊》、《養老保險個人帳戶登記卡片》、《養老保險個人悵戶封存單》、《失業證》、《再就業優惠證》等相關手續以自謀職業者的名義辦理續保手續。這樣以后重新上崗后你才能正常辦理轉移手續。
　　以下由自己和窗口共同完成：
　　辦理轉移手續前必須提供，所需轉移到的新地方的勞動和社會保障局的詳細地址、單位名稱、開戶行名稱、銀行帳號等相關手續給以自謀職業者繳費的服務中心，這樣他們就能準確地把你的養老保險個人悵戶金額及期間利息一并轉入到所需地社保中心續接。（醫療保險同樣到醫保中心辦理轉移手續）這樣你的保險關系就續接清楚了。
　　待業期間只繳納養老保險和醫療保險兩項，按自謀職業人員核繳，因地域差異有所不同，一般情況下：
　　繳費基數按當地上年度社會平均工資的100%或300%兩檔自由選擇。
　　繳費比率：養老保險按20%左右核繳；醫療保險按12%左右核繳。
　　舉例：若上年度社會平均工資為1500元，你選擇100%的基數繳費則每月應繳費用估算如下：
　　養老保險金＝1500×20%×1（月）＝300（元）
　　醫療保險金＝1500×12%×1（月）＝180（元）

你是在本市換工作抄，不需襲要自己辦理社保，單位會自行銜接。
1、離職后，原單位會中斷社保，社保關系歸當地社保局，并開具離職證明；
2、到新單位，單位人事或行政，就你根據你原單位開具的證明材料，前往社保局辦理關系轉移，幫你繼續繳納社保。

只要你現在新的單位辦理這兩樣保險，都可以轉，你先叫單位所在地的社保局開繳費證明，然后拿到新單位所在地的社保局開接收函，就可以轉了。

離職證明，

就按照我個人的辦理流程給參考一下，一般到新單位以后，尤其是跨省的單位大家一般都比較關心，五險一金怎么轉出，檔案、戶口怎么處理，下面我來介紹一下一般的流程！

1，五險一金的處理（因為我是跨省的，所以就按照跨省的流程介紹）：

a.養老保險，原單位在給你開出離職證明（勞動合同解除證明）后，人力的相關人員會通知當地社保局給你停保，比如我是2月中旬辦的離職，2月份的社保原單位都已經給交過了，社保局會從3月份正式停保，要等三個月的時間（長春市），原單位會出一份減員表，拿減員表到社保局辦理參保證明，然后拿參保證明到新單位，新單位會依據參保證明給你計算工齡和轉移養老保險。

b. 醫療保險可以提現，辭職后長春市每個月的15到20號可以到相關負責部門去提取你的醫療保險余額。這個好像不能轉移，我們單位的人力是建議我提現就好。

c.接下來是住房公積金，有兩種方式提現、或者轉移到新單位，如果你想提現，可以直接到到相應的街道辦事處辦理一個失業證明，再拿上你的離職證明或復印件（具體需要咨詢人力部門），就直接可以到住房公積金中心將公積金全額提現，包括自己繳納的和單位繳納的都可以提現。如果你想辦理轉移手續到新單位，那么首先要讓新單位給你開戶即新開一個住房公積金賬戶，由新單位出具一個接收證明和相應餓賬號，提供給原單位后就可以辦理轉移手續了！

我到新單位以后，五險一金全部是新開戶，其中就轉移了養老保險，醫療保險和住房公積金我是在三個月以后全部辦理提現，這個手續不必親自到原單位可以找人代理辦理，但是需要提供相應的證明或證件，這個具體咨詢原單位的人力部門，各地可能要求不同。

2，檔案和戶口的處理

一般初次就業的時候都是走的高校派遣流程，所以戶口和檔案也就由學校發出落在了相應的單位或人才服務中心，單位有團委或單獨檔案管理權的，檔案就在單位，戶口一般就是集體戶口了，沒有檔案管理權的一般會落在當地的人才服務中心，每年由單位或個人繳納一定的管理費用。目前檔案和戶口管理室分開的，這個大家需要注意一下，再辦理轉移的時候盡量一起辦理轉移。

a.檔案的轉移，先問新單位有沒有檔案管理權，如果有的話讓新單位的人力資源部門給原單位出具一份調檔函你的檔案就可以順利轉移過來，如果新單位沒有檔案管理權那么你就要喝和新單位人力商量，看由公司出面還是自己出面由本地的人才服務中心發一份調檔函向原單位調檔。

b,戶口的轉移，如果新單位能辦理戶口遷移，那么最好了不用你操心，人力會替你解決。如果不能那么確實有點麻煩，我的戶口新單位暫時不能辦理，所以我就先留在了長春市當地的派出所，但是原單位在我離職時給了我一份戶口證明，以后有條件辦理轉移的時候，由新單位或者相關部門出具一份接收證明，你再拿著離職時的戶口證明到戶口所在地的派出所辦理遷移手續。最好的辦法就是你找一個新單位所在地的老婆或老公，在領結婚證的時候辦理夫妻投靠也就能把戶口辦過來。當然有些地方也是有政策的，例如青島市規定在青島買一套超過100平方米的房子全款付清沒有貸款也是可以直接落戶的。

總之，各地的政策會有不同，但是整個流程估計是大同小異的。

最后有駕照的朋友還可以參考一下駕照的轉移手續，比如我的駕照是上大學在西安市考取的，駕照上的地址是西安市，工作后在長春市，新的身份證地址是長春市，這時候要辦理換新駕照就很麻煩，車管所要求駕照地址和身份證地址一樣才能辦理換證手續。那不一樣怎么辦哪？

第一種辦法，回西安市車管所將舊的駕照地址更新為長春身份證的地址就可以在長春市辦理換證手續。有回西安的功夫我就直接辦了

第二種辦法，提供暫住證明和新身份證也能辦理換證手續，但是我的戶口又在長春派出所不給出暫住證，怎么辦哪？

第三種，我的老身份證還在，有效期也沒有過，我的新單位在青島，我就拿老身份證到青島辦理一個暫住證，我戶口不在這邊可以辦理，問題就都解決了！

好了，啰嗦了這么多，希望能給即將辭職的朋友們帶來一些幫助，有問題還可以找我交流！

社保、醫保，單位會在離職手續辦理完后15天內辦理社保、醫保的轉出專手續。此時社保屬、醫保就處于中斷狀態，在新單位辦理入職手續后，由新單位直接辦理社保、醫保的轉入，繼續繳納，不需要個人辦理

檔案、黨組織關系，在新單位入職后，由新單位出具調檔函、組織關系接收函。由本人將函件將原保管單位，原單位將檔案、黨組織關系密封后，通過郵寄或者專人送交方式移交新單位保管。

您好，如果您暫來時沒有源工作，想自己交社保，就把檔案放到人才市場，（檔案在人才市場就不用轉）拿著您的辭職手續辦一個自由職業，自己交社保即可。如果您，交了幾年的社保，您可以辦一個失業，一邊復習還有幾個月的失業金（根據您交社保時間的長短，確定您領多長時間的失業金）。組織關系您可以賺到，您居住的社區居委會。

1、社保、醫保可以繼續自己繳納，如找到的新單位后，可由新單位繳納；
2、檔案一般轉到人才市場，可繼續申報職稱等；
3、黨組織關系可轉到社區或新單位。

檔案的問題不用擔心 你放人才市場先好了 他們不會個你弄丟的 頂多交 點管理專費 黨組織關系 你不轉也可屬以等以后 找到工作在轉也可以 或直接轉到 人才市場也行的 至于社保 就看你的經濟能力了如果經濟能力好的 可以繼續交 不好的先停一年也不所謂 就是醫療保險有影響 其他的等你以后上班在累計就行了 不過如果你想繼續交社保自己交的話 可以找 人事代理公司 進行幫你代繳就行了 這些都是不是很為難的事情 就看你自己到底怎么打算的了