先了解投訴主來體所屬管轄勞動部門自，到該勞動部門投訴，先會幫調解處理，調查采證，一般小問題會在這個價段解決，超過規定時間，對方不認可不處理后，勞動部門會建議完善提交證據，可申請仲裁，再約定時間雙方在勞動部門仲裁處理。

名 稱： 濟南市勞動保障局
地 址： 山東省濟南市大緯二路70號
電 話： 86046000/86046018 傳 真：版86046017
聯系人： 張濟濱 郵 編： 250001
區權 號： 0531

職工有關工資、社保、福利、培訓、勞動保護方面的問題與企業發生爭議的,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如何申請仲裁呢?
　　
根據《企業勞動爭議處理條例》,勞動爭議發生后,當事人應當協商解決,不愿協商或者協商不成的,可向本企業勞動仲裁調解委員會申請調解,也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
　　
當事人應當從知道或應當知道其權利被侵害之日起6個月內,以書面形式向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,提交申訴書。申訴書應載明下列事項:1、職工當事人的姓名、企業、住址、工作單位;企業的名稱、地址和法定代表人姓名和職務;2、仲裁請求和所根據的事實與理由;3、證據、證人的姓名和住址。勞動爭議仲裁委員會自收到申訴書之日起七日內作出受理或不予受理的決定,決定受理的,自決定之日起七日內將申訴書的副本送達被訴人,并組成仲裁庭。

當事人對仲裁裁決不服的,自收到裁決書15日內可以向人民法院起訴。

1、首先要確定自己案件屬于哪個勞動仲裁委員會管轄，濟南有濟南市內勞動仲裁委員會，濟容南各區縣都有勞動仲裁委員會，確定自己案件屬于哪個仲裁委員會管轄用，到時直接過去立案就行。
2、過去立案要有證據，第一證據是證明和公司存在勞動關系證據，如果沒有證據證明和公司存在勞動關系那么仲裁委員會是不予受理。要求加班費，拖欠工資等都要有證據如果沒有證據仲裁委員會是不會支持。
3、仲裁需要材料一般是勞動仲裁申請書，身份證復印件，公司工商登記信息，需要證據如要是我2中講到證據。
4、仲裁委員會是不收費

1、申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證專復印件1份；相關證屬據及用人單位的工商登記信息或營業執照復印件（北京地區不需要提供登記信息）！

2、提交材料后，5個工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期，給對方答辯期；然后開庭審理，之后對你們雙方進行調解，調解不成仲裁委會下達裁決書；對于裁決書不服，我們可以起訴到法院；

3、可以不請當地律師代理，自己親自處理，如果請專業人士指點，一樣能勝訴，且勞動仲裁委不收費；

4、申請勞動仲裁期間，不耽誤你去新單位工作！