91嫩草国产线免费观看_欧美日韩中文字幕在线观看_精品精品国产高清a毛片_六月婷婷网 - 一级一级特黄女人精品毛片

勞動仲裁受案范圍?

首頁 > 勞動人事2020-09-08 10:34:46

哪些屬于勞動仲裁訴訟的受案范圍


屬于勞動仲裁訴訟的受案范圍的是:



根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二條,中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法:



(一)因確認勞動關系發生的爭議;



(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;



(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;



(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;



(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;



(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。

非婚夫妻住酒店,只登記一個人的身份證,被警察查到了怎么辦?? 如被警察叔查到了,不需要慌張~ 如實供述,登記身份證即可~ 只要不涉及金錢交易,既不犯罪也不違法。我是黃麗霞律師,專業的民商事律師~ 公??v。呺一對一咨詢

拖欠企業房費是否屬于勞動仲裁受案范圍

1,不屬于勞動爭議的案件,不在勞動仲裁受理范圍內?!秾徖韯趧訝幾h案件適用法律若干問題的解釋(二)》第七條規定,下列糾紛不屬于勞動爭議:
(一)勞動者請求社會保險經辦機構發放社會保險金的糾紛;
(二)勞動者與用人單位因住房制度改革產生的公有住房轉讓糾紛;
(三)勞動者對勞動能力鑒定委員會的傷殘等級鑒定結論或者對職業病診斷鑒定委員會的職業病診斷鑒定結論的異議糾紛;
(四)家庭或者個人與家政服務人員之間的糾紛;
(五)個體工匠與幫工、學徒之間的糾紛;
(六)農村承包經營戶與受雇人之間的糾紛。
2,依《勞動爭議調解仲裁法》第二條規定,勞動仲裁受理在中國境內用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議:
(一)因確認勞動關系發生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;
(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。

不屬于勞動仲裁受案范圍,勞動仲裁竟然受案并要求被申請人提交答辯書,被申請人可以拒絕提交答辯書嗎?

既然勞動仲裁委員會已經受理,那么就應該參加答辯,如果不參加答辯的話是可以缺席裁決的,會對本方不利。

依據《勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法:
(一)因確認勞動關系發生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;
(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。

第三十六條 申請人收到書面通知,無正當理由拒不到庭或者未經仲裁庭同意中途退庭的,可以視為撤回仲裁申請。
被申請人收到書面通知,無正當理由拒不到庭或者未經仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁決。
建議向勞動仲裁委員會提出管轄異議。
可以

相關推薦:

哺乳假期間的工資有多少(哺乳假影響工資嗎)

不簽勞動合同杯具了(不簽合同干了不到一個月被辭退)

如何申請大病救助(大病救助去哪里申請)

醫保定點門診如何更改(醫保定點醫院怎么改)

法定陪產假有多少天(法定陪產假期多少天)