面試一周后hr電話跟我確認工資，我同意了，然后接著走offer審批流程，是不是面試成功了？
看樣子，是可以的，也不完全一定哈，你還是耐心等吧！別太緊張了！也可以在這期間看看其它工作！多選幾家公司，最后選一個你最中意的工作和公司，就踏實干著吧
一般是成功了，公司與你于工資都確認了，就是成功了。
八九不離十了
面試官當場錄用，我問hr卻說面試官表述不準確需要走流程三天，是不是沒戲了？
是這樣的，昨天去面試，面試官不像做技術的，像個領導。簡單問了以后我都對答如流，然后給我確定了工資，讓我下周入職。問題點是我是統招專升本，然后面試我的時候前臺在核查學歷。面試官本來說晚上給我發offer的。后來我在軟件上問hr，卻說面試官表述有誤需要審核，三天出結果。我在想一個領導能拿不定主意？網友你們看是不是估計涼了，因為我不是四年制本科？正常的。三天到一周以內，會通知你本人的，注意接聽電話。
可以在等消息的過程中問一下之前通知你去面試的hr，一般情況面試不會超過一個星期就會有結果。
可能是中間環節出現了什么問題。面試官覺得你很優秀，但是錄不錄取在面試之后又摻雜了其他因素的影響。
耐心等待吧。
請問面試后，HR說如果面試合格會通知我，請問是不是肯定沒戲了？
HR一般對面試人員都這么說，說后期會通知，①是HR留給自己向領導匯報的時間，向領導說明面試人員具體情況，供領導定奪；②是給面試人員一個考慮時間，也是一直委婉的拒絕方式。因此，面試人員在面試后，在工作日內，超過2天沒有收到通知的，就重新找工作。
沒什么，沒什么，說不定能通過的呀。因為它在各方面面試的人肯定也挺多的嘛。肯定要等一等了嗎？不要著急呀！
這個不一定，因為面試之后還有一個總結會，確定再篩選一遍的一般不會當場通知。
不一定。你說的信息不足夠判斷。一般來說hr先會做個初步篩選，然后把剩下的符合要求的交給主管來審核。真正做決定的是主管，所以hr本身也不知道你會不會被錄取。
最后祝你找到好工作。
不一定。 這是HR 還在幾個不錯的候選人。挑選最合適的。耐心等待吧，也去投其他單位的職位了
面試通過后HR說走流程等offer，是不是一般就沒戲了
都說了走流程等offer了，那就是有機會呀，這等于說是你被錄取了，不過，要是等的時間太長的話，那你可以打電話問下具體情況，也可能后面有新的更合適的人所以你就被pass了。
面試HR明確和我說通過面試了就是offer需要等流程這是不是就可以安心等通知了？
上周去面試 過了一面 然后和人事也聊了工資都聊完 問了下是不是過了，他說是的最快周末給我發offer，這樣算不算已經過了呢？是不是就可能安心等了？主要最近在家蹲的很難受，特別想去上班了（貌似有點被虐狂的說。。。輕拍啊）不是的
因為HR這樣說的原因主要有以下幾個：
1、確實是在走流程，但通內常他會告訴你時限，就容是我們會在多少天內給您回復。
2、是托詞，不好意思當面拒絕你，所以這樣說讓你先離開，然后不了了之。
3、HR把你列入備用人才庫，他還會繼續招聘，看有沒有更優秀更合適的，如果有，你就OUT了，如果沒有，就會通知你上崗！
以上是比較規范的企業會這樣來做，如果是不規范的企業就不好說，也許只是HR一時的信口開河。
最后建議你以三天為期限，三天后主動打電話問詢一下是最穩妥的！千萬不要傻傻等待！
祝您心想事成，找到好工作！
不一定,你還是要有重找的準備
不一定，你在選擇的同時，公司也在選擇，
相關推薦：
不簽勞動合同杯具了(不簽合同干了不到一個月被辭退)
如何申請大病救助(大病救助去哪里申請)
醫保定點門診如何更改(醫保定點醫院怎么改)
法定陪產假有多少天(法定陪產假期多少天)
工傷認定表如何填寫(工傷認定申請表職業病名稱怎么填)