碩士畢業高校做輔導員沒有編說是人事代理，是什么意思這份工作值得嗎？是不是浪費時間沒發展前途
看情況，如果本專業在外面比較吃香，那你就可以另謀高就；如果本專業比較冷門，那你就呆在體質內。如果不冷不熱，那就看收入了，外面收入高去外面，校內收入高，就校內。
穩定，是一個不錯的立足點。
平臺，現在想拓展一下空間，高校內的機會比較多。
連續，工作中比等待中的日子，要好過的多。
1、你的工作是高校輔導員，編制外人員。事業單位中區分編制內和編制外。待遇福利、政策方面是不一樣的。
2、如果你想轉為編制內，那么就耐心在學校工作，多建立關系，如果你關系走的好，將來有機會就可能轉為編制內人員。
3、至于你說工作是否值得，是否浪費時間就要看你自己了。想在學校里面工作，那么你就做。想到外面看看，那么你就要能夠承受的起外面的工作壓力和激烈的競爭。
4、無論走那條路，你多問問自己，想做什么，想要什么....
現在輔導員留校大部分學校都是沒編制的，有編制的很少啦~不過編制這個東西現在也淡化了，至少在我們學校待遇啥的都是一樣的，事業編制很雞肋的，高校待遇一都比較一般，就算是博士留校也只是餓不死。
留校的女生多，都是圖穩定吧，不過輔導員很辛苦是真的，要做好要話費大量的時間精力，我覺得如果想在高校發展的話好好干很有前途，輔導員算是升職最快的崗位了，容易出成績，但是要熱愛學生工作和犧牲個人時間。
高校人事代理輔導員的一些問題
小弟有些不懂這個，現在一般211高校的輔導員應該都是人事代理的吧，不知道是否分編制內和編制外，而且沒有固定編制的人肯定會有一些擔心，覺得不踏實，不穩定，會不會在未來某一天合同期到就不續聘了，到時候不就失業了 還有待遇什么的會不會較差，請有經歷的兄臺解我疑惑，謝謝 實在沒分了抱歉人事代理相當于沒有編制的高級臨時工，流動性強，不想繼續工作的話可以隨時走，學校也可以隨時開除，雙向選擇強。
如果踏實在學校干的話，學校一般不會輕易辭退，不用擔心。有正式編制的高校輔導員是受保護的，學校不能隨意開除。
工作待遇主要看和學校的合同簽訂的條件里怎么寫的。每個高校待遇政策有所不同。
人事代理老師可以參加職稱評選。一般高校老師都是研究生畢業，工作試用期（一般一年）后評職稱，研究生直接評定中級職稱。本科畢業只能先評定初級職稱再往上升。
相應的待遇國家也有規定。現在弄個編制很不容易。編制是對崗不對人的，但每一個崗位都會有人數的限制。
高校整體去編制化，只保留事業單位性質，人員無編。不過，一般沒大錯還是可以長久做下去的。
高校輔導員是在高校中的老師。1952年，國家提出要在高校設立政治輔導員； 1953年清華大學、北京大學向當時的教育部提出試點請求（尤其是清華蔣南翔校長）； 此后，不少高校建立了輔導員制度，主要做政治工作，是學生的“政治領路人” 。
參考資料：搜狗百科-高校輔導員
據我所知現在高校人員分為三類，一類是純事業編，一類是人事代理，一類是合同聘用制。人事代理其實也是有編制的，只不過人事代理的編制是統一的，并不是固定分給每個人的，人事代理是不等同于合同聘用制的，合同聘用制才是完全簽署合同沒有編制的呢。
高校現有人員分為四類，一類是純事業編，一類是人事代理，一類是合同聘用制，還有一類是勞務派遣。人事代理其實也是有編制的，只不過人事代理的編制是統一的，并不是固定分給每個人的，高校醫院改制后都是統一編制，這是一種趨勢。遇方面，本科院校的人事代理和在編的工資和得利待遇沒有區別。穩定性：因為大部份省市2012年以后高校大都選擇人事代理來招聘，逐步取消事業編制，大家一樣所以穩不穩定大家也是一樣的。
人事代理的高校輔導員有沒有前途？現在正在糾結，是在編的高中老師好還是人事代理的高校輔導員好？感謝！
人事代理的高校輔導員目前沒有什么大問題.如果在編就更沒有問題.至于在編的高中老師還是高校人理代理的輔導員,這要根據實際情況,實際分析
圖輕松好玩就算高校啦 人事的問題再想辦法
肯定是高中老師好，就業壓力這么大，先搞個正式編制再說！
請問高校教師編制與輔導員編制有何區別
最近被兩所高校同時錄用，一所給的是輔導員編制，另一所給的是教師編制，請問二者具體有什么差別？謝謝！我是一個輔導員，我的理解是輔導員編制就是當輔導員，教師編可以上課，搞科研。按個人發展來說走教師編比較好，因為你不可能干一輩子輔導員。在學校干行政也沒啥錢，熬到機關的處長或者學院副書記都給若干年后了。
注：現在很多學校的輔導員評職稱時可以走教師系列(助教，講師之類）。
高校（2本）的輔導員（人事代理）和一般事業單位有編制的工作，哪個更好？對于女生來說
在高校任輔導員的朋友們能不能說說你們工作的感受，謝謝事業單位發展空間相對大1些，而且能磨練自己的一項技能。
輔導員1年2個大假絕對舒服。平時和學生也沒什么事情，但是發展空間相對小1點。
女生高校來說相對好1點。1年2個假期可以在家里照顧。
我就是高校的輔導員。這個事要看你怎么想，每個人的價值觀不一樣，你要是覺得育人很有意義，有價值的話你就做輔導員，而且高校的輔導員都不是很累，還有假期，可以多照顧照顧家里。
有編制的事業單位更好。
看你的興趣是什么了。我現在在做輔導員，而且有編，但是我對這個工作沒什么興趣，所以打算充電跳槽了。你要考慮自己到底想做什么。
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