必須轉正定級。
無人事檔案管理權單位要單位委托人事代理或個人委托代理的大中專畢業生，一年見習期滿后，填寫《大中專畢業生 轉正定級表》，提交畢業生本人見習期 工作總結，用人單位簽發考核（蓋章）意見后報送人才中心或者職介中心辦理轉正定級手續，確定工資級別，初次認定 技術職稱，審核后裝入本人檔案，作為干部身份的依據。
《 應屆畢業生轉正定級審批表》是新參加工作人員檔案材料的重要組成部分，涉及到個人職稱晉升、工資調整、檔案驗收等諸多方面。
有人事檔案管理權的單位由本單位組織人事部門辦理，這個程序比較簡單，本單位操作，主要是述職，書面報告，組織人事部門和所在部門簽訂意見，存入本人檔案。
不是。
需要轉正定級之后才可以獲得干部身份。
轉正定級辦理：
單位委托人事代理或個人委托代理的大中專畢業生，一年見習期滿后，填寫《大中專畢業生轉正定級表》，提交畢業生本人800字以上的見習期工作總結，用人單位簽發考核（蓋章）意見后報送所屬 *** 人事部門人才交流服務中心辦理轉正定級手續，確定工資級別，初次認定技術職稱，稽核后裝入本人檔案，作為干部身份的依據。
轉正：是指學徒按本工種學徒學習年限學習期滿，經考試合格，并按一定的手續由學徒身份轉為正式技術工人，領取本工種最低等級工資。
定級：是指學徒正式上崗工作后再按規定的年限經考核正式評定工資等級，熟練工熟練期滿后經考核正式評定工資等級。
1、辦理代理業務一年后可辦理轉正定級，確認干部身份；2、辦理時需要在我中心網站下載“大中專畢業生轉正定級審批表”，填寫后通過郵件發到我中心，并將報到證影印件正反面、身份證影印件正反面快遞或掃描發到我中心即可，其他事情由我們為你辦理，根據政策變化所產生的費用由您承擔；4、點選下載大中專畢業生轉正定級審批表
2015取消轉正定級！調檔可以不用轉正定級表了。不辦理轉正定級是不是沒有干部身份了？ 沒有干部身這個需要看你考哪里的公務員，如果你考取不需要轉正定級的一些地區，如上海、北京等地，是不會有影響的。但是國內大部分地區還沒有取消，去考這些地方的公務員，會受到一些影響，比如，他們會讓你提供相關材料，證明你的檔案保管地已經取消了轉正制度，稍麻煩一點。在轉正制度還沒有取消的地區，是會有一個干部身份，但這個不意味著你就是干部了，是計劃經濟時代的一個殘留，形式大于實際意義。
大學畢業在私企工作半年后（有轉正定級表）是不是有干部身份？ 不同的企業規定是有所不同的，要看公司具體的制度，如果是入職前有約定的，就沒有問題!
祝你好運！
您好，我國社會分為三種身份，干部、工人、農民。大學畢業生都是干部身份，
標志：派遣證
只要有派遣證的學生，都是干部身份。(目前大城市干部身份的起點都是本科畢業生)
被打回原籍的畢業生，只要有派遣證，都有干部身份
在什么情況下能失去干部身份?
(1)畢業后未被派遣，沒有拿到派遣證
(2)見習期辭職，沒有見習期轉正，也未改派
(3)檔案被轉移到街道
干部身份如何最終確立?
雖然大學本科畢業生一畢業就有干部身份，但是需要為期1年的見習期，來成為真正的干部身份。轉正定級后，學生檔案會變成干部檔案，干部檔案就可以在社會上自由流動。已經簽了單位的畢業生(簽三方的)，如果是本科生，在這一年內辭職，就要回到學校改派，否則見習期內學生的檔案不能流動，不改派會失去干部身份。歡迎向158教育線上知道提問。
大學生干部身份轉正定級
如果你是本科大學生，的確，是有干部成分的，但是，還得看你以后是要從事什么工作，如果你無望進入事業單位，你也不用擔心這個，這個對你也沒有用，不過，只要你檔案一出學校，去到人才市場等，干部成分就沒有了
畢業生轉正定級和干部身份的確定本科生畢業后一年可以做轉正定級餅確定干部身份，碩士畢業既是干部身份，不需要轉正，只需要定級即可，三個月就能做定級！
現在大學生畢業直接就是干部身份了嗎 ？還需要辦理轉正定級嗎不是的，辦理轉正定級有你畢業見習（人事代理）滿一年才可以轉正定級，轉成干部身份。
大學生畢業轉正定級之后就擁有干部身份了嗎？ 要看你進入什么性質的單位，公務員系統一年后轉正定級，中專定位辦事員；大專、本科定位科員；研究生定位副主任科員。
事業單位一年轉正后要看你當時報考的崗位，管理崗位定位干部身份；專技崗位定位初級工。
所謂干部身份早已打破，參考檔案資料認定工作經歷。
自勞動法實施，打破各類人員身份界限，對行政機關和事業單位，錄用人員也只是學歷和
工作經歷等條件，沒有所謂的干部身份。取消人才中心辦理轉正定級之后，機關事業單位和國
有企業在招考、聘用、招用流動人員時，參考檔案中的勞動合同、企業錄用手續等材料及就業
登記、勞動用工備案、社會保險繳費記錄，認定參加工作時間和工作年限。
人力資源社會保障部辦公廳
《關于簡化優化流動人員人事檔案管理服務的通知》
人社廳發〔2016〕75號
促進流動人員人事檔案管理服務便民利民
取消辦理轉正定級等手續。為簡化辦事環節和手續，今后檔案管理服務機構對初次就業的
流動人員不再辦理轉正定級手續。機關事業單位和國有企業在招考、聘用、招用流動人員時，
可參考檔案中的勞動合同、企業錄用手續等材料及就業登記、勞動用工備案、社會保險繳費記
錄，認定參加工作時間和工作年限。檔案管理服務機構要通過多種渠道，指導、督促用人單位
和個人及時將上述材料收集歸檔。流動人員人事檔案存檔期間，檔案管理服務機構不再辦理檔
案工資記載、調整相關手續。
相關推薦：