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裁員后企業(yè)是否給補(bǔ)償金?補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)又是如何規(guī)定的呢?(被裁員的賠償金一般怎么算)

首頁(yè) > 勞動(dòng)人事2023-05-02 07:01:33

企業(yè)裁員賠償金如何算

企業(yè)裁員賠償金:      1、用人單位向勞動(dòng)者支付雙倍工資;      2、按年限計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付補(bǔ)償金;      3、按工資計(jì)算基數(shù),即勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)償金。      經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

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