在過去的國企改革中，為了解決員工問題，推進(jìn)改革進(jìn)程，很多國企都推出了買斷工齡制度，那么，國企買斷工齡最新政策是什么呢?為了幫助大家更好地了解相關(guān)法律知識，整理了相關(guān)的內(nèi)容，我們一起來了解一下吧。一、國企買斷工齡最新政策      現(xiàn)在不叫買斷工齡了，而是叫做轉(zhuǎn)換國有職工身份，按一定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取轉(zhuǎn)換身份補(bǔ)償金、安置費等，接續(xù)原有社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療，如原來未辦理，則在轉(zhuǎn)換時要補(bǔ)買)。一般補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是按上年度職工月平均收入，每滿一年工齡發(fā)給一個月(不滿一年的按一年計算，各個地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)不一樣)。此外根據(jù)各地政策還有一些其他補(bǔ)償。提前退休則是工作滿一定期限(有一定年限的工齡)則可以辦理提前退休或內(nèi)退，計算相應(yīng)費用，由改制企業(yè)交社保機(jī)構(gòu)，由社保機(jī)構(gòu)按月發(fā)放退休金或內(nèi)退工資。一般工齡是滿三十年或者年齡45歲以上。

二、工齡工資怎么算?      工齡工資計算方式有兩種，分別是連續(xù)計算法和合并計算法。連續(xù)計算法是指如從一個單位調(diào)到另一個單位工作，那么在這兩個單位工作的時間應(yīng)連續(xù)計算工齡。合并計算是指如工作時間中因為個人的主觀原因造成工作時間中斷，那么中斷前的工作時間與中斷后的工作時間相加計算。三、職工工齡如何認(rèn)定      所謂工齡，是指職工自與單位建立勞動關(guān)系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費工齡。      計算工齡的方法      (一)連續(xù)計算法，也叫工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調(diào)到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應(yīng)不間斷地計算為連續(xù)工齡。如果職工被錯誤處理，后經(jīng)復(fù)查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續(xù)計算工齡的時間和平反后的工作時間，連續(xù)計算為連續(xù)工齡。      (二)合并計算法，也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經(jīng)歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前后兩段工作時間合并計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作后的連續(xù)工作時間可合并計算。      (三)工齡折算法。從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人，連續(xù)工齡可進(jìn)行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續(xù)工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。在提煉或制造鉛、汞、砒、磷、酸的工業(yè)中以及化學(xué)、兵工等工業(yè)中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續(xù)工齡時，每從事此種工作一年，作一年零六個月計算。

我國實施企業(yè)轉(zhuǎn)型的過程中,有相當(dāng)一部分下崗職工,這些職工有的經(jīng)過培訓(xùn)之后能夠再就業(yè),有些則因為多種原因未能就業(yè),長期失業(yè)在家沒有工作,那么下崗職工退休工資新政策,我整理了相關(guān)法律知識,供大家學(xué)習(xí)參考。

一、什么是下崗職工      下崗職工大致可分為兩類:一類是指在原企業(yè)已沒有工作崗位,沒有與原企業(yè)解除勞動關(guān)系,有就業(yè)要求,尚未就業(yè)的人員。第二類是被迫與企業(yè)解除勞動關(guān)系(俗稱:買斷工齡)轉(zhuǎn)為靈活就業(yè)的人員。二、下崗職工退休工資有什么新政策      1、下崗職工(男、女)工齡達(dá)到30年以上,全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的,每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費,達(dá)到“提前準(zhǔn)退休”年齡段后,本人可以自行選擇退休,或選擇不退休;      2、若本人選擇提前退休的,停止發(fā)放基本生活費,按其退休工資發(fā)放。      3、若本人愿意拿基本生活費的,直到正式退休,基本生活費自行停止。三、下崗職工優(yōu)惠政策      (1)稅收減免政策。下崗職工從事社區(qū)居民服務(wù)業(yè),符合規(guī)定免稅項目范圍的(各地可根據(jù)實際情況增列項目),在規(guī)定期限內(nèi)給予免征營業(yè)稅、個人所得稅、城市維護(hù)建設(shè)稅和教育費附加等項稅收優(yōu)惠政策。      (2)工商登記優(yōu)惠政策。下崗職工申請從事個體經(jīng)營或開辦私營企業(yè)的,在開業(yè)一年內(nèi),減免工商管理行政性收費;下崗職工從事社區(qū)居民服務(wù)業(yè)的,三年內(nèi)可免收工商管理行政性收費等。      (3)行政性收費優(yōu)惠政策。下崗職工從事社區(qū)居民服務(wù)業(yè)的,3年內(nèi)可免收行政性收費。下崗職工申請從事個體工商經(jīng)營、家庭手工業(yè)或開辦私營企業(yè)的,工商、城建等部門要及時辦理有關(guān)手續(xù),開業(yè)一年內(nèi)減免工商管理等行政性收費等。      (4)信貸優(yōu)惠政策。對積極吸納國有企業(yè)下崗職工的中小企業(yè)、勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)等就業(yè)實體的,以及下崗職工從事個體經(jīng)濟(jì)或組織起來興辦服務(wù)型企業(yè)的,只要符合國家產(chǎn)業(yè)政策、產(chǎn)品適銷對路、符合貸款條件,有關(guān)商業(yè)銀行和信用社要積極給予貸款支持,城市商業(yè)銀行和城市信用社要優(yōu)先安排此類貸款。      另外,根據(jù)國務(wù)院有關(guān)文件規(guī)定,失業(yè)人員在再就業(yè)時可以享受下崗職工再就業(yè)的優(yōu)惠政策。      綜合上面的介紹,有我對下崗職工有相應(yīng)的優(yōu)惠政策。相信大家看了上面介紹后,對于下崗職工退休工資有什么新政策的相關(guān)法律知識有了一定的了解。