一、這和單位是不是給繳納社保有關系，如果沒有繳納社保，那么直接和單位協商或者去仲裁委起訴要求支付工傷賠償 ，仲裁時間30-45;如果單位有繳納是社保 ，鑒定結果出來15天之后去社保局申請醫療費、一次性傷殘補助金，社保大概一個月左右會出來第一筆賠償 (具體以社保局的辦公時間為準);之后離職可以再向社保申請一次性醫療補助金，最后一筆是單位支付的一次性就業補助金。 二、如果只有工傷認定書，那么要等病請穩定后再申請憑殘。 等憑殘結論書下來后，社保賠償會在60個工作日內賠償。 單位的賠償在出工傷開始那天開始發工資，等有評殘結論書后可以馬上向單位申請一次性補償。 有工傷保險是的，但是前提是評殘的時候評上傷殘級別。 如果沒有評上級別就只有單位賠償。

法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：
(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金;
(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。

工傷認定書 和 勞動能力鑒定 證書拿到后，如果有工傷保險的直接 申請工傷待遇 就可以的，如果 沒有工傷保險 ，用人單位又不愿支付工傷待遇的才需要勞動仲裁的一、社保 工傷賠償金 ，從遞交申請待遇材料后，30天內支付到帳的。二、申請工傷待遇需要的材料如下1、工傷認定受理書。2、 工傷認定決定書 。3、傷殘鑒定意見書。4、診斷證明書。5、醫療發票及清單。6、申請人身份證復印件。7、申請人銀行存折或卡復印件。