養老保險如何補繳？
補繳養老保險需要以下幾個步驟：
1.確定需要補繳的時間段和金額：首先需要確定你需要補繳的養老保險時間段和具體金額數目，可以咨詢當地社保局或者相關的社保服務機構了解辦理流程和計算標準。
2.填寫相關申請表格：根據所在地的不同，需要填寫對應的養老保險補繳申請書或表格，需要準確并詳細地填寫本人的相關信息和具體的繳費情況。
3.交納補繳費用：繳費方式可根據當地政策和規定而有所不同，一般可以通過現場繳費、銀行轉賬、網上支付等形式進行繳納。
4.等待審核結果：提交養老保險補繳申請后，需要等待當地社保局或者人事局的審核結果，審核結果通常會通過郵寄或者在線通知的方式告知申請人。
綜上，補繳養老保險需要多重的操作和具體事項，需要咨詢專業機構或當地社保局進行具體辦理。
現在養老保險還能補交嗎
養老金不能補交，養老保險可以補交，但有一定的條件限制。只有符合條件，才可以補交。很多參保人員，尤其是靈活就業人員，經常會因為繳費年限不滿15年，無法及時辦理退休手續。一般來說，補繳養老保險，一般分為以下4種情況：一是社保部門對特定時期的特定人群制定了補繳政策，可以補繳；二是最新養老保險繳費基數公布時間延后，個人暫按上年基數標準預繳養老保險的，可以補繳；三是因企業原因，造成斷繳、漏繳的，可以補繳。四是到了法定退休年齡以后，繳費年限不滿15年的，可以補繳。
很多人，經常把養老金和養老保險混淆。簡單來說，養老保險是一種保險制度，養老金，是給退休人員的一項保險待遇。只有養老保險繳費滿15年，到了法定退休年齡以后，才可以辦理退休，按月領取養老金。
舉個例子：
由此可知：
1.退休后，領取的是養老金。養老金由社保基金支付，不需要個人補交。
2.退休前，交的是養老保險，沒有企業的靈活就業人員，養老保險費用（20%）均由個人來承擔。有企業的職工，養老保險費用由企業（16%）和個人（8%）分別來承擔，符合條件的可以進行補繳。
2016年，國家下發了《關于進一步加強企業職工基本養老保險基金收支管理的通知》（人社部發[2016]132號）文件，對補繳事宜進行了再次明確。文件中提到：不能采用一次性補繳的方式，將超過法定退休年齡等不符合退休條件的人員，納入參保范圍。靈活就業人員和個體工商戶，不得以事后補繳的方式，增加繳費年限。
但是，由于全國各地養老保險基金支付能力差異較大，歷史情況也不盡相同，所以，對于東北和西北等養老保險基金支付壓力大的地區，在補繳政策方面，有一定的傾斜。但是，隨著近年來推進省級統籌，各省也逐步按照（人社部發[2016]132號）文件要求來執行，很少允許個人進行一次性補繳。
一般來說，要想補繳養老保險，主要可以分為以下4種情況：
第1種情況：社保部門對特定時期的特定人群制定了補繳政策，可以補繳。
舉個例子：在2019年，沈陽人社局對于在2019年以前，斷繳養老保險的人員，統一組織過一次養老保險補繳。補繳估算表如下：
舉個例子：
對于補繳1992年10月至2006年6月的養老保險的人員，不可以選檔。比如：1996年，對應的年繳本金為882元。
第2種情況：最新養老保險繳費基數公布時間延后，個人暫按上年基數標準預繳養老保險的，可以補繳。
每年各省都會公布當年的養老保險繳費基數，但是，由于統計口徑等問題，公布的時間略有差異。
舉個例子：
遼寧省是2021年11月，公布的最新養老保險繳費基數。2021年1月至10月，都是按照2020年的養老保險繳費基數預繳的，所以，當新的繳費基數公布以后，個人養老保險交的基數或者選檔低于下限、或者高于上限的，都需要補繳2021年1月至10月的個人養老保險費用。如果是企業職工，企業也需一并補繳企業統籌部分的費用。
第3種情況：因企業原因，造成斷繳、漏繳的，可以補繳。
很多企業由于經營不善等因素，造成職工養老保險斷交。對于此類情況，企業需要先補繳企業部分的費用，然后個人根據企業補繳情況，再補繳個人部分的費用。
第4種情況：到了法定退休年齡以后，繳費年限不滿15年的，可以補繳。
對于繳納職工養老保險的人員，到了法定退休年齡，養老保險累計繳費年限不滿15年的，不能一次性補繳，只能按月繳費，直至補繳至15年，再辦理退休。
對于繳納居民養老保險的人員，到了60歲，個人養老保險繳費年限不滿15年的，可以一次性補繳至15年，然后辦理退休。
1.養老金不能補交，養老保險可以補交，但是需要滿足相應的補繳條件。
2.養老保險補繳成本要遠遠大于繳費成本，建議能現在交的，不要拖到以后補。否則，最后吃虧的是你自己。
養老保險可以補交嗎
養老保險可以補交。如果要補交養老保險，首先要滿足的條件是，補交的人還沒有達到法定的退休年齡。
參加基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費滿15年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳納不足15年的可以繳費至滿15年按月領取基本養老金，也可轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定，享受相應的養老保險待遇。
養老保險分為單位職工身份補繳和個人身份補繳兩種：
1、以單位職工身份補繳的，用人單位和個人可按申報并經參保地社會保險經辦機構核定的歷年繳費基數和繳費比例為其補繳基本養老保險費(含本金和利息)。無法確定歷年工資收入的，以所在市(指設區的市，含養老保險省直管企業，下同)執行的歷年在崗職工平均工資的60%為基數補繳。利息以歷年公布的企業職工基本養老保險個人賬戶記賬利率計算。補繳費用由單位和個人分別負擔，一次性繳清。
以單位職工身份補繳的，補繳費用全額到位后，社會保險經辦機構將補繳費用按規定分別計入統籌基金和個人賬戶。
2、以個人身份補繳的，均以補繳時所在市執行的上年度在崗職工平均工資的60%為基數，按20%的比例，補繳歷年基本養老保險費。補繳費用由個人負擔，一次性繳清。
以個人身份補繳的，補繳費用全額到位后，社會保險經辦機構以上年度在崗職工平均工資的60%為基數，按8%的比例為參保人員計入或補建基本養老保險個人賬戶。今后在省內轉移養老保險關系或計發基本養老金時，按上述辦法補繳期間歷年的繳費工資指數均統一認定為0.6，并在其個人賬戶信息中作特別標記。
養老保險補繳條件如下：
1、參保時，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員。
補繳6月30日前工作期間的繳費年限后繼續繳費至男年滿60周歲、女年滿55周歲時實際繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;實際繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
2、參保時，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員。
補繳6月30日前工作期間的繳費年限后，一次性補繳繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;補繳繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
職工與原單位解除或終止勞動關系的，不論以何種形式再就業，都應到當地社會保險經辦機構接續養老保險關系，按規定繳納養老保險費。
養老保險中斷繳費后要辦理補繳的手續不是很復雜，具體如下：
1、補繳人持《失業證》或《解除(終止、中止)勞動合同證明書》；
2、到參保地社會保險經辦機構補繳，可直接到社會保險經辦機構窗口繳費。
補繳的基本養老保險按靈活就業的標準繳費，個人繳費比例20%，繳費基數為上年度省在崗職工平均工資的60%至300%自主選擇。
補交養老保險時須提供：
1、勞動或人事組織部門的調令原件及復印件、身份證原件和復印件、職稱證書;
2、軍人配偶在異地參加養老保險且按規定將養老保險轉移到軍隊，須提供：退出現役軍人《干部調入申報戶口證明信》復印件、軍人配偶調入本市的調動手續原件與復印件、軍人配偶本市戶籍證明復印件。
3、職工檔案和養老保險手冊;
4、《補繳基本養老保險費申請表》;
5、勞動合同、工資發放明細表員工補繳當月個稅證明等;
6、其他相關材料。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費滿15年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳納不足15年的可以繳費至滿15年按月領取基本養老金，也可轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定，享受相應的養老保險待遇。
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