勞動仲裁律師費(fèi)用一般是按照訴訟標(biāo)的額度來計算的。一般一萬元以下收取1000元-2000元,超過一萬元不到十萬元的部分按照5%-6%來計算;超過十萬不到一百萬的部分按照4%-5%計算。一、勞動仲裁律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的      1、一般是按照訴訟標(biāo)的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費(fèi),一般是一萬元以下,收取1000元-2000元,超過一萬元不到十萬元的部分,按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分,按照4%-5%計算。這種方式要求當(dāng)事人先交納代理費(fèi),即便是官司輸了,費(fèi)用也不退回。      2、辦理涉及財產(chǎn)關(guān)系的法律事務(wù),律師事務(wù)所經(jīng)與委托人協(xié)商同意,可以實行風(fēng)險代理。風(fēng)險代理收費(fèi)由雙方約定,但最高不得超過合同約定標(biāo)的額的30%。這種付費(fèi)方式,律師事務(wù)所與當(dāng)事人共擔(dān)風(fēng)險,如果官司輸了,代理費(fèi)就不用支付。      3、上述費(fèi)用僅為律師代理費(fèi),在仲裁中花費(fèi)的其他費(fèi)用,如交通費(fèi)、郵寄費(fèi)、住宿費(fèi)等費(fèi)用,不論官司輸贏,都由當(dāng)事人自己承擔(dān)。不同地區(qū),不同水平的律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。建議使用下方【本地律師費(fèi)查詢系統(tǒng)】,針對性為您提供律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、律師收費(fèi)計算等詳細(xì)介紹。

二、勞動仲裁受理范圍是什么      勞動爭議仲裁委員會依法履行職責(zé):聘任、解聘專職或者兼職仲裁員、受理勞動爭議案件、討論重大或者疑難的勞動爭議案件、對仲裁活動進(jìn)行監(jiān)督。      勞動爭議仲裁委員會主要處理用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議:      (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;      (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;      (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;      (四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議;      (五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議;      (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。三、勞動仲裁所需材料      勞動仲裁需要的材料,我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同:      第一類、申請人是員工的,請?zhí)峤幌铝胁牧?      (1)勞動仲裁申請書(詳細(xì)陳述申請事項事實理由,一式兩份或按被申請人人數(shù)提供;      (2)申請人身份證明及復(fù)印件;      (3)有委托代理人的,需當(dāng)面簽定并提交《授權(quán)委托書》,注明委托事項,同時提交受委托代理人的身份證復(fù)印件。如委托人的代理人是律師事務(wù)所派出的執(zhí)業(yè)律師,應(yīng)提供執(zhí)業(yè)律師的證件復(fù)印件:如委托人的代理人是公民,應(yīng)提供與委托人簽訂的不收費(fèi)代理協(xié)議書,以及代理人和委托人之間的關(guān)系的法律資料;      (4)被申請人工商注冊信息資料;      (5)申請人與被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料(證明材料包括:勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表、押金收據(jù)、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭退、解除(或終止)勞動關(guān)系通知或證書等)。申請人提交證明材料時,應(yīng)附原件及復(fù)印件各一份,審核后退回原件;      (6)《提交證據(jù)材料清單》一式兩份;      第二類、申請人屬集體爭議的,請?zhí)峤蝗缦虏牧?除提交第一類(1)至(6)項資料外,申請人需推薦3或5名員工代表,并提交員工代表名單以及全體員工簽名表,其中屬欠薪的集體爭議案件,申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠余額表。      綜上可知,在勞動仲裁中,通常是按照訴訟標(biāo)的額度來收取律師費(fèi)的,但是也有律師是實行的風(fēng)險代理,當(dāng)燃這需要與當(dāng)事人之間進(jìn)行協(xié)商,如果在仲裁的過程中出現(xiàn)了交通費(fèi)、郵寄費(fèi)等,也需要當(dāng)事人為律師支付。

勞動仲裁律師收費(fèi)一般是一萬元以下，主要根據(jù)訴訟的標(biāo)準(zhǔn)額度來進(jìn)行計算的，如果涉及到財產(chǎn)類清單案件的話，收取標(biāo)準(zhǔn)是1000元至2000元。勞動仲裁一般在仲裁裁決書送達(dá)當(dāng)事人后的15天后生效。

一、勞動仲裁律師收費(fèi)一般是多少勞動仲裁律師收費(fèi)一般是1萬元以下，大概就在幾千元左右，一般是按照訴訟標(biāo)的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費(fèi)，一般是一萬元以下，收取一千元-兩千元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%計算。這種方式要求當(dāng)事人先交納代理費(fèi)，即便是官司輸了，費(fèi)用也不退回。二、勞動仲裁多久生效勞動仲裁的生效時間為送達(dá)當(dāng)事人后十五日后生效。當(dāng)事人對勞動爭議調(diào)解仲裁法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的，裁決書發(fā)生法律效力。      《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第五十條，當(dāng)事人對本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的，裁決書發(fā)生法律效力。三、勞動仲裁撤訴后還能再起訴嗎勞動仲裁撤訴后還能再起訴。當(dāng)事人在仲裁中達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請。提醒您，而申請人收到書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，也可視為撤回仲裁申請。      《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十六條      申請人收到書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請。被申請人收到書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁決。      第四十一條當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后，可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請。

勞動仲裁律師費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是1萬元以下，大概就在幾千元左右，這個是按照訴訟的標(biāo)準(zhǔn)額度來進(jìn)行計算的，如果說涉及到財產(chǎn)類清單案件的話，收取標(biāo)準(zhǔn)是1000元至2000元，是不是超過1萬元不到10萬元的部分是按照5%~6%的比例來進(jìn)行計算。

一、勞動仲裁律師費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么?      1、勞動仲裁律師費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是1萬元以下，大概就在幾千元左右，一般是按照訴訟標(biāo)的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費(fèi)，一般是一萬元以下，收取一千元-兩千元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%計算。這種方式要求當(dāng)事人先交納代理費(fèi)，即便是官司輸了，費(fèi)用也不退回。      2、辦理涉及財產(chǎn)關(guān)系的法律事務(wù)，律師事務(wù)所經(jīng)與委托人協(xié)商同意，可以實行風(fēng)險代理。風(fēng)險代理收費(fèi)由雙方約定，但最高不得超過合同約定標(biāo)的額的30%。這種付費(fèi)方式，律師事務(wù)所與當(dāng)事人共擔(dān)風(fēng)險，如果官司輸了，代理費(fèi)就不用支付。      3、上述費(fèi)用僅為律師代理費(fèi)，在仲裁中花費(fèi)的其他費(fèi)用，如交通費(fèi)、郵寄費(fèi)、住宿費(fèi)等費(fèi)用，不論官司輸贏，都由當(dāng)事人自己承擔(dān)。二、申請勞動仲裁所需材料是什么?      1、申請書。申請書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請人留存一份。被申請人為共同當(dāng)事人時，申請書一式四份，遞交仲裁委三份，申請人留存一份。申請書用藍(lán)黑或者黑色鋼筆或簽字筆書寫，均須本人簽名并落有申請日期。申請書除應(yīng)寫明勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系電話及用人單位的名稱、住所、法定代表人或負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話等當(dāng)事人的基本情況外，還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請請求及申請所依據(jù)的事實和理由。      2、身份證明。申請人是勞動者的，應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件。有委托代理人的，還應(yīng)提交授權(quán)委托書及委托代理人身份證明等;申請人是用人單位的，應(yīng)攜帶單位營業(yè)執(zhí)照副本，并提交復(fù)印件。以及本單位法定代表人身份證明、授權(quán)委托書、委托代理人身份證明等。      3、勞動關(guān)系證明。如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會保險繳費(fèi)證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件。      4、被申請人身份證明。申請人在申請勞動仲裁時，仲裁委根據(jù)立案審查的需要，要求申請人提交能夠證明被申請人身份的有關(guān)材料的，申請人應(yīng)盡可能提交。如果被申請人是用人單位的，應(yīng)當(dāng)提供其工商注冊登記相關(guān)情況的證明，包括單位名稱、法定代表人、住所地、身份證復(fù)印件、經(jīng)營地等。如果被申請人是勞動者的，應(yīng)當(dāng)提交其本人戶口所在地地址、現(xiàn)居住地地址、聯(lián)系電話等。      5、送達(dá)地址確認(rèn)書。申請人在遞交申請書時應(yīng)填寫《送達(dá)地址確認(rèn)書》，寫明自己接收仲裁文書的詳細(xì)地址、郵政編碼和聯(lián)系電話等內(nèi)容。      在我們的日常生活當(dāng)中，如果要申請勞動仲裁的話，那么在這過程可以請求律師的幫助，律師可以遞交材料，也可以代為參加一些仲裁活動。當(dāng)然了，也是需要支付律師費(fèi)用的，律師費(fèi)用的支付也是和仲裁標(biāo)的額來進(jìn)行判斷的。