勞務(wù)派遣簽的合同有效嗎
法律主觀:
勞務(wù)派遣需要簽合同,簽合同應(yīng)注意勞務(wù)合同期限、工作內(nèi)容和工作時間是否合法,勞務(wù)保護和勞務(wù)條件是否齊備,勞務(wù)報酬、社會保險是否明確,勞務(wù)紀律是否約定,勞務(wù)合同終止的條件、違反勞務(wù)合同的責(zé)任是否完善等。
法律客觀:
《中華人民共和國民法典》第一百四十三條 具備下列條件的民事法律行為有效: (一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力; (二)意思表示真實; (三)不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定,不違背公序良俗。
買賣勞務(wù)派遣許可證的合同有效嗎
沒有效。
未辦理《勞務(wù)派遣許可證》,或從事買賣勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)屬于超范圍經(jīng)營,簽署的派遣協(xié)議應(yīng)屬沒有效果的合同。
勞務(wù)派遣許可證是勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證,使用范圍:是人力資源服務(wù)機構(gòu)和社會保障機構(gòu)共同設(shè)立的勞動力輸出單位。
勞務(wù)派遣簽的合同合法有效嗎
勞務(wù)派遣簽的合同合法有效嗎勞務(wù)派遣簽的合同滿足以下條件就合法有效:意思表示真實;行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定,不違背公序良俗。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同;勞務(wù)派遣單位派遣勞動者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國民法典》第一百四十三條
具備下列條件的民事法律行為有效:
(一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;
(二)意思表示真實;
(三)不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定,不違背公序良俗。
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