節假日加班申請報告范文

　　節假日加班是需要寫申請報告的，如下是申請書網為大家整理的節假日加班申請報告范文，希望能幫助到你。

　　節假日加班申請報告范文(一)

尊敬的公司領導：

　　因公司前期開荒，各崗位人員配置不足，工作量較大，導致員工身兼數職的現象，每天工作時間超出12小時。現期間不能滿足員工調休，特申請將占用的休息時間調整為加班時間，予以加班費補貼。 建議生效時間：20XX年12月1日開始實行。

　　附則：

　　加班費計算方式如下：

　　1、平時加班從18:00后算起，加班累積時間8小時即按一天工資計算;

　　2、周末值班即按正常工作日計算工資;

　　3、日常工作時間：8:30--12:00,14:00-17:30 。

　　4、加班時間考勤依打卡機記錄為準。

　　特此申請，請予批準

　　玖隆商業運營管理有限公司

　　20xx年x月x日

　　節假日加班申請報告范文(二)

公司各位領導：

　　本人自xxx年5月進公司以來，原定上班時間為8小時/天，但在實際工作中，上班時間為12小時/天。因此，特向公司申請20XX年5月至20XX年12月的加班補助。望各位領導批準。

　　申請人：

　　年 月 日

　　節假日加班申請報告范文(三)

尊敬的公司領導：

　　xxxx年3月1日至4月17日，因××××、××××××，長期加班，節假日沒有休息，晚上天天加班，有時甚至加班通宵，每天平均工作時間超出12小時，特申請將予以加班費補貼×××××元。

　　附注：相關執行標準

　　《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的.工資報酬：

　　(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(150%*日工資報酬)

　　(二)休息日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;(200%×日工資報酬);

　　(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。(300%*日工資報酬)

　　加班計算：平均日工資4170元/31天=135元(沒有扣除法定休息日，如要扣除為月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天)

　　平均小時工資135元/8小時=17元

　　節假日：7天×135元×150%=1418元

　　清明：2天×135元×300%=810元

　　平常加班以12小時計算：(12小時-8小時) ×48天×17元×150%=4896元

　　以上合計加班費7124元，因本人在企業時間比較久，對企業已存在一定的感情，鑒于公司目前的經營情況，特此提出予以加班費補貼2000元。

　　特此申請，請予批準

　　××××××有限公司

　　申請人：××××

　　20xx年x月x日

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問題一：加班申請怎么寫 加班申請
因工作需要，本部門全體人員（共計十人）于2011年02月20日加班，時間為9:0償―17:30。
請批準。
2011年02月19日

問題二：加班申請書怎么寫 這個很簡單，就如實寫就是了，因為工作需要然后需要加班幾天。
比如這樣吧。
加班申請
尊敬的公司領導：
因為下周一要去稅務局去做匯報，所以想利用周末兩天時間來完善一下匯報材料。
XX部門

問題三：加班費申請書怎么寫 加班支付報酬是用人單位應盡的義務，寫什么申請呢。 　　根據《勞動法》第41條規定，用人單位延長工作時間（也就是加班），應與勞動者協商。既然是協商，當然就應該就加班時間和加班報酬協商一致，否則就是強迫勞動。 　　只有四種情況不得拒絕加班：發生自然災害、事故或因其他原因，使人民的安全健康和國家資財遭到嚴重威脅，需要緊急處理；生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公眾利益，須及時搶修；須利用法定節日或公休假日的停產期間進行設備檢修、保養；為完成國防緊急任務，或完成上級在國家計劃外安排的其他緊急生產任務，以及商業、供銷企業在旺季完成收購、運輸、加工農副產品緊急任務。 　　除了這4種情況外，單位要求員工加班，必須與員工協商。單位采取不正當手段要求員工加班，員工可以拒絕。雖然在上述4種情況下，員工不得拒絕加班，但單位還是應該支付加班工資，加班工資必須按照勞動法第44條規定的標準支付。拖欠或克扣勞動報酬或加班工資的，可以按《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》第3條和《勞動合同法》第85條規定解決。 　　加班報酬的計算按以下規定執行： 　　1、《國.務.院關于職工工作時間的規定》第3條。 　　2、《中華人民共和國勞動法》第44條。 　　3、《關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》。

問題四：加班申請怎么寫 最近手頭比較緊，時間比較閑，有加班電我。

問題五：加班費的申請范文 報日期：部門：日期姓名工作內容和地點實際加班時間加班費誤餐費月日起止時數合計總經理會計 審核 申請人出納

問題六：加班費申請報告怎么寫 這個很簡單，就如實寫就是了，因為工作需要然后需要加班幾天。
比如這樣吧。
加班申請
尊敬的公司領導：
因為下周一要去稅務局去做匯報，所以想利用周末兩天時間來完善一下匯報材料。
XX部門

問題七：申請加班獎勵怎樣寫 沒有固定格式，將你的請求和理由寫清楚就可以了。

問題八：申請加班工資轉為月薪的申請書應該怎么寫 我是個半成品品檢，加班每月百多小時，現工薪3500元固定，想提薪或少加班，該怎樣申請，

問題九：財務加班費申請怎么寫 加班費的申請
尊敬的公司領導：
因公司前期開荒，各崗位人員配置不足，工作量較大，導致員工身兼數職的現象，每天工作時間超出X小時。現期間不能滿足員工調休，特申請將占用的休息時間調整為加班時間，予以加班費補貼。 建議生效時間：20XX年X月X日開始實行。

問題十：星期天申請加班費如何寫? 因為星期天加班了多長時間，請支付多少加班費

酒店加班補助申請報告

　　關于酒店加班補助的申請報告該如何去寫呢?下文是申請書網整理收集的酒店加班補助申請報告，供大家參考。

　　酒店加班補助申請報告【一】

尊敬的公司領導

　　7、8、9月份由于部門人員編制不到位，人員緊張，多數員工本休日加班的情況時有發生，但員工加班加點、不說不講，始終堅守在自己的工作崗位上，履行自己的工作職責，確保了整個度假村的安全。由于本部不存在說淡旺季，且"十一"黃金周將近，部門實在無法進行大量的調休。

　　經研究，請示度假村領導，給予本休日加班加點的員工發放加班費。(注:加班統計表附后)

　　妥否，請批示。

　　申請人:xxx

　　申請日期:xx年xx月xx日

　　酒店加班補助申請報告【二】

尊敬的.公司領導：

　　因公司前期開荒，各崗位人員配置不足，工作量較大，導致員工身兼數職的現象，每天工作時間超出12小時。現期間不能滿足員工調休，特申請將占用的休息時間調整為加班時間，予以加班費補貼。 建議生效時間：20XX年12月1日開始實行。

　　附則：

　　加班費計算方式如下：

　　1、平時加班從18:00后算起，加班累積時間8小時即按一天工資計算;

　　2、周末值班即按正常工作日計算工資;

　　3、日常工作時間：8:30--12:00,14:00-17:30 。

　　4、加班時間考勤依打卡機記錄為準。

　　特此申請，請予批準

　　玖隆商業運營管理有限公司

　　20xx年x月x日

　　酒店加班補助申請報告【三】

尊敬的公司領導:

　　20XX年x月x日至x月xx日，因××××、××××××，長期加班，節假日沒有休息，晚上天天加班，有時甚至加班通宵，每天平均工作時間超出12小時，特申請將予以加班費補貼×××××元。

　　申請人:xxx

　　xxxx年xx月xx日

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