工傷認(rèn)定申請(qǐng)多長(zhǎng)時(shí)間下來(lái)
1、申請(qǐng)工傷認(rèn)定大概六十天下來(lái)結(jié)果。法律規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。如果所受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，可在十五日內(nèi)作出工傷認(rèn)定書(shū)。
工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)有哪些？
工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：
1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故傷害的；
3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；
4、患職業(yè)病的。
勞動(dòng)局調(diào)查工傷麻煩嗎？
調(diào)查工傷不麻煩。
工傷認(rèn)定程序：
一、調(diào)查事故發(fā)生經(jīng)過(guò)，作相關(guān)的證據(jù)固定工作，對(duì)于一些容易更失或被損毀的證據(jù)應(yīng)及時(shí)保全，對(duì)一些流動(dòng)性強(qiáng)或無(wú)固定職業(yè)的證人要及時(shí)作調(diào)查筆錄。
二、制作《工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)》，并填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》。
三、向工傷事故發(fā)生地過(guò)去部門(mén)提交申請(qǐng)書(shū)及申請(qǐng)者，并提供以下材料：
1、受傷職工的身份證復(fù)印件及用人單位工商登記材料；
2、勞動(dòng)合同復(fù)印件或可證明存在勞動(dòng)關(guān)系或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的材料；
3、事故發(fā)生時(shí)病歷、診斷證明書(shū)，法院記錄等醫(yī)療材料；
4、如系機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷亡的，交警部門(mén)的事故認(rèn)定書(shū)或其他有效證明。
四、及時(shí)與勞動(dòng)部門(mén)聯(lián)系，看是否需補(bǔ)充材料。
五、領(lǐng)取工傷認(rèn)定書(shū)或不予受理通知書(shū)。
那么對(duì)工傷認(rèn)定不服的救濟(jì)途徑
當(dāng)事人對(duì)工傷認(rèn)定不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。依法向社會(huì)保障局申請(qǐng)行政復(fù)議的，申請(qǐng)復(fù)議的時(shí)間應(yīng)當(dāng)在知道該決定作出之日起60日內(nèi)申請(qǐng)。
工傷認(rèn)定的三個(gè)要素：工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作原因。勞動(dòng)局認(rèn)為有必要調(diào)查的是這三個(gè)方面的事實(shí)。
綜上所述，申請(qǐng)工傷認(rèn)定大概六十天下來(lái)結(jié)果。
【法律依據(jù)】：
《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。