喪假多少天2021年新規(guī)定
2021年喪假國家規(guī)定一般是有三天,因為根據(jù)《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》規(guī)定,婚喪假是勞動者享有的法定假,根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導批準,酌情給予一至三天的婚喪假,勞動者在婚喪假期間享受帶薪假期,也就是工資照常支付。
法律依據(jù)
《中華人民共和國勞動法》第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。
《工資支付暫行規(guī)定》十一條 勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間,用人單位應按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。
廣州市喪假多少天2023年新規(guī)定了
法律主觀:
您好!直系親屬 喪假 天數(shù)以前規(guī)定是7天嗎,答案是不是的。根據(jù) 勞動法 第五十一條的規(guī)定,職工在喪假期間,用人單位應當依法支付 工資 。職工的直系親屬(父母、配偶、子女)死亡時,可以根據(jù)具體情況,由用人單位領(lǐng)導批準,給予一至三天喪假。有的地方規(guī)定岳父母或公婆死亡時,也可給予喪假。職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,可以根據(jù)路程遠近,另給予路程假。途中的車船費等由職工自理。喪假應當是一次性休完。至于假期是否包括公休日和法定節(jié)日,可由用人單位規(guī)定。
喪假多少天2021年新規(guī)定
喪假多少天2021年新規(guī)定如下:
1、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導批準,酌情給予一至三天的婚喪假;
2、職工結(jié)婚時雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據(jù)路程遠近,另給予路程假。
關(guān)于喪假是國家給予我們每一個公民的假期,所以公司是有義務對這些人員進行放假,這是國家規(guī)定的,也是屬于人之常情。
《中華人民共和國勞動法》
第五十一條
勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。第三條
勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。
勞動者應當完成勞動任務,提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
《工資支付暫行規(guī)定》
第十一條
勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間,用人單位應按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。
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