四川省政府近日宣布將2021年度最低工資標準進行調整。其中，成都市最低工資標準為2020元/月，其他城市則按照不同檔次執行。

四川省政府根據國家相關規定和當地實際情況，決定對2021年度最低工資標準進行調整。具體來說，成都市最低工資標準為2020元/月，包括基本工資、津貼和補貼等；其他城市則按照不同檔次執行，最低工資標準為1350元/月至1810元/月不等。此次調整旨在保障勞動者的基本生活和工作條件，并反映了經濟發展水平的變化。同時，也提醒用人單位注意遵守最低工資標準規定，確保員工的合法權益。需要注意的是，最低工資標準只是一個起點，用人單位應該依據實際情況，合理制定薪酬方案，并保證其合法性和公正性。員工也有權利向單位提出加薪要求，但需符合相關規定和程序。

最低工資標準如何確定？最低工資標準是由政府按照相關規定制定的。具體來說，國務院會根據當地經濟發展水平、勞動力市場情況、物價變動等因素，制定相應的最低工資標準，并在各省份進行實施。不同城市和行業的最低工資標準也可能存在差異。

四川省政府對最低工資標準進行調整，旨在保障勞動者的基本生活和工作條件，并反映了經濟發展水平的變化。用人單位應該依據實際情況，合理制定薪酬方案，并保證其合法性和公正性。員工也有權利向單位提出加薪要求，但需符合相關規定和程序。

【法律依據】：
《中華人民共和國勞動法》第四十一條 用人單位應當按照國家規定的最低工資標準支付勞動者的工資。

一線城市地區每月1850元，二線城市地區每月1730元，三線城市地區每月1610元。根據《最低工資規定》查詢顯示：2021年將一線城市地區現行月最低工資標準上調200元，現為每月1850，二線城市地區現行每月最低工資為每月1730元，上調100元，三類城市地區現行月最低工資每為1610，上調200元。