2月26日，國(guó)新辦舉行的就業(yè)和社會(huì)保障情況新聞發(fā)布會(huì)，明確給出了答案——延遲退休方案這只靴子終于快落地了，但2021年還不會(huì)開(kāi)始實(shí)施。發(fā)布會(huì)上，人社部副部長(zhǎng)游鈞表示“目前正研究延遲退休具體改革方案”！這句話堪稱重磅炸彈，因?yàn)檫@是官方主管部門第一次公開(kāi)說(shuō)出“延遲退休具體改革方案”這幾個(gè)字，這意味著延遲退休已經(jīng)是箭在弦上，剩下要討論的就是什么時(shí)間點(diǎn)實(shí)施，如何漸進(jìn)式實(shí)施，在哪些地區(qū)、哪類人群中試點(diǎn)實(shí)施等具體操作的的細(xì)節(jié)了。原因很簡(jiǎn)單，延遲退休事關(guān)每一個(gè)家庭、每一個(gè)人的切身利益，沒(méi)有誰(shuí)能置之度外。

一、國(guó)家為什么說(shuō)要延期退休？

所謂退休延期，是指將法定退休年齡推遲，推遲的期限。我國(guó)現(xiàn)行的法定退休年齡規(guī)定，男職員60歲，女干部55歲，女工人50歲。

關(guān)于為什么這個(gè)時(shí)期延期退休，我想具體的理由如下。

1.經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，醫(yī)療水平提高，人均壽命已經(jīng)提高到了70多歲，“人生七十古來(lái)稀”這句話已經(jīng)徹底不適用了。隨著壽命的提高，退休年齡往后延伸也是有道理的。

2.人口老齡化比例日益增高，導(dǎo)致養(yǎng)老金盤子隨之縮水。按照目前的年齡退休，再過(guò)個(gè)幾年，很多地區(qū)的養(yǎng)老金將被透支殆盡。事實(shí)上，絕大多數(shù)中西部省份養(yǎng)老金已經(jīng)入不敷出，這從各地人社部門公布的數(shù)據(jù)中都有跡可循。畢竟歷史欠賬太多，過(guò)去的包袱太沉重，現(xiàn)在工作的人繳納的保險(xiǎn)被已經(jīng)退休的人領(lǐng)走了，說(shuō)難聽(tīng)點(diǎn)，有點(diǎn)寅吃卯糧的意思。延遲退休的話，這些人不僅不會(huì)動(dòng)養(yǎng)老金的盤子，還會(huì)不斷的往盤子里繳納養(yǎng)老金，這一進(jìn)不出可以極大緩解基金壓力。

3.國(guó)際社會(huì)，特別是發(fā)達(dá)國(guó)家的法定退休年齡普遍比我國(guó)晚。比如歐洲是65歲退休，美國(guó)67，日本干脆不設(shè)強(qiáng)制退休法定年齡，只要身體條件允許，你干到80歲都可以。隨著我國(guó)人均壽命的提升，退休年齡與發(fā)達(dá)國(guó)家接軌也是應(yīng)有之義。

二、如果延期退休，誰(shuí)支持？誰(shuí)反對(duì)？

關(guān)于延遲退休的爭(zhēng)議，總體來(lái)說(shuō)是分為兩派，一邊是支持贊同派，一邊是堅(jiān)決反對(duì)派，公說(shuō)公有理婆說(shuō)婆有理，歸根結(jié)底還是因?yàn)樽陨砝鎲?wèn)題。

哪些人支持延遲退休？高校教授、醫(yī)院專家級(jí)醫(yī)生、科研機(jī)構(gòu)的專家、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)負(fù)責(zé)人，國(guó)企高管、行政單位領(lǐng)導(dǎo)……為什么會(huì)是這些社會(huì)頭部的人支持該項(xiàng)政策？

一是因?yàn)檫@類人群具有高學(xué)歷、越老越吃香等特點(diǎn)，延遲退休可以讓他們繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。二是因?yàn)閷?shí)打?qū)嵉睦妗７瞰I(xiàn)當(dāng)然要講，但個(gè)人合法利益該爭(zhēng)取的還是要爭(zhēng)取。三是因?yàn)樗麄冇懈叩木褡非蟆＿@類人按照馬斯洛需求層級(jí)理論來(lái)說(shuō)，到了五六十歲時(shí)基本都達(dá)到了第四甚至第五層次了

哪些人反對(duì)延遲退休？下崗工人、中低層工作人員、一線操作工、青年擇業(yè)者……這是一個(gè)龐大的群體，為什么中下層群體會(huì)反對(duì)該項(xiàng)政策？一是因?yàn)樗麄兤毡闆](méi)有一技之長(zhǎng)，純粹靠吃青春飯，出賣體力來(lái)掙錢養(yǎng)家的人，屬于“越老越不值錢”的類型，與支持者們“越老越吃香”形成鮮明的對(duì)比。另外還有一個(gè)特殊的群體——下崗職工，他們好不容易自主擇業(yè)把養(yǎng)老保險(xiǎn)交夠年限了，就等著領(lǐng)養(yǎng)老金了，這個(gè)時(shí)候出臺(tái)延遲退休。二是中下層群體從事的大都是又苦又累的一線操作、施工等工作，具有勞動(dòng)強(qiáng)度大，職業(yè)病發(fā)生率高等特點(diǎn)，一個(gè)人的體力和精力都是有限的

衣食住行業(yè)教保醫(yī)，個(gè)個(gè)事關(guān)民生底線，老有所養(yǎng)是每一個(gè)中國(guó)人最樸素最基本的需求和愿望，也是我們黨和國(guó)家全面建成小康社會(huì)，實(shí)現(xiàn)更高水平發(fā)展的應(yīng)有之義。所以延遲退休方案是否出臺(tái)，什么時(shí)候出臺(tái)，如何實(shí)施漸，怎么充分保障廣大中低收入階層的最大利益等等，這些問(wèn)題黨和國(guó)家都會(huì)替我們考慮好的，我們能做的事情就是：努力工作，努力學(xué)習(xí)，努力提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力教育下一代，以平和的心態(tài)迎接延遲退休的徹底落下。

從全國(guó)來(lái)看，延遲退休可以使中國(guó)養(yǎng)老統(tǒng)籌基金一年增加40億元、減支160億元，減緩基金缺口約200億元。延遲退休可以降低國(guó)家養(yǎng)老金支出壓力。

延遲退休即延遲退休年齡，指國(guó)家結(jié)合國(guó)外有些國(guó)家在討論或者已經(jīng)決定要提高退休年齡的政策來(lái)綜合考慮中國(guó)人口結(jié)構(gòu)變化的情況、就業(yè)的情況而逐步提高退休年齡來(lái)延遲退休的制度。

2021年3月12日，公布的《中華人民共和國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》明確提出，按照“小步調(diào)整、彈性實(shí)施、分類推進(jìn)、統(tǒng)籌兼顧”等原則，逐步延遲法定退休年齡。

擴(kuò)展資料

延遲退休與年輕人的生育意愿并沒(méi)有必然聯(lián)系：

有觀點(diǎn)認(rèn)為，延遲退休后會(huì)使得老年員工，尤其是女性員工繼續(xù)留在工作崗位，無(wú)法回歸家庭幫助子女帶孩子，“生了孩子沒(méi)人帶”是年輕人的普遍擔(dān)憂。如果老年人口特別是女性勞動(dòng)者的退休年齡大幅提高，會(huì)不會(huì)對(duì)我國(guó)的家庭勞動(dòng)產(chǎn)生影響，甚至影響婚育年齡階段女性的勞動(dòng)參與？

孫潔表示，受傳統(tǒng)家庭文化影響，目前我國(guó)老年人在家庭照顧中發(fā)揮重要作用，尤其是在照顧隔代后代方面做了大量工作，“爺爺奶奶幫忙帶孫子”狀況比較普遍。但這一問(wèn)題需要分類來(lái)看，總的來(lái)看，延遲退休與年輕人的生育意愿并沒(méi)有必然聯(lián)系。

“一般來(lái)講，延遲退休是一個(gè)小步慢跑的狀態(tài)，不是一下子延遲幾歲，而是采取漸進(jìn)式改革，節(jié)奏總體平緩。特別是改革前期退休的人可能只延遲幾個(gè)月，時(shí)間比較短，對(duì)家庭照料和育嬰活動(dòng)影響較小。此外，對(duì)年輕一些的勞動(dòng)者，離退休還有一段時(shí)間，有較為寬裕的時(shí)間對(duì)家庭生活進(jìn)行規(guī)劃。”孫潔說(shuō)。

孫潔強(qiáng)調(diào)，在實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡的背景下，要促進(jìn)年輕人生育意愿，相關(guān)部門需要同步完善育嬰托幼政策，促進(jìn)家政服務(wù)業(yè)更加規(guī)范，入托更加方便，這些政策將更加切實(shí)解決女職工生育后顧之憂。

參考資料來(lái)源：百度百科-延遲退休