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退休年齡相關規定(國家法定的退休年齡是多少歲)

首頁 > 勞動人事2024-10-25 11:18:30

2023年退休新規定

2023法定退休年齡最新規定

退休年齡除了有性別區分,不同的職業、身份、崗位,退休年齡也有所不同。目前我國法律規定的退休年齡如下:

一、干部的退休年齡(黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的干部)

1,普通男干部,年滿60周歲;

2,普通女干部,年純碧滿55周歲;

3,因病或非因公致殘,完全喪失工作能力的男干部,年滿50周歲(病退);

4,因病或非因公致殘,完全喪失工作能力的女干部,年滿45周歲(病退);

5,因公致殘完全喪失工作能力的男、女干部,經醫院證明后退休。

法律依據:《國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》第四條、《中央組織部人力資源社會保障部關于機關事業單位縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》(組通字〔2015〕14號)

很多用人單位派型尤其企業用人單位很糾結如何認定女員工的女干部身份?很簡單:看人社部門出具的人事檔案證明。若檔案顯示身份為女干部,則法定退休年齡應當為55周歲,否則即為50周歲。

民法典關于退休年齡的規定

法律主觀:

【法律意見】達到法定特殊工種工作年限的,可以按特殊工種退休。特殊工種退休條件,并不是要求勞動者一直在特殊工作崗位工作,只要在整個工作年限中,達到法定的特殊工作工作年限,無論之后離開崗位多久,均可以按特殊工種退休。我國法律規定的特殊工作年限是:1、從事高空和特別繁重體力勞動的必須在該工種崗位上工作累計滿10年;2、從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計滿9年;3、從事其他有害身體健康工作的必須在該工種崗位上工作累計滿8年。勞動和社會保障部《關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》勞社部發〔1999〕8號一、要嚴格執行國家關于退休年齡的規定,堅決制止違反規定提前退休的行為國家法定的企業 職工退休年齡 是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘,由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。二、規范退休審批程序,健全審批制度(四)勞動保障部門要加強對特殊工種的管理和審批工作。設有特殊工種的企業,每年要向地市級勞動保障部門報送特殊工種名錄、實際用工人數及在特殊工種崗位工作的人員名冊及其從事特殊工種的時間。按特殊工種退休條件辦理退休的職工,從事高空和特別繁重體力勞動的必須在該工種崗位上工作累計滿10年,從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計滿9年,從事其他有害身體健康工作的必須在該工種崗位上工作累計滿8年。原勞動部和有關行業主管部門批準的特殊工種,隨著科技進步和勞動條件的改善,需要進行清理和調整。新的特殊工種名錄由勞動保障部會同有關部門清理審定后予以公布,公布之前暫按原特殊工種名錄執行。

法律客觀:

《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條

養老退休年齡新規定

法律分析:
國家法定退休年齡,現行的法定退休年齡是男60歲、女干部55歲、女工人50歲。因為有“法定”兩字,人們往往以為是《勞動法》規定的,其實不是。《勞動法》里并沒有關于退休年齡的規定,退休年齡是由國務院頒發的行政性法規所規定的。

法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
第十九條 個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

男性退休年齡最新規定2023

經查詢2023年我們國家規定,男職工60歲退休。    

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