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申請勞動能力鑒定指南(申請勞動能力鑒定需要哪些程序)

首頁 > 勞動人事2024-10-29 07:31:55

申請勞動能力鑒定的流程怎么走

法律主觀:

凡因工、因病需進(jìn)行勞動能力鑒定的職工,用人單位應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)組織職工進(jìn)行勞動能力鑒定,以書面形式向勞動鑒定委員會提出申請,并填寫《勞動鑒定申請表》。企業(yè)不提出申請的,職工及其親屬可以申請,勞動鑒定委員會不得拒絕。 申請勞動能力鑒定所提交的材料不因申請主體不同而有所區(qū)別。 應(yīng)提供的材料主要包括:工傷認(rèn)定決定書(或工傷證),工傷診斷證明,以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料等)。 (一)工傷認(rèn)定決定書或《工傷證》的復(fù)印件1份; (二)被鑒定人的身份證復(fù)印件1份、一寸照片2張; (三)被鑒定人的病歷、診斷證明、理化檢驗報告、CT、X光片等診療資料的復(fù)印件; (四)申請再次鑒定(確認(rèn))的,需提供初次鑒定結(jié)論通知書的復(fù)印件。 (五)工亡職工供養(yǎng)親屬進(jìn)行勞動能力鑒定(確認(rèn)),還需提供被鑒定人與工傷職工之間親屬關(guān)系的有效證明;(六)法規(guī)、政策規(guī)定或勞動能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要求提供的其他資料。 提供上述資料的復(fù)印件時,應(yīng)將原件一并送勞動能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核對(核對后退持有人保管)。

法律客觀:

《工傷保險條例》
第十八條
提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料:
(一)工傷認(rèn)定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

《工傷保險條例》
第二十一條
職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。

《工傷保險條例》
第二十三條
勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

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