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法定節假日放假安排(一年11個法定節假日)

首頁 > 勞動人事2024-11-10 15:45:18

國家法定假日是哪幾天?

法定假日是指:元旦、春節、勞動節、國慶節、清明節、端午節、中秋節這幾個節日,具體為11天假期。

根據公布的國家法定節假日調整方案可知道,公民放假的節日總天數為11天;具體的法定假期如下:

元旦假日1天(放假3天);

春節假日3天(放假7天,時間為農歷正月初一到初七);

“五一”國際勞動節假日1天(放假5天);

“十一”國慶節假日3天(放假7天);

清明節、端午節、中秋節增設為國家法定節假日各1天(農歷節日如遇閏月,以第一個月為休假日)。

法定假日的工資規定

1、機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。

2、職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

3、單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數,單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。

以上內容參考:百度百科-國家法定假日

法定節假日有哪些,一共多少天

國家規定法定節假日一年累計有11天。
法定節假日如下:
1、元旦:規定在1月1日放假1天;
2、春節:規定在陰歷除夕至正月初二放假3天;
3、清明節:規定在清明當日放假1天;
4、勞動節:規定在5月1日當日放假1天;
5、端午節:規定在端午當日放假1天;
6、中秋節:規定在中秋當日放假1天;
7、國慶節:規定在10月1日至3日放假3天。
勞動者的法定假日工資怎么算?
勞動者的法定假日工資按不低于工資的百分之三百計算。有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的勞動報酬:
1、安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
3、法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
法律依據:
《全國年節及紀念日放假辦法》
第二條
全體公民放假的節日:
(一)新年,放假1天(1月1日);
(二)春節,放假3天(農歷正月初一、初二、初三);
(三)清明節,放假1天(農歷清明當日);
(四)勞動節,放假1天(5月1日);
(五)端午節,放假1天(農歷端午當日);
(六)中秋節,放假1天(農歷中秋當日);
(七)國慶節,放假3天(10月1日、2日、3日)。

國家7個法定節假日是哪七個

一年有7個法定節假日。元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節


中國一年的法定節假日有元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節。法律依據:《全國年節及紀念日放假辦法》第二條全體公民放假的節日:(一)元旦,放假3天(1月1日~3日);(二)春節,放假7天(大年三十~次年正月初六)。


(三)清明節,放假3天(農歷清明3天);(四)勞動節,放假5天(5月1日前后5天);(五)端午節,放假3天(農歷端午3天);(六)中秋節,放假3天(農歷八月十五前后3天);(七)國慶節,放假7天(10月1日~10月7日)。


各個節假日的起源和傳統習俗介紹:


1、元旦


元旦源于公歷1月1日,是西方的新年。中國大陸自1949年起將元旦作為法定節日,慶祝新年的到來。


2、春節


春節是中國重要的傳統節日,也是農歷新年。在春節期間,人們會貼春聯、放鞭炮、包餃子、賞花燈等,有著豐富多彩的傳統習俗。


3、清明節


清明節是我國傳統的祭祖掃墓節日,也是傳統的踏青節日。在清明節期間,人們會掃墓、燒紙、祭祀等,表達對祖先的敬意和思念之情。


4、勞動節


勞動節是為了紀念全世界勞動人民而設立的節日。人們會參加各種慶祝活動,表彰勞動者和工會組織,以及展示勞動成果和勞動精神。


5、端午節


端午節是為了紀念古代愛國詩人屈原而設立的節日。人們會吃粽子、賽龍舟、掛艾草等,有著豐富多彩的傳統習俗。


6、中秋節


中秋節是中國傳統的團圓節日,也是慶祝豐收的節日。在中秋節期間,人們會賞月、吃月餅、賞桂花等,表達對親人和朋友的思念之情。


7、國慶節


國慶節是為了慶祝中華人民共和國的成立而設立的節日。在國慶節期間,人們會參加各種慶祝活動,表達對祖國的愛和熱愛之情。

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