工傷賠償是否可在稅前抵扣?
根據《中華人民共和國企業所得稅暫行條例實施細則》及《企業所得稅稅前扣除辦法》規定,企業與生產經營相關的支出可以稅前扣除,并規定企業為職工繳納的工傷保險費、企業按照經濟合同規定支付的違約金(包括銀行罰息)、罰款和訴訟費可以稅前扣除.另外,2004年1月1日起施行的《工傷保險條例》中對于工傷的認定、工傷保險的待遇等給出了詳細的說明,各地政府對工傷保險的賠償標準也有明確.但以上規定及相關所得稅法規對于企業職工工傷藥費及賠償款是否可以稅前扣除未作出明確,各地稅務機關在實踐中處理也有不同.如,大連市地稅局《關于印發〈企業所得稅若干問題的規定〉的通知》第四條規定,企業根據《大連市城鎮企業職工工傷保險規定》的規定,向因工傷、殘、死亡的職工及家屬支付的工資、各種補貼和補助等福利待遇,允許稅前扣除.
有些地方的稅務部門卻認為,納稅人按國家規定,為特殊工種職工支付的法定人身意外安全保險可以稅前扣除,但工傷賠償款不允許稅前扣除.
鑒于以上規定,提醒納稅人:
1、在工傷事故發生后,應盡量及時取得相關的事故鑒定證明以證明事故的真實性,認定工傷的關鍵在于是否因為工作原因受到傷害.
2、按照當地政府的相關文件制定賠償辦法,并與職工簽訂相關賠償協議.
3、賠償金額不得超過當地政府規定的賠償標準.
4、若企業已參加保險,賠付金額應扣除經有關部門確認的工傷賠償,對企業為職工繳納工傷保險的(工傷保險費可以在稅前扣除),應由工傷保險支付.
5、企業為履行勞動合同發生賠償款屬于與生產經營有關的支出,并非一般意義上的福利費用,企業應在稅前扣除.
工傷賠償的辦理條件有哪些?
傷保險待遇申領(一至四級傷殘津貼)
工傷職工因日常生活或者就業需要,須安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅、拐杖等康復器具,或者康復器具需要維修或者更換的,由定點康復器具裝配機構提出評估,經勞動能力鑒定委員會確認,所需費用按照國家規定的普及型標準從工傷保險基金支付.
傷保險待遇申領(一次性傷殘補助金)
職工經治療醫療終結期滿存在殘疾、影響勞動能力的,應在30日內向單位所在地勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請,勞動能力鑒定委員會自受理之日起60日內作出勞動能力鑒定結論,鑒定為1至10級傷殘的工傷職工.
傷保險待遇申領(一次性工亡補助金)
因工傷死亡的工傷職工
傷保險待遇申領(工傷醫療費報銷)
1、認定為工傷職工
2、職工工傷醫療終結期滿不需做勞動能力鑒定的.
辦理材料
1、《工傷認定申請表》
2、被鑒定人一寸免冠照片
3、被鑒定人的原始病歷
4、醫療機構出具的診斷證明

賠償金需要繳個稅。國家規定了對勞動者取得的一次性經濟補償金和賠償金征收個人所得稅的最低標準，只有超過該標準的數額在按照勞動者在用人單位工作的實際年限進行平均后，才向勞動者征收個人所得稅。
但是，申請國家賠償的賠償金是不需要交稅的。對賠償請求人取得的賠償金不予征稅，受害人從賠償義務機關那里獲得的賠償金無須向稅務機關繳納稅款。因為這是對受害人的彌補，如果還要求受害人將其中一部分賠償金以稅款的形式歸還給國庫，則背離了國家賠償的原則和宗旨。
《國家賠償法》第四十一條
賠償請求人要求國家賠償的，賠償義務機關；復議機關和人民法院不得向賠償請求人收取任何費用。對賠償請求人取得的賠償金不予征稅。
領取賠償金需要的材料：
1、工傷認定書原件復印件各1份；2、勞動能力結論書原件復印件各1份；
3、市職工的工傷保險一次性待遇審批表2份；4、市企業職工工傷保險醫療費用撥付審批表2份；
5、市工傷保險一次性醫療補助金審批表2份；6、工傷保險醫療費用清單明細2份；
7、醫療機構住院費用收據原件病情證明原件、復印件加蓋醫院公章2份；
8、住院費用清單、醫療機構門診費用收據原件；9、勞動能力鑒定費票據原件；10、勞動能力鑒定檢查費票據原件；11.一次性就業補助金單位記賬憑證；
12.領取一次性就業補助金憑證；13.解除勞動合同手續復印件；
14.身份證復印件多份。
【法律依據】：《中華人民共和國稅收征收管理法》
第三條稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規定執行;法律授權國務院規定的，依照國務院制定的行政法規的規定執行。任何機關、單位和個人不得違反法律、行政法規的規定，擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規相抵觸的決定。
第四條第四條 法律、行政法規規定負有納稅義務的單位和個人為納稅人。法律、行政法規規定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務的單位和個人為扣繳義務人。納稅人、扣繳義務人必須依照法律、行政法規的規定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。

一、工傷賠償款不需要交稅。工傷賠償金屬于撫恤金類的，國家稅法明確是免稅的。
二、工傷賠償金的計算，是按稅前（包括社會保險繳費前）前工資計算。但工資超過當地平均工資三倍的，三倍以上部分不予計算。。