戶口是農村的，農村養老保險和城鎮職工養老保險能同時交嗎？
只能選擇一邊，以后退休后也只能享受一邊，如果選擇城鎮保險，那么農村養老保險賬戶中個人繳費部分可以在退休時清退
城鄉居民養老保險、職工養老保險不可以同時參保繳費的。既然當事回人參加了職答工養老保險，那么就沒有必要再參加城鄉居民養老保險（2014.02原新農村養老保險、城鎮居民養老保險合并為城鄉居民養老保險）。
《國務院關于建立統一的城鄉居民基本養老保險制度的意見》
三、參保范圍
年滿16周歲（不含在校學生），非國家機關和事業單位工作人員及不屬于職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民，可以在戶籍地參加城鄉居民養老保險。
農村養老保險和社保可以同時交嗎
農村養老和公司社保不能同時交。
國家法律明確規定，同一個人終回身只允許享受一份養老保障答，絕對不會讓你雙重享受，到時你只能選擇一份、放棄一份，造成的經濟損失個人承擔。
根據規定，年滿16周歲(不含在校學生)、未參加城鎮職工基本養老保險者可以自愿參加農村養老保險。也就是說，參加企業職工養老保險的同時，不能同時參加農村養老保險。
新農保繳費水平低，相應的待遇也低，本來針對的就是未就業未參保的農村居民；后者在單位交的話，繳費水平高，享受的待遇也多些、高些，包括很重要的醫保待遇。至于一金，很多地方不是強制農村戶籍職工繳納，可交可不交。
在同一時間交2份沒有意義，因為只能享受一份。
交了社保，就把農村的那份暫時終止。
供參考
社保辦理有兩來種方式：
個人名源義交納：需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種;
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多;
另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
——農村戶口在城市工作繳納了職工養老保險，農村也交了養老保險二者以后可以雙拿么？
我媽媽是農村戶口，但是現在在市區按揭貸款買了一套商品房，且一直在服裝廠工作繳納了職工養老保險，也有市民卡，但是她在農村也交了養老保險。問題如下： 1、請問這2種養老保險一樣么？ 2、這2種養老保險到達退休年齡之后職工養老保險和農村的養老保險可以一起拿，拿雙份養老保險么？ 3、如果我媽媽把農村戶口轉為城市戶口之后，是不是農村的養老保險就拿不到了？拿之前在農村繳納過的費用腫么辦？可以要求退回來么？
不能同時交，就算在異地，社會保險中的一個險種。社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老、失業、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障。
職工基本養老保險的繳納比例是：職工所在企業繳納20%，職工個人承擔8%。以前的規定是，單位那20%里面的一部分和個人的8%全部劃入個人賬戶，現在單位繳費不再劃入，僅個人繳的那8%劃入個人賬戶。
擴展資料
養老保險的作用有以下：
1、有利保證勞動力再生產
通過建立養老保險的制度，有利于勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長勞動力順利就業，保證就業結構的合理化。
2、有利于社會的安全穩定
養老保險為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來，老年人口的比例越來越大，人數也越來越多，養老保險保障了老年勞動者的基本生活，等于保障了社會相當部分人口的基本生活。
3、有利于促進經濟的發展
各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤，尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休后領取養老金的數額，與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系，這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動，提高效率。
參考資料來源：百度百科--職工基本養老保險
參考資料來源：百度百科--養老保險
不能同時交，就算抄在異地，社會保險中的一個險種。社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老、失業、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障。
職工基本養老保險的繳納比例是：職工所在企業繳納20%，職工個人承擔8%。以前的規定是，單位那20%里面的一部分和個人的8%全部劃入個人賬戶，現在單位繳費不再劃入，僅個人繳的那8%劃入個人賬戶。
擴展資料
個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。其中，繳費工資，也稱為繳費工資基數，一般為職工本人上一年度月平均工資（有條件的地區也可以本人上月工資收入為個人繳費工資基數）。
月平均工資按照國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算，包括工資、獎金、津貼、補貼等收入，不包括用人單位承擔或者支付給員工的社會保險費、勞動保護費、福利費、用人單位與員工解除勞動關系時支付的一次性補償以及計劃生育費用等其他不屬于工資的費用。
參考資料來源：百度百科-職工基本養老保險
轉身離去，這位網友您好：1、城鄉居民養老保險和企業職工養老保險都是社會保險專，他們的其別屬是在繳費、補助、領取待遇等模式不同；2、城鄉居民養老保險和企業職工養老保險這兩種社會保障不能同時享受待遇，只能選擇一種；3、在參加企業職工養老保險后，可以到戶籍所在地的勞動保障所辦理城鄉居民養老保險退保手續。
自來2012年起，城鎮居民社會養老保源險與新型農村社會養老保險合并實施。具有本市戶籍，年滿16周歲不滿60周歲，非全日制在校學生、非國家機關、事業單位、社會團體的工作人員，不符合企業職工基本養老保險參保條件的城鄉居民，均可以在戶籍所在地參加城鄉居民社會養老保險。 參保人員從新農保或城居保轉入職保的，新農保或城居保個人賬戶全部儲存額并入職保個人賬戶，新農保或城居保繳費年限不累計計算或折算為職保繳費年限。
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