沒說干部按90%發放文件現退休都按繳費限視同繳費限計算退休工資職稱勞模按級別加15、50退休工資

養老金、退休金或者退休工資，三者是同一概念，具體金額是要經過人力資源和社會保障局社會保險基金管理中心的工作人員測算之后才能夠知道的。

目前我國測算養老金金額，跟三個因素掛鉤：

（一）繳交社會保險基金的年限，繳交社會保險基金年限越長的，養老金金額越高，部分省、自治區、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六個檔次，檔次越高，養老金金額越高。也有地方不分檔次，有一年工齡算一年工齡，最高工齡44年（按照16周歲上班，60周歲退休計算）。

（二）養老保險個人賬戶的余額，個人賬戶余額越高，養老金金額也越高。

（三）退休上年度當地的社會經濟發展水平，當地的社會經濟發展水平越高，養老金金額也越高。在北上廣深退休的人員，養老金金額肯定比在老少邊窮地區退休的人員養老金金額高得多。

【法律依據】：

《中華人民共和國社會保險法》第十六條：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

不會~~~超過25年以上工齡退休都是全額退休金

我個人認為應該給你100%，因為你該干的工作干了，該得的待遇應該得到。你最好到你的工作單位去咨詢。

1,這種計算方法，哪里還在使用？
2,現在按養老保險金交納的時間計算。而且所謂工齡的因素也只是其中一個參數。
要考慮養老保險金交納的時間(即工齡)、交納的多少、退休時社會平均工資等。

你這里說的女同志55退休那是干部，女工人50就退休啦，就按國家規定的最小歲數就參加工作到退休也才34年工齡，否則就是童工。這些女工人退休能拿到百分之九十的工資根本就沒有，這對女性是極大的不公平！就是歧視！