城鎮居民養老保險是一種為城鎮居民提供退休保障的社會保險制度。居民可以通過網上申報或到當地社保經辦機構購買。繳費基數由本人和當地政府共同承擔，繳費標準按當地規定執行。

城鎮居民養老保險是我國針對城鎮居民實行的一項重要的社會保障制度。城鎮居民養老保險的參保對象是16周歲及以上、尚未領取養老保險待遇的城鎮居民。居民可以通過網上申報或到當地社保經辦機構購買，繳費基數由本人和當地政府共同承擔，繳費標準按當地規定執行。其中，繳費標準是根據當地城鎮居民平均工資來確定的，一般在平均工資的60%左右。購買城鎮居民養老保險需要提供身份證、戶口簿等相關證明材料，同時需要支付相應的保險費用。繳費期間的基數和標準可由居民自行選擇，但要在規定范圍內。城鎮居民養老保險的權益包括：領取基本養老金、享受福利待遇、參加養老服務等。在達到規定的退休年齡后，可以申請領取基本養老金，同時享受相關的福利待遇，如醫保、住房公積金等。城鎮居民還可以參加相關的養老服務，如社區活動、健康講座等。

城鎮居民養老保險的繳費方式有哪些？城鎮居民養老保險的繳費方式包括當地政府代扣代繳和自主繳費兩種方式。當地政府代扣代繳是指居民的繳費基數和標準由政府統一征繳，居民不必過多關注繳費事宜。自主繳費是指居民自行繳納保險費用，可根據個人經濟情況和需求選擇基數和標準，自主繳費的居民需要按時繳費，否則將影響其享受保險權益。

城鎮居民養老保險是我國實行的一項重要的社會保障制度，對于城鎮居民實現養老保障具有重要意義。居民在購買城鎮居民養老保險時需要提供證明材料，并按照規定繳納保險費用。同時，通過學習和了解相關政策和制度，可以更好地維護自身權益，享受相關的養老保障。

【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

一、城鎮職工基本養老保險怎么交
　　1、職工在入職后，用人單位需為其職工參加城鎮職工基本養老保險，由用人單位和職工，以月繳的形式，共同繳納保險費。
　　2、無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員。需在本人戶籍所在地，并且要求參保人擁有本地戶口，也可參加城鎮職工基本養老保險。
二、城鎮職工基本養老保險繳費基數
　　繳費基數：以省或市上年度職工平均工資為基準。
　　繳費基數上限：300%省或市平均工資。
　　繳費基數下限：60%省或市平均工資。
　　1、企業職工凡工資收入低于省或市平均工資60%的，按60%核定繳費基數;高于省或市平均工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數，但是較高不得高于省或市平均工資的300%。
　　2、靈活就業人員可以在省或市平均工資以上至300%的范圍內，自主確定繳費基數。
　　三、職工養老保險繳費承擔比例
　　城鎮職工養老保險，以職工上年度個人工資收入為繳費基數。職工所在企業繳納20%，職工個人承擔8%。以前的規定是，單位繳納的20%里面的一部分和個人的8%全部劃入個人賬戶，現在單位繳費不再劃入，僅個人繳納的8%劃入個人賬戶。今年已將城鎮職工基本養老保險的單位繳費比例降至16%。
　　四、職工養老保險繳費年限
　　不管是職工還是靈活就業人員，養老保險繳費年限為滿15年，即必須滿180個月。繳費滿15年的提倡繼續繳納，多繳多得。