什么是工傷保險費

工傷保險費是為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償，促進工傷預防和職業康復，分散用人單位的工傷風險而由用人單位為職工繳納的保險費。工傷保險費的征繳按照《社會保險費征繳暫行條例》關于基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費的征繳規定執行。

工傷保險費根據以支定收、收支平衡的原則征收。即是說，按照工傷保險基金的實際支出數額來確定征收額度，做到收支平衡。國家根據行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，并根據工傷保險費使用、工傷發生率等情況在每個行業內確定若干費率檔次。

工傷保險繳費比例工傷保險的繳費比例是多少

摘要：本文討論了工傷保險繳費比例的相關問題，從工傷保險的定義出發，分析了工傷保險的繳費比例，以及繳費比例的調整等，以便讓讀者更好的了解工傷保險繳費比例的相關問題。

1、工傷保險的定義

工傷保險是指勞動者因工作受到損害而發生的傷害，以及由此導致的殘疾、死亡等后果，由勞動者本人、用人單位和社會保險基金共同承擔責任，并實行責任分擔的保險制度。

2、工傷保險的繳費比例

工傷保險的繳費比例，由用人單位和勞動者本人各自承擔，用人單位承擔的比例一般為2.5%，勞動者本人承擔的比例一般為0.5%。

3、工傷保險繳費比例的調整

由于社會經濟發展，勞動者的收入水平也在不斷提高，因此，工傷保險繳費比例也會根據實際情況不斷調整，以適應社會發展的需要。

4、工傷保險繳費比例的調整方式

工傷保險繳費比例的調整方式，一般是由用人單位和勞動者本人共同協商，并經由勞動部門批準，最終形成合同，以此來確定最終的繳費比例。

結論：本文從工傷保險的定義出發，分析了工傷保險的繳費比例，以及繳費比例的調整等，以便讓讀者更好的了解工傷保險繳費比例的相關問題。工傷保險的繳費比例一般為2.5%：0.5%，但是由于社會經濟發展，工傷保險繳費比例也會根據實際情況不斷調整，以適應社會發展的需要，最終形成合同，確定最終的繳費比例。

工傷保險費的征收原則有哪些

工傷保險費根據以支定收、收支平衡的原則，確定費率。國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，并根據工傷保險費使用、工傷發生率等情況在每個行業內確定若干費率檔次。行業差別費率及行業內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定，報國務院批準后公布施行。統籌地區經辦機構根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率等情況，適用所屬行業內相應的費率檔次確定單位繳費費率。

根據《工傷保險條例》規定，用人單位應當按時繳納工傷保險費，繳納的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。

工傷保險 費率是指 社保 保險經辦機構在一定時期計算和征收工傷保險費的比率。 各行業一類至八類 工傷 風險類別對應的全國工傷保險行業基準費率分別控制在該行業用人單位職工 工資 總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。 一類行業分為三個檔次，即在基準費率的基礎上，可向上浮動至120%、150%；二類至八類行業分為五個檔次，即在基準費率的基礎上，可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%、50%。 《 工傷保險條例 》第八條

工傷保險費的費率如何確定?根據條例的有關規定,工傷保險費費率的確定應把握以下幾點:一是關于確定費率的基本原則。二是確定不同行業的差別費率。三是關于用人單位具體繳費率的確定。具體如下:根據條例的有關規定,工傷保險費費率的確定應把握以下幾點想要了解更多關于工傷保險費費率如何確定呢的知識,跟著我一起看看吧。

      根據條例的有關規定,工傷保險費費率的確定應把握以下幾點:      一是關于確定費率的基本原則。      工傷保險實行現收現付制,也就是當期征繳的工傷保險費用于支付當期的各項工傷保險待遇及其他合法支出。因此,工傷保險費費率的確定,應該保證各項工傷保險待遇及各項合法項目的支出,同時又不能使基金有過多的積累。正是基于上述考慮,條例規定根據以支定收、收支平衡的原則,確定費率。      二是確定不同行業的差別費率。      為了體現工傷保險費以支定收、收支平衡的原則,使用人單位的繳費與所屬行業風險掛鉤,條例在總結我國實踐經驗和借鑒國際通行做法的基礎上,確立了工傷保險費實行行業差別費率的制度。行業差別費率的確定按下列程序進行:      (一)是國務院勞動保障行政部門對全國范圍內的工傷保險基金收支情況進行調查摸底,掌握工傷保險基金支出情況及一般規律,了解全國及各統籌地區的基金現狀。      (二)是在摸清底數的情況下,根據以支定收、收支平衡的原則,按照不同行業的工傷風險程度確定不同行業的差別費率,也就是確定一個基準費率。      (三)是在確定基準費率的基礎上,再根據不同行業各用人單位的工傷保險費使用、工傷發生率等情況在每個行業內確定若干費率檔次。例如根據商業、機械加工、化學工業、冶煉、礦山行業的不同工傷風險程度,分別將其費率確定為、、和再以此為基準確定不同行業內的費率檔次。以商業為例,該行業內的費率檔次可以以為基準檔次,設計、、三個檔次。這里僅舉例將商業這一行業內的費率檔次確定為三檔,在制定具體費率時,費率檔次可以適當多一些。      三是關于用人單位具體繳費率的確定。      行業的差別費率及費率檔次確定后,根據每個用人單位上一輪工傷保險費的使用、工傷發生率等情況,由統籌地區的社會保險經辦機構確定其在所屬行業的不同費率檔次中適用哪一個檔次的費率。關于用人單位的具體繳費率的確定機制,國務院勞動保障行政部門將制定具體的計算標準,也就是說,經辦機構在確定用人單位的繳費率時,只要根據確定的公式及相關數據計算即可。      以上就是為你介紹的關于工傷保險費費率如何確定呢的知識,希望對你有所幫助。