靈活就業人員退休金計算公式是，退休時上年度平均工資（1+個人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。根據查找相關公開信息，養老金包括基礎養老金和個人賬戶養老金。基礎養老金的計算公式是：退休時上年度平均工資（1+個人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。個人賬戶養老金計發公式，個人賬戶金額÷計發月數。其中60歲退休對應的計發月數是139個月。55歲退休對應的計發月數是170個月，50歲退休對應的計發月數是195個月。

法律分析：
人社部和財政部聯合印發了2021年度退休人員養老金上調通知，根據通知了解養老金將上漲4.5%，而前幾年養老金上漲5%，今年卻低了百分之五。那養老金上調4.5%具體怎么算呢？
一、養老金上調4.5%怎么算？
養老金上調4.5%是指在2020年全國平均養老金的基礎上調整百分之四點五，這個百分之四點五只是一個調整增加的控制指標，并不是調整辦法，更不是在你去年養老金的基礎上加上百分之四點五。具體調整辦法，要根據各個省市規定辦理，有的人可能超過百分之四點五，有的人不足百分之四點五。
2020年5月上海市人社局公布2020年養老金調整方案，據了解，上海市對2019年底前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業退休人員，增加月基本養老金。在上海市領取養老金的退休人員，假如繳費時長為30年，2020年12月的基本養老金為4500元，年齡為65歲，上漲的養老金金額為：
1.掛鉤調整=30年×1.5元+4500元×2.3%=148.5元
2.定額調整+掛鉤調整+傾斜調整=75元+148.5元+20元=243.5元
以上即為2021養老金上漲4.5%的計算方法，希望對你有所幫助

法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十八條　國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。
第十九條　個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

法律主觀：

根據 養老金計算 辦法，職工退休時的養老金由以下公式計算： 1996年1月1日及其以后的參保人員 養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金 1996年1月1日以前參加工作的參保人員 養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金 基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1% 式中：本人指數化月平均繳費工資=當地上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數 例如：根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，當地上年度在崗職工月平均工資為4000元。 累計繳費年限為15年時，個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×15×1%=600元 個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×15×1%=750元 個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×15×1%=1500元 累計繳費年限為40年時， 個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×40×1%=1600元 個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×40×1%=2000元 個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×40×1%=4000元 個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139 個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等于（人口平均壽命-退休年齡）×12。 計發月數為：50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月 例如，某人55歲退休，個人賬戶中存款余額為51000元，那么，個人賬戶養老金為 51000元÷170月＝300元/月 過渡性養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.4% 過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始 繳納養老保險 期間的年限，包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局審核認定。