法律主觀：

1、你在公司 辭職 后 社保 怎么辦，社保就會劃到個人窗口，個人窗口只能辦理養老和醫療，你也可以不交，只是享受不了 醫療保險 。 2、離職后公司會停征你的社保，沒有什么類似的本本和證明，社保只需要你的 身份證 就可以直接查，目前只能在你辦理過的地方，還沒全國聯網。 3、不能領取失業金，因為你是辭職的，而且領取失業金還需要公司開證明。 4、 醫保 停了后就不能享受，如要享受需正常交一個月后才可。 5、、 公積金 如果你離開了所在地是可以取出來的，若不離開，找到新單位直接跟你交就可以了，每個單位交的比例不同，繳納的銀行可能也補同，共四大銀行，視情況而定。

法律客觀：

《中華人民共和國勞動合同法》
第五十條
用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

員工從公司離職后社保的處理方式為：已經離職的，原公司就不會繼續為你交社保了，原單位會去社保局辦理減員手續，這樣你的社保就自動封停了。如果去到外地，那么需要將社保轉移至外地，只需到原交費地的社保部門開一張“繳納憑證”帶到新地方新單位就可以，其余的事項由單位辦理。
辭職之后，對于社保的處理有以下規定：
1、養老保險都是有個人賬戶的，身份證號就是帳號，辭職后可以有三種處理方式。
一是停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今后影響不大。
二是由個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一并自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算。
三是如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳號繼續繳費即可，不用補交，但就是不能退。
2、醫療保險，也是有個人賬戶的，辭職后處理方法基本同養老保險，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用。
3、工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職后保險自動解除，但失業保險只要繳滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。
辭職一般不需要支付違約金。除了“用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期”和“用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。勞動者違反約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金”兩種情況外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。
在勞動仲裁中，用人單位應當就產生的專項服務費進行舉證，如果沒有證據，將不會得到支持。
違約金的數額按照未履行完的服務期的比例支付。
勞動者一旦從公司辭職，雙方解除了勞動關系之后，用人單位也就沒有義務再為勞動者繳納社保費用。這個時候，對于勞動者而言就需要妥善的處理自己的社保，尤其是其中的醫療保險和養老保險，這些都與日后退休的福利待遇息息相關。如果之前養老保險有斷交的情況，在退休辦理手續的時候，往往會要求補交。
法律依據：
《勞動合同法》第五十條　【勞動合同解除或者終止后雙方的義務】用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

單位辭職了社保需要辦理轉移。
具體的操作流程如下：
1、員工在離職后，需要到原參保地的社保經辦窗口辦理轉移手續。
2、在當地社保局要求的時間內辦理社保轉移申請。
3、在辦理完轉移申請后，由社保轉出地經辦窗口出具繳費單據。
4、員工持繳費單據到轉入地的社保經辦窗口辦理轉移手續，并繳納對應的社保費用。
社保具體包括內容如下：
1、養老保險，保障未來養老生活，被保險人退休后可以按時領取養老金，早亡可以領取喪葬費以及撫恤費；
2、醫療保險，因為疾病產生醫療費用時可以按規定予以醫療報銷；繳費達到一定年限后，退休也可享受醫保待遇；
3、失業保險，被保人非主動失業的情況下，失業保險可以提供一筆失業保險金及補貼；
4、工傷保險，被保險人在工作期間受到傷害，可以通過工傷保險被保險人支付治療費用、生活護理費、傷殘補助以及提供傷殘津貼；
5、生育保險，對生育期間的產檢、醫療費用提供報銷及補貼。
綜上所述，社保月份累計一般是指某個時間段內的社保繳納情況，對于不同的社保險種和地區，時間段可能不同。如果需要查詢具體的社保月份累計情況，建議提前了解所需查詢的時間段和具體的查詢方式。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
第七十四條
社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供。
社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、準確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。
社會保險經辦機構應當及時、完整、準確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人。
用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。