工傷保險(xiǎn)賠償條例

《工傷保險(xiǎn)賠償條例》是中華人民共和國保險(xiǎn)法》（1982年修正）第四十四條規(guī)定的規(guī)范性文件。它是工傷保險(xiǎn)制度的基礎(chǔ)性法規(guī)，規(guī)定了工傷保險(xiǎn)的賠償標(biāo)準(zhǔn)、賠償范圍、賠償方式等。

《工傷保險(xiǎn)賠償條例》于1988年6月1日施行，由國務(wù)院保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)解釋。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)賠償條例》，工傷保險(xiǎn)賠償分為工傷醫(yī)療費(fèi)用賠償、工傷津貼賠償和工傷殘疾賠償三類。

工傷醫(yī)療費(fèi)用賠償包括工傷治療費(fèi)用、藥品費(fèi)用、住院費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用和其他必要的醫(yī)療費(fèi)用。工傷津貼賠償主要包括傷殘津貼、生活津貼、職工傷殘等級(jí)津貼、交通補(bǔ)貼、家庭護(hù)理津貼等。工傷殘疾賠償分為一次性賠償和撫恤金賠償。

《工傷保險(xiǎn)賠償條例》規(guī)定，工傷保險(xiǎn)賠償以及撫恤金應(yīng)由當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)公司支付，由當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)公司支付的工傷保險(xiǎn)賠償金額不得低于當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)監(jiān)督管理部門規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)。此外，《工傷保險(xiǎn)賠償條例》規(guī)定，工傷保險(xiǎn)賠償申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)提供有效的工傷證明，并經(jīng)當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)監(jiān)督管理部門審核確認(rèn)。

工傷保險(xiǎn)條例下工傷保險(xiǎn)賠償?shù)姆秶鞘裁矗?p>工傷保險(xiǎn)是一種保障勞動(dòng)者在工作中受傷的保險(xiǎn)，它的賠償范圍受到《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，工傷保險(xiǎn)賠償?shù)姆秶ǎ?/p>

一、賠償費(fèi)用

1. 醫(yī)療費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償費(fèi)用包括治療、康復(fù)、護(hù)理、藥品、醫(yī)療器械等必要的醫(yī)療費(fèi)用。

2. 殘疾賠償費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償費(fèi)用包括殘疾護(hù)理費(fèi)、殘疾補(bǔ)助金、殘疾輔助器具費(fèi)、殘疾人就業(yè)補(bǔ)貼等。

3. 死亡賠償費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償費(fèi)用包括死亡補(bǔ)償金、喪葬費(fèi)用等。

二、賠償金額

1. 醫(yī)療費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償?shù)尼t(yī)療費(fèi)用，按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2. 殘疾賠償費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償?shù)臍埣操r償費(fèi)用，按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定的殘疾賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3. 死亡賠償費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償?shù)乃劳鲑r償費(fèi)用，按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定的死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

三、賠償期限

1. 醫(yī)療費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償?shù)尼t(yī)療費(fèi)用，賠償期限為發(fā)生工傷之日起治療結(jié)束之日止。

2. 殘疾賠償費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償?shù)臍埣操r償費(fèi)用，賠償期限為發(fā)生工傷之日起殘疾護(hù)理結(jié)束之日止。

3. 死亡賠償費(fèi)用：工傷保險(xiǎn)賠償?shù)乃劳鲑r償費(fèi)用，賠償期限為發(fā)生工傷之日起死亡之日止。

工傷保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在工作中受傷的保障，它的賠償范圍受到《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，包括醫(yī)療費(fèi)用、殘疾賠償費(fèi)用、死亡賠償費(fèi)用等，賠償期限也有明確的規(guī)定。但是，由于各地的賠償標(biāo)準(zhǔn)不同，因此，勞動(dòng)者在申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)賠償時(shí)，應(yīng)當(dāng)充分了解當(dāng)?shù)氐馁r償標(biāo)準(zhǔn)，以便更好地享受工傷保險(xiǎn)的保障。

法律主觀：

1、一級(jí)至十級(jí)的，發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金。標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)不同致殘等級(jí)，分別為傷殘職工負(fù)傷前十二個(gè)月內(nèi)平均月工資收入的24個(gè)月至6個(gè)月。其中：一級(jí)24個(gè)月、二級(jí)22個(gè)月、三級(jí)20個(gè)月、四級(jí)18個(gè)月、五級(jí)16個(gè)月、六級(jí)14個(gè)月、七級(jí)12個(gè)月、八級(jí)10個(gè)月、九級(jí)8個(gè)月、十級(jí)6個(gè)月。2、致殘一級(jí)至四級(jí)的，應(yīng)當(dāng)退出生產(chǎn)、工作崗位，平均月工資收入的90%至75%。其中：一級(jí)90%、二級(jí)85%、三級(jí)80%、四級(jí)75%。職工易地安家的，發(fā)給安家補(bǔ)助費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)為本市上年度職工月平均工資的6個(gè)月。旅途所需車船費(fèi)、旅館費(fèi)、行李搬運(yùn)費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi)，按照本企業(yè)職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。職工到達(dá)退休年齡時(shí)，傷殘撫恤金低于國家規(guī)定計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)按照基本養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)足差額部分。3、工傷職工經(jīng)評(píng)殘并確認(rèn)需要護(hù)理的，按月發(fā)給護(hù)理費(fèi)。護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)依照護(hù)理等級(jí)全部護(hù)理依賴、大部分護(hù)理依賴、部分護(hù)理依賴的護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分別為本市上年度職工月平均工資的50%、40%、30%。4、致殘五級(jí)至十級(jí)的，原則上由企業(yè)安排適當(dāng)工作。如本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的，或者勞動(dòng)合同期滿終止合同后本人另行擇業(yè)的，企業(yè)發(fā)給一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為本市上年度職工月平均工資。五級(jí)30個(gè)月、六級(jí)25個(gè)月、七級(jí)20個(gè)月、八級(jí)15個(gè)月、九級(jí)10個(gè)月、十級(jí)5個(gè)月。5、工傷職工需安裝假肢、儀眼、鑲牙和配置代步車等輔助器具的，需經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提出意見，企業(yè)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)審批后，其購置、安排和維修費(fèi)用按國產(chǎn)普及型標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。青島工傷鑒定骨裂算是十級(jí)工傷嗎?骨裂也是需要去專門的鑒定醫(yī)院進(jìn)行鑒定才能判斷是不是十級(jí)工傷。因?yàn)楣橇岩卜譃檩p微骨裂，也分為重度骨裂，所以標(biāo)準(zhǔn)不一。但是發(fā)生向骨裂這樣的傷害我們要懂得向有關(guān)部門提出我們的申訴為自己謀取權(quán)益不被傷害。

法律客觀：

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算表一、一般傷情1、醫(yī)療費(fèi)：【29條3款】【工傷保險(xiǎn)基金支付】2、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)：【29條4款】【本單位因公出差伙食補(bǔ)助的70%計(jì)算。】【單位支付】3、交通費(fèi)：【29條4款】【條件為醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)】【因公出差標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算】【單位支付】4、食宿費(fèi)：【29條4款】【同交通費(fèi)條件一樣】【單位支付】5、康復(fù)性治療費(fèi)【29條6款】【基金支付】6、假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅費(fèi)用：【30條】【國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)】【基金支付】7、工資、福利：【31條1款】【停工接受工傷醫(yī)療期間】【原待遇不變、一般不超過12個(gè)月，最長(zhǎng)2年】【單位支付】8、護(hù)理費(fèi)：【31條3款】【生活不能自理、停工留薪期間】【單位支付】二、造成殘疾1、生活護(hù)理費(fèi)【32條2款】【已評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理】【按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3個(gè)等級(jí)、統(tǒng)籌地區(qū)平均工資的50%、40%、30%】【基金按月支付】2、【A】一至四級(jí)傷殘待遇【33條】【1】保留勞動(dòng)關(guān)系、退出工作崗位【33條1款】【2】一次性傷殘補(bǔ)助金【一級(jí)24月*本人工資/月】【二級(jí)22月*本人工資/月】【三級(jí)20*本人工資/月】【四級(jí)18*本人工資】【基金支付】【3】傷殘津貼【按月支付】【一級(jí)本人工資的90%】【二級(jí)本人工資的85%】【三級(jí)本人工資的80%】【四級(jí)本人工資的75%】【低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)補(bǔ)足差額】【基金支付】【B】五級(jí)、六級(jí)【34條】【保留勞動(dòng)關(guān)系、適當(dāng)安排工作】【1】一次性傷殘補(bǔ)助金：【標(biāo)準(zhǔn)：五級(jí)16個(gè)月、六級(jí)14個(gè)月本人月工資】【基金支出】【2】傷殘津貼：【難以安排工作的】【按月發(fā)給傷殘津貼】【單位支付】【標(biāo)準(zhǔn)五級(jí)本人工資的70%。六級(jí)60%】【低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的。由用人單位補(bǔ)足差額】【3】一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的】標(biāo)準(zhǔn)《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【五級(jí)16個(gè)月、六級(jí)14個(gè)月，上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資】【單位支付】【4】傷殘就業(yè)補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的】標(biāo)準(zhǔn)《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【五級(jí)56個(gè)月、六級(jí)46個(gè)月】【單位支付】【C】七級(jí)至十級(jí)【35條】【1】一次性傷殘補(bǔ)助金：【標(biāo)準(zhǔn)：七級(jí)12個(gè)月、八級(jí)10個(gè)月本人月工資、九級(jí)8個(gè)月、十級(jí)6個(gè)月】【基金支出】】【3】一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的、解除勞動(dòng)合同的】【標(biāo)準(zhǔn)《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【7級(jí)12個(gè)月、八級(jí)10個(gè)月、九級(jí)8個(gè)月、10級(jí)6個(gè)月，統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資】【單位支付】【4】傷殘就業(yè)補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的、解除勞動(dòng)合同的】【標(biāo)準(zhǔn)《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【七級(jí)36個(gè)月、八級(jí)26個(gè)月、九級(jí)16個(gè)月、十級(jí)6個(gè)月】【單位支付】三、工亡1、喪葬補(bǔ)助金【6個(gè)月*統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資】【基金支出】2、供養(yǎng)親屬撫恤金【職工本人工資一定比例1、配偶40%，其他親屬30%，孤寡老人、孤兒增加10%。總額不超過生前工資】【基金支出】3、一次性工亡補(bǔ)助金【54個(gè)月*統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，見義勇為的，按60個(gè)月發(fā)放】【基金支出】四、因病或非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)(不屬于工傷的情況)：因病或非因工死亡喪葬補(bǔ)助金直系親屬一次性救濟(jì)金一次性撫恤金賠償數(shù)額3個(gè)月平均工資6個(gè)月工資在職的6個(gè)月,離休的3個(gè)月。