2021年的社保基數調整已在如火如荼地進行中，但從日常的咨詢電話中小編發現，還有很多人不清楚“社保基數”到底是怎么一回事。今天，就先和大家伙說說，社保繳費基數到底是個啥~

問:什么是社保繳費基數？

社會保險基數簡稱社保基數，是指社保繳納人員在一個社會保障年度內的社會保險繳費基數，是計算參保人繳納社保費和享受社保待遇的重要依據。社保基數的變動會直接牽動社保繳納費用的變動，因為社保繳費的計算公式是：

社保繳納費用=社保基數x繳費比例

所以各位參保人一定要多多關注自己的社保基數哦~

問:每年的社保基數是如何確定的呢？

每年社保基數的上下限是根據上年度統計局公布的省平均工資確定的：基數下限是上年度省平均工資的60％，基數上限是上年度省平均工資的300％。2021年，根據浙江省人力資源和社會保障廳等五部門公布的2020年浙江省非私營和私營單位就業人員加權平均工資，確定2021年浙江省社會保險繳費基數上限為19783元、下限3957元。企業職工社保繳費基數以用人單位申報的職工上年度月平均工資為依據、新成立用人單位的職工或新入職員工以第一個月工資為依據，低于上年度全省職工月平均工資60％的，按60％確定其社保繳費基數，高于上年度全省職工平均工資300％的，按照300％封頂。靈活就業人員參照企業職工繳費基數上下限區間內自行選擇。

問:社保基數的使用周期是怎樣的？

社保基數每年確定一次，且一旦確定后，一年內不再變動。2021年起，根據《浙江省人民政府關于規范企業養老保險省級統籌制度的實施意見》（浙政發〔2020〕31號）要求，衢州市社會保險繳費基數使用周期與全省同步調整為自然年度，即社保經辦機構根據用人單位申報的職工上年度月平均工資和全省職工平均工資，從當年1月起核定繳費基數。

問:2021年社保基數調整，參保人需要注意什么？

企業職工因個人繳費基數調整產生的差額，由所在參保單位結算。新基數啟用時已離開本單位的中斷人員、終止繳費人員（包括已轉移人員、已進行個人賬戶一次性支付人員）不啟用新基數，不進行差額補收。（企業職工參保人員基數差額補收部分統一于11月征收）靈活就業參保繳費人員、延繳人員、中斷繳費人員、當年辦理退休人員，本年度繳費基數高于3957元的，不作調整；本年度繳費基數低于3957元的，調整到3957元，并對2021年1至9月的繳費進行差額補收。（靈活就業人員基數差額補收部分統一于12月征收）

舉例：

小王2020年11月以來為柯城區靈活就業參保人員，原社保繳費基數為3322元，新社保繳費基數啟用后將調整為3957元，養老保險每月繳納金額增加114.3元。

大家交社會保險的時候，應該聽過社會保險的基數.這個詞是社會保險的常見詞，你知道社會保險的支付基數是什么意思嗎？不知道的伙伴可以和編輯一起看，學習.

社會保險

社會保險繳費基數簡稱社會保險基數，是指員工在社會保險年度的社會保險繳費基數.他的參考標準是員工上一個社會保險年度所有工資收入的月平均額，包括每月支付的工資、年末獎金、津貼和補助金等.

例如，2017年的社會保險繳費基數是指2016年7月至2017年6月的所有工資收入的月平均額.社會保險基數每年確定一次，確定后，一年內不變.

社會保險繳費基數有上限和下限

一般來說，工資越高，社會保險的繳費基數也越高，相反，繳費基數有上限和下限，以上海地區為例，2017上海社會保險繳費基數調整標準

上限:上年度員工月平均工資的300%，即19512元

下限:上年度員工月平均工資的60%，即3902元.

社會保險

【備注】:

1、執行時間為2017年4月1日至2018年3月31日.

2、員工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數為本年度月繳費基數.

3、員工上一年度工資收入總額是指員工從上一年的1月1日到12月31日在日歷年度內獲得的所有貨幣收入，包括時薪、時薪、獎金、津貼和補助金、加班加點工資、特殊情況下支付的工資.

4、2016年上海職工月平均工資6504元.

由于社會保障基數每年確定一次，在調整之前，當年的基數仍計算.以上海為例，每年7月調整社會保險基數，調整后8月初支付的工資按最新基數計算.

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。

       1.職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；2.職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；3.職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

    根據《中華人民共和國社會保險法》第十五條規定，基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。