工傷險(xiǎn)交納方法及標(biāo)準(zhǔn)：工傷險(xiǎn)費(fèi)由公司單位交納，員工本人不交納。公司單位以本單位所有員工的總工資當(dāng)作繳費(fèi)基數(shù)，當(dāng)?shù)毓U(xiǎn)費(fèi)交費(fèi)率按行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)水平分成0.6%、1.2%、2.4%3個檔次。交費(fèi)費(fèi)率依據(jù)企業(yè)工傷險(xiǎn)費(fèi)的應(yīng)用、工傷出現(xiàn)率等情況定期開展調(diào)節(jié)。 公司單位以上一年度所有員工月平均工資總值為繳費(fèi)基數(shù)，員工本人月平均總值按本人上年度月平均工資收入計(jì)算。單位和員工本人月平均工資總值小于上年度當(dāng)?shù)貑T工月平均工資60%的，以當(dāng)?shù)貑T工月平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù);高過當(dāng)?shù)貑T工月平均工資的30%以上部分，不算入繳費(fèi)基數(shù)。
此外，工傷賠付過程是：1.由單位在出現(xiàn)事故后三十天之內(nèi)向勞動部門申請工傷，有工傷鑒定書后申請?jiān)u定勞動能力，緊接著由工傷險(xiǎn)機(jī)構(gòu)賠付；2.假如單位在三十天之內(nèi)沒有申請：工傷員工本人應(yīng)在出現(xiàn)事故后1年之內(nèi)向所在地勞動部門申請工傷鑒定，取得工傷鑒定后申請?jiān)u定勞動能力，有鑒別結(jié)論后按工傷等級向工傷險(xiǎn)機(jī)構(gòu)申請賠付。

交臨時工工傷保險(xiǎn)的方法如下：
1、領(lǐng)取社會保險(xiǎn)登記表，填寫表內(nèi)各欄加蓋公章；
2、提供本單位有效工商營業(yè)執(zhí)照、地稅登記證附本復(fù)印件，企業(yè)代碼證、法人身份復(fù)印件；
3、將本單位參保人員按（在職職工增減異動明細(xì)表）各欄要求填寫準(zhǔn)確；
4、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為職工工資總額（包括工資獎金及各類補(bǔ)助），職工繳費(fèi)工資低于社會平均工資60%按60%繳費(fèi)，高于社平工資60%按實(shí)際工資繳費(fèi)。繳費(fèi)工資最高封頂數(shù)為社平工資三倍；
5、根據(jù)單位填報(bào)，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參保手續(xù)產(chǎn)生單位編號、個人編號、應(yīng)收應(yīng)付帳；
6、養(yǎng)老金發(fā)放，由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托的銀行或郵局統(tǒng)一發(fā)放；
7、養(yǎng)老征收由所在地地稅部門負(fù)責(zé)征收，征收時間在每月初；
8、社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每月1到20日辦理各項(xiàng)異動業(yè)務(wù)。
法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第二條
中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。

1、首先登錄電子稅務(wù)局首頁，點(diǎn)擊左側(cè)欄特色業(yè)務(wù)接著點(diǎn)擊社保費(fèi)管理。
2、其次按提示輸入密碼，進(jìn)入繳費(fèi)主頁面，在繳費(fèi)選項(xiàng)中選擇企業(yè)工傷保險(xiǎn)，點(diǎn)擊進(jìn)入。
3、最后系統(tǒng)自動帶出已錄入的工傷保險(xiǎn)核定信息，點(diǎn)擊繳費(fèi)即可。