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養老保險個人繳納比例如何確定?

首頁 > 社保2020-10-29 18:50:57

個人養老保險繳納比例

計算公式如下:1、職工個人繳費額=核定繳費基數×8%(目前為8%)=職工個人工資總額×60%~300%×8%;企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%;2、個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。

養老保險:單位每個月繳納20%,你自己繳納8%;
醫療保險:單位每個月繳納8%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊);
失業保險:單位每個月繳納2%,你自己繳納1%;
工傷保險:單位每個月繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;
生育保險:單位每個月繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;
住房公積金:單位每個月繳納8%,你自己繳納8%
問:醫療保險和養老保險繳納比例
答:1、通過單位繳納養老保險的,單位一般繳納比例為20%(各地政策不一),個人繳納比例為8%。2、以自由職業者身份繳納養老保險的,個人繳納比例就相當于原單位繳納+個人繳納比例之和。舉例說明:上海城保通過單位繳納社保,單位繳納22%,個人繳納8%,而以自由職業者身份繳納養老保險,比例就為30%。

  養老保險繳納的比例是怎么分的:一般是按照公司繳納20%,個人繳納8%比例,單位所繳比例,各地區、不同的行業的企業略有差別,以當地規定為準。

參考標準:《社會保險法》對基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等險種的繳費對象做了明確規定:
1,職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費,一般來說養老保險:單位20%,個人8%;
2,職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家國家規定共同繳納基本醫療保險費,醫療保險:單位8%,個人2%;
3,職工應當參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險費,職工不繳納工傷保險費,工傷保險是由企業承擔的,在1%左右,個人不需要繳納。單位所繳比例,各地區、不同的行業的企業略有差別,以當地規定為準。
4,職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費,失業保險:單位2%,個人1%。
5,職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費,生育保險是由企業承擔的,在1%左右,個人不需要繳納。單位所繳比例,各地區、不同的行業的企業略有差別,以當地規定為準。

社保個人繳納部分如何計算!

本人每月發的工資條上有一欄為社保扣款,金額為72元,是如何計算出來的,投保地:福建泉州,非常感謝!

社保分單位繳納部分和個人繳納部分。具體社保費繳費比例分別為:養老保險,單位和個人分別繳納20%、8%;醫療保險,單位和個人分別繳納12%、2%;失業保險,單位和個人分別繳納2%、1%;生育保險單位繳納0.60%,個人不繳;工傷保險單位繳納2%,個人不繳。

社保繳費基數的計算:社保繳納應以職工的稅前工資為基礎,但工資職工的工資水平有低有高,低的只能到法定的當地最低工資水平,高的可以達到社會平均工資水平的幾十上百倍。      

為了減小差異,因此規定了以社會平均工資的60%~300%為納費基數,職工繳費工資高于所在地上年度社會平均工資300%的,以所在上年度社會平均工資的300%為繳費基數;職工繳費工資低于所在地上年度社會平均工資60%的,以所在地上年度社會平均工資的60%為繳費基數。比如,社會平均工資是1000元,繳納的基數可以是600~3000元。       

在通常情況下,職工繳費工資的確定并不采用當月實發工資額,而是采用職工上年度月平均工資額。以北京為例,每年4月1日前,單位人力部門會確認上一年(1月1日~12月31日)的月平均工資,并在此基礎上確定當年4月到次年3月的社保繳費基數。

勞動者的以下勞動收入不屬于工資范圍:(1)單位支付給勞動者個人的社會保險福利費用;(2)勞動保護方面的費用,如工作服、解毒劑、取暖、清涼飲料費用等;(3)按規定未列入工資總額的各種勞動報酬及其他勞動收入。

拓展資料:

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

參考資料:社保 百度百科

  社會保險個人繳納部分=月工資×個人應承擔的繳費比例。

 

  例如:你本人工資為3000元,養老保險個人承擔部分繳費比例為8%,那么養老保險個人繳費部分為:240元。以此類推,如果醫療保險個人繳費比例為2%,那么個人承擔部分為60元。

 

  所以你這72元,可能是只繳納了醫療保險,而未給你繳納養老保險,具體情況,可以攜帶身份證去當地社保中心查詢一下。

社保個人繳納部分計算方法是:

繳費金額=繳費基數×個人繳費比例。

因為各地市的具體規定不同,所以,以濟南市為例:

南市人民政府辦公廳官網公布的《關于公布2018繳費年度社會保險繳費基數的通知》規定:

⒈2018-2019年濟南市企業職工社會保險繳費基數

參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的單位繳費基數按照2017年我市法人單位在崗職工月平均工資確定。低于2017年我市法人單位在崗職工月平均工資60%的,按60%(3510元/月)為月繳費基數;超過2017年我市法人單位在崗職工月平均工資300%的,按300%(17550元/月)為月繳費基數。即2018年我市繳費年度社會保險費月繳費基數的下限為3510元,上限為17550元

⒉2018-2019年濟南市企業職工社會保險繳費比例

養老保險:公司繳18%,個人繳8%;

失業保險:公司繳0.7%,個人繳0.3%;

工傷保險:公司繳根據行業,個人不繳;

生育保險:公司繳1%,個人不繳;

醫療保險:公司繳9%,個人繳2%。

沒有單位的個人,自己繳納社保是否合算?聰明人早知道了,長見識

社保五險,個人繳納的有繳費基數的8%的養老保險、2%的醫療保險、1%的失業保險(農村戶口的不交),總共是你社保繳費基數的11%或10%。

養老保險個人繳納比例如何確定?可不可以詳細點說明

保險 姐介紹養 老保險個人 繳納比例一般是根 據社保部門的規 定為主,以實際工資作為繳納基數。
企業繳費額=核 定的企業職工工資總額×20%;職工個 人繳費額=核定繳費基數×8%(目前為8%)。
個體勞動者(包括 個體工商戶和自由職業者)繳費額= 核定繳費基數×18%。

計算公式如下:1、職工個人繳費額=核定繳費基數×8%(目前為8%)=職工個人工資總額×60%~300%×8%;企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%;2、個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。

養老保險的個人繳納比例都是一樣的,大部分省份都是8%,而繳費基數的確定是有差別的,一般以本人上年平均工資確定,但是本人上年平均工資低于當地社平工資的60%的,按60%繳納。如果本人上年平均工資高于當地社平工資3倍的,只能按最高3倍來確定。

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