不可以，失業保險必須是以參保單位為單位才能繳納的。
這個是強制參保的，如果單位不給你們辦理，你應該舉報到勞動仲裁。

根據《失業保險條例》：

第五條　失業保險基金由下列各項構成：

（一）城鎮企業事業單位、城鎮企業事業單位職工繳納的失業保險費；

（二）失業保險基金的利息；

（三）財政補貼；

（四）依法納入失業保險基金的其他資金。

第六條　城鎮企業事業單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業保險費。城鎮企業事業單位職工按照本人工資的百分之一繳納失業保險費。城鎮企業事業單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業保險費。

擴展資料：

根據《失業保險條例》：

第十七條　失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月。

累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月；累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。

重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。

失業金是勞動者就職的用人單位繳納的社會保險，在勞動者與用人單位解除勞動合同后，可以正常到社保機構去按月領取失業金。因此如果你主動辭職（區別與被企業解除勞動關系）是無法領取失業金，當然社保也不接受個人繼續繳納失業金。

既然是失業中，那么就不可以參加失業保險的。因為失業保險的繳費包含了職工個人繳費、用人單位繳費兩部分，失業中的話自然就不存在用人單位，也就沒有辦法參加失業保險的。
　　但是失業人員在領取失業金期間，個人不用繳納參保費用即可享受職工醫療保險，其參保費用從失業保險基金中列支。
　　失業保險是指國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。

失業金必須以單位名義交到社保，在流動窗口是沒辦法交的；如果交失業金滿了一年，就可以在單位解除或終止勞動合同的情況下領取失業金（說白了就是單位不要你了），但是如果是你本人自己提出離職的，失業金是不能領取的。

個人不能繳納失業保險。只有單位職工才可以繳納失業保險。
《社會保險法》
第四十四條　職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

怎么辦理的

　　個人不可以參加失業保險的。失業保險繳費由用人單位繳費、個人繳費兩部分構成，未就業者是沒有用人單位為其承擔單位繳費部分的，因此也就沒有辦法以個人名義參加失業保險。
　　另外，領取失業待遇條件之一是“非因本人意愿中斷就業”，沒有工作單位這一條就沒有辦法實現，也就沒有辦法申領失業金。
　　失業保險是指國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。它是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的主要項目之一

公司給我買了七個月就不買了怎么辦呢

1、要求單位繳納社保，這是單位的義務，必須繳納，國家強制的。否則你可以向當地勞動部門舉報，申請勞動仲裁。

2、個人繳納社保，需當地城鎮戶口才可以，一般也只繳納養老和醫療保險，失業和生育保險，目前僅少極少數城市可以參加。持本人身份證、戶口簿等資料到當地社保中心辦理繳納手續。

一般不支持個人參保生育保險，必須由單位代交才可以。

您好！以個人名義只能購買養老和醫療兩項，生育、失業和工傷只能由公司幫員工購買。

你好，有明確規定，城鎮企業事業單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業保險費。城鎮企業事業單位職工按照本人工資的百分之一繳納失業保險費。城鎮企業事業單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業保險費。
《失業保險條例》
第五條 失業保險基金由下列各項構成：
（一）城鎮企業事業單位、城鎮企業事業單位職工繳納的失業保險費；
（二）失業保險基金的利息；
（三）財政補貼；
（四）依法納入失業保險基金的其他資金。
第六條 城鎮企業事業單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業保險費。城鎮企業事業單位職工按照本人工資的百分之一繳納失業保險費。城鎮企業事業單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業保險費。
第七條 失業保險基金在直轄市和設區的市實行全市統籌；其他地區的統籌層次由省、自治區人民政府規定。

失業保險一般不支持個人方式交納，只能通過單位方式交納。

如果說購買了失業保險,你還可以申請失業補貼金.

享受失業金是有一定條件的：
（1）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿一年以上的；
（2）在法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業的；
（3）已按規定辦理失業和求職登記的。只要滿足以上條件，是可以享受失業保險金的。

其失業金的領取有這樣方面的規定：累計交納滿一年不足兩年的時間的，可以領取到三個月的失業金，滿兩年不足三年的為六個月，以此類推,最長不超過二十四個月即兩年時間。

手續包括失業證，解除勞動關系證明，失業登記，身份證等。

相關手續需要自解除勞動關系之日起60天內辦理有效。

社保繳費比例
1、養老保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。