【法律分析】：社保退休后的養老金領取方式為：

1、參保人在達到法定退休年齡前一個月（特殊工種、因病提前退休需提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定），由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料。

2、經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金。

3、并芹參保人在領取《職工退休證》的次月15日后，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養老金代發借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規定每月支付養老金到指定的賬戶。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。 基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。 職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老絕滑畢保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。 基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助讓歲金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

　一、養老保險有幾種類型

　　基本養老保險按照參保人群的不同，可以分為兩類，分別是城鄉居民養老保險和城鎮職工養老保險：

　　1、城鄉居民養老保險，是按年度繳費的，從200元到5000元的繳費檔次不等，選擇的繳費檔次越高的，養老待遇水平也越好;

　　2、城鎮職工養老保險，就是職工五險中的養老保險，是按照月度繳費的，個人繳款比例為8%，繳費基數為個人上年度的月均薪資或者當地的最低繳費基準。

　　所以它們除了參保人群上的差異之外，繳費水平和待遇享受也是不一樣的。

　　二、養老保險領取條件是什么

　　要想能領取到養老保險金，享受終身養老，是需要同時滿足以下兩個要求的：

　　1、是達成約定的退休年齡：

　　(1)屬于職工養老的參保的，退休年齡男性是60周歲，女性是50歲或者55周歲;

　　(2)屬于城鄉居民養老保險參保的，退休年齡的約定都是60周歲;

　　2、需要滿足累計繳費年限的要求，最低為15年，這里是累計繳費而不是連續繳費，所以中間有斷繳但是滿足累計年限的要求的是不影響申領權益的。

　　不滿累計年限的要求的情況的，則需要一次性補繳才能申請。

　　三、未來養老保險金怎么算

　　養老保險金的領取金額，職工養老和居民養老的數額情況是不同的，計算方式都是：

　　月發養老保險金=基本養老金+個人賬戶養老金;

　　個人賬戶養老金都為個人賬戶的累計額度/計發月數。60歲退休的，計發月數為139，退休年齡越晚的計發月數值越小。

　　而基本養老金的計算規則如下：

　　1、職工養老的計量為(當地的上年度平均月薪水平+自身繳納養老險的繳費基數*繳費檔次)/2*0.01*累計繳費年限。

　　2、居民養老的基本保險金是當地的養老規則決定標準的，超過15年的，每滿1年可以每月多發2元。

請點擊輸入圖片描述（最多18字）