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疫情期間員工無法正常工作，工資如何發(fā)放？(疫情期間不能上班怎么拿工資)

2024-02-10疫情無法上班,工資公司如何發(fā)放一、因為疫情不上班工資怎么辦?因為疫情不上班工資應當按照平時的工資標準來進行正常的發(fā)放，沒有發(fā)放的，可以通過勞動仲...

對于因疫情而未及時返回用工地的勞動者，企業(yè)如何支付工資(疫情期間工人不上班工資怎么發(fā))

2023-10-27疫情無法上班,工資公司如何發(fā)放一、因為疫情不上班工資怎么辦?因為疫情不上班工資應當按照平時的工資標準來進行正常的發(fā)放，沒有發(fā)放的，可以通過勞動仲...

因疫情交通管制等原因員工無法按時返崗的工資該如何發(fā)(公司因受疫情影響未復工 怎么發(fā)工資)

2023-10-23因疫情影響工資延遲發(fā)放怎么辦因疫情影響導致工資延遲發(fā)放的，勞動者應當向用人單位咨詢了解，并要求在復工后，或者符合發(fā)放條件時進行補發(fā)處理，用人單位...

對于已確診的員工以及在觀察期和隔離期的員工應怎么考勤(疫情需要隔離的考勤怎么算)

2023-10-23新冠確診公司怎么算工資一、新冠狀病毒疫情期間員工的工資怎么算？疫情期間，員工工資應該按照《人力資源社會保障部辦公廳關于妥善處理新型冠狀病毒感染的...

因感染肺炎被隔離，致使工作無法按時完成的，需要支付賠償嗎(被隔離扣工資違法嗎)

2023-10-21疫情無法上班,工資公司如何發(fā)放一、因為疫情不上班工資怎么辦?因為疫情不上班工資應當按照平時的工資標準來進行正常的發(fā)放，沒有發(fā)放的，可以通過勞動仲...