我國(guó)《憲法》第19條,第42條,第46條,第48條,第49條等均對(duì)婦女權(quán)益作了原則性規(guī)定。我國(guó)《婦女權(quán)益保障法》,《婚姻法》,《婚姻登記管理?xiàng)l例》,《母嬰保健法》,《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》,《女職工禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定》,《女職工保健規(guī)定》等專項(xiàng)法律,法規(guī)亦對(duì)此作了具體的規(guī)定。此外,《中華人民共和國(guó)地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》,《選舉法》,《企業(yè)法》,《義務(wù)教育法》,《勞動(dòng)法》,《繼承法》,《民法通則》,《監(jiān)獄法》,《治安管理處罰條例》等法律,法規(guī)均有保護(hù)婦女權(quán)益的條款。相關(guān)法律知識(shí)：第一條為了保障婦女的合法權(quán)益，促進(jìn)男女平等，充分發(fā)揮婦女在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的作用，根據(jù)憲法和我國(guó)的實(shí)際情況，制定本法。第二條婦女在政治的、經(jīng)濟(jì)的、文化的、社會(huì)的和家庭的生活等方面享有與男子平等的權(quán)利。國(guó)家保護(hù)婦女依法享有的特殊權(quán)益，逐步完善對(duì)婦女的社會(huì)保障制度。禁止歧視、虐待、殘害婦女。第三條保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任，國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織，應(yīng)當(dāng)依照本法和有關(guān)法律的規(guī)定，保障婦女的權(quán)益。國(guó)家采取有效措施，為婦女依法行使權(quán)利提供必要的條件。第四條國(guó)務(wù)院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府，采取組織措施，協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好婦女權(quán)益的保障工作。具體機(jī)構(gòu)由國(guó)務(wù)院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第五條中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)和各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)代表和維護(hù)各族各界婦女的權(quán)益，做好保障婦女權(quán)益的工作。工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)，應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)，做好保障婦女權(quán)益的工作。第六條國(guó)家鼓勵(lì)婦女自尊、自信、自立、自強(qiáng)，運(yùn)用法律維護(hù)自身合法權(quán)益。婦女應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律，尊重社會(huì)公德，履行法律所規(guī)定的義務(wù)。第七條對(duì)保障婦女合法權(quán)益成績(jī)顯著的組織和個(gè)人，各級(jí)人民政府和有關(guān)部門給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

哺乳期婦女的合法權(quán)益主要是勞動(dòng)休息權(quán)、特殊勞動(dòng)保護(hù)權(quán)、勞動(dòng)補(bǔ)償權(quán)。勞動(dòng)休息權(quán)主要體現(xiàn)在給予哺乳時(shí)間，有不滿1周歲嬰兒的 女職工 ，其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時(shí)間，每次30分鐘；特殊勞動(dòng)保護(hù)權(quán)就是所在哺乳期內(nèi)，所在單位不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的勞動(dòng)，不得延長(zhǎng)其勞動(dòng)時(shí)間，一般不得安排其從事夜班勞動(dòng)；勞動(dòng)補(bǔ)償權(quán)就是哺乳期間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受幫助和補(bǔ)償，不得辭退。 《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第十條規(guī)定：女職工在哺乳期內(nèi)，所在單位不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的勞動(dòng)，不得延長(zhǎng)其勞動(dòng)時(shí)間，一般不得安排其從事夜班勞動(dòng)。

《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》第七條中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)和地方各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)依照法律和中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程，代表和維護(hù)各族各界婦女的利益，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。 工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)，應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。 《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》第四條保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織，應(yīng)當(dāng)依照本法和有關(guān)法律的規(guī)定，保障婦女的權(quán)益。 國(guó)家采取有效措施，為婦女依法行使權(quán)利提供必要的條件。 《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》第六條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)重視和加強(qiáng)婦女權(quán)益的保障工作。 縣級(jí)以上人民政府負(fù)責(zé)婦女兒童工作的機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促有關(guān)部門做好婦女權(quán)益的保障工作。 縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)做好婦女權(quán)益的保障工作。