2.輔警的待遇

輔警與正式的警察不同，是沒有編制的，很多都是外編人員或者是合同工，因此他們的基本生活很難保證。不僅工資很低，而且也沒有福利待遇，所以他們對工作的積極性也不高，因此很多人合同一到期都會馬上辭職，選擇其他行業(yè)，因此這個行業(yè)的人員流動性也比較大，常年都在招人。
二、輔警的改革
1．可以入編制
最明顯的改革就是輔警也可以申請入編制了，不僅工作更加穩(wěn)定，而且還會增加其他的福利待遇，與正式的警察是一樣的，并且隨著職稱的變化還能夠升職加薪，前途一片光明。
2.工資待遇大幅提升
輔警在改革以后不僅可以入編制，而且為了進一步提高人們對于輔警這一崗位的興趣，工資也有了明顯的調(diào)整，許多地區(qū)都大幅提升了輔警的基本工資，例如杭州市、上海市等等地區(qū)，將輔警的工資提高到了6000元以上，這與之前那些微薄的工資相比，簡直是翻倍的增長。
三、輔警加入編制的條件
要想申請編制也是需要達到一定的條件才可以的，并不是一入職馬上就能給編制。
1.通過編制考試
其中最基礎(chǔ)、最簡單的方法就是參加單位內(nèi)組織的編制考試，通過之后再對考生進行考察，只要沒有犯過重大的錯誤都能夠順利入編，而且考試內(nèi)容一般也都是一些常識和平常的工作中容易遇到的一些問題等等，因此只要好好學(xué)習(xí)，基本上都可以順利通過。
2.表現(xiàn)突出或者受到過重要的獎賞的
還有一類輔警雖然沒有參加入編考試，但是如果在工作期間表現(xiàn)非常突出，甚至有過立下功勞的，也可以申請入編制，并且這些人員也都是非常受歡迎的，只要申請基本都能通過。
3.工作達到了一定的時間要求
也有一些在職的輔警，可能工作的時間也比較長，沒有很多精力準(zhǔn)備考編制考試，而這些人員只要達到了一定的工作年齡要求，一般都是3~5年就可以向單位申請入編制。只要沒有出過重大的事故或犯過重大的錯誤，都能夠順利入編，也是非常人性化的，對于有興趣的人可以考慮報名這次輔警的招聘。
由于輔警的工作內(nèi)容非常多，同時他們也是人民警察的重要組成部分，而且他們的工作也很辛苦，為人民大眾創(chuàng)造了一個和諧的社會環(huán)境。他們的努力和付出也應(yīng)當(dāng)被人們所看見和認可，所以提升他們的待遇也是很有必要的，并且也會極大的增加他們的工作積極性。
法律依據(jù)：
《公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》
第一條
為了規(guī)范公安機關(guān)警務(wù)輔助人員的招聘使用和監(jiān)督管理，保障警務(wù)輔助人員依法履職，維護警務(wù)輔助人員合法權(quán)益，建設(shè)高素質(zhì)警務(wù)輔助人員隊伍，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實際，制定本條例。