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傷殘等級賠償計算標準(1—10級傷殘賠償標準金額)

首頁 > 刑事案件2024-12-04 13:08:48

傷殘等級評定標準及賠償標準

法律分析:一、傷殘等級評定標準如下:

1、1級傷殘劃分依據為:日常生活完全不能自理;.意識消失;各種活動均受到限制而臥床;社會交往完全喪失。

2、2級傷殘劃分依據為:日常生活需要隨時有人幫助;僅限于床上或椅上的活動;不能工作;社會交往極度困難。

3、3級傷殘劃分依據為:不能完全獨立生活,需經常有人監護;僅限于室內的活動;明顯職業受限;社會交往困難。

4、4級傷殘劃分依據為:日常生活能力嚴重受限,間或需要幫助;僅限于居住范圍內的活動;職業種類受限;社會交往嚴重受限。

二、賠償標準:醫療費醫療費包括當事人為治療傷疾而支付的掛號費、檢查費、治療費、手術費、醫藥費、住院費、康復費、整容費和后續治療等費用。

誤工費誤工費根據當事人的誤工時間和收入狀況確定。

護理費護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

住宿費當事人本人及其陪護人員從外地到本市處理交通事故,實際發生的住宿費。

法律依據:《民法典》第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

工傷9級傷殘賠償標準2023

一、工傷賠償標準計算表
      (一)1-10級一次性傷殘補助金
      依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規定,職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的,由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準如下:
      1、一級傷殘:本人工資×27;
      2、二級傷殘:本人工資×25;
      3、三級傷殘:本人工資×23;
      4、四級傷殘:本人工資×21;
      5、五級傷殘:本人工資×18;
      6、六級傷殘:本人工資×16;
      7、七級傷殘:本人工資×13;
      8、八級傷殘:本人工資×11;
      9、九級傷殘:本人工資×9;
      10、十級傷殘:本人工資×7。

      (二)1-6級傷殘津貼(按月享受)
      依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條規定,職工因工致殘被鑒定為一級至六級傷殘的,按月支付傷殘津貼,標準如下:
      一級傷殘:本人工資×90%;
      二級傷殘:本人工資×85%;
      三級傷殘:本人工資×80%;
      四級傷殘:本人工資×75%;
      五級傷殘:本人工資×70%;
      六級傷殘:本人工資×60%。
      說明:
      (1)1-4級傷殘津貼由工傷保險基金支付,實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額;
      (2)5-6級傷殘津貼由用人單位在難以安排工作的情況下支付,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額。
      (3)本人工資:是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
      (三)5-10級一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金
      (1)一次性工傷醫療補助金:由工傷保險基金支付;
      (2)一次性傷殘就業補助金:由用人單位支付;
      上述兩金標準,根據傷殘等級確定,工傷保險條例未規定統一標準,具體標準授權各省、自治區、直轄市人民政府規定。可以在各省的工傷保險條例或工傷保險辦法中查閱。
      (四)停工留薪期工資
      在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。
      注:實踐中主流做法是按照工傷前12個月平均工資確定。
      (五)停工留薪期護理
      生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
      如果單位未安排護理,則由單位支付護理費。
      (六)評殘后的護理費
      工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。
      生活完全不能自理:社平工資×50%;
      生活大部分不能自理:社平工資×40%;
      生活部分不能自理:社平工資×30%。
      (七)住院伙食補助費、交通費、食宿費
      職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。
      (八)醫療費
      治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。
      超出目錄及服務標準的醫藥費該工傷職工還是用人單位承擔,目前實踐中各地處理存在不同做法,多數地區的做法是用人單位不承擔。
      (九)工傷康復費
      工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。
      (十)輔助器具費
      工傷職工因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。
      (十一)工傷復發待遇
      工傷職工工傷復發,確認需要治療的,享受工傷醫療費、輔助器具費,停工留薪期工資。
      (十二)因工死亡待遇標準

人身損害傷殘賠償標準

人身損害傷殘賠償標準是指在發生人身損害事故后,賠償受害人的損失所需遵循的一系列標準和規定。在中國,人身損害傷殘賠償標準主要由《中華人民共和國侵權責任法》和《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的規定》等法律法規規定。
根據《中華人民共和國侵權責任法》的規定,人身損害賠償應當包括以下方面:
1.醫療費用:包括受害人因事故所產生的治療、護理、康復等費用。
2.營養費:包括受害人因事故而需要的特殊飲食、營養品等費用。
3.交通費:包括受害人因事故而產生的交通費用,如前往醫院就診的交通費。
4.住宿費:包括受害人因事故而需在醫院或其他地方住宿的費用。
5.殘疾賠償金:根據受害人的殘疾程度,給予一定的賠償金。
6.死亡賠償金:根據受害人死亡的情況,給予一定的賠償金。
7.精神損害撫慰金:根據受害人的精神損害程度,給予一定的撫慰金。
需要注意的是,以上標準只是基礎標準,具體賠償金額應根據受害人的實際情況進行補充和調整。同時,賠償標準也可能因地區、行業、職業等因素而有所不同。
總之,人身損害傷殘賠償標準是根據法律法規規定的一系列賠償標準和規定,以保障受害人的合法權益。在實際操作中,應根據受害人的實際情況進行具體的賠償計算和調整。
【法律依據】:
《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條受害人遭受人身損害,因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費,賠償義務人應當予以賠償。
受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費,以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費,賠償義務人也應當予以賠償。
受害人死亡的,賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。

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