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工廠內(nèi)摔傷賠償嗎(私人工廠受傷如何賠償)

首頁 > 刑事案件2025-01-23 01:45:38

在公司上班受傷骨折怎么賠償

在公司上班受傷骨折賠償如下:
1、在公司上班受傷導(dǎo)致骨折的,如勞動者與工廠簽訂勞動合同繳納工傷保險的,可以提請工傷認(rèn)定,由工傷保險基金支付就醫(yī)治療、輔助器械、殘疾補償?shù)荣M用;
2、未簽訂勞動合同繳納工傷保險的,則工傷職工可以請求工廠的負(fù)責(zé)人承擔(dān)人身損害賠償責(zé)任,要求其賠償醫(yī)療費、誤工費、護(hù)理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費。
骨折后做傷殘鑒定:
傷殘鑒定應(yīng)待治療終結(jié),一般在出院后三個月內(nèi)做,但若傷情已穩(wěn)定可以提前根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的建議向有資格的傷殘鑒定機構(gòu)評定傷殘等級。有固定物的要取出固定物后,才能做傷殘鑒定。在治療終結(jié)前進(jìn)行鑒定,尚未治療終結(jié),對治療終結(jié)后,受害人是否會留下一定的傷害影響,是否能完好如初,尚無法判斷,根據(jù)此時受害人的傷情做出的評價是不客觀的,無法反映、體現(xiàn)治療終結(jié)后的情況。
綜上所述, 因工作原因受傷的,屬于工傷,按照傷殘等級給予一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等費用,具體賠償標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)傷殘等級以及所在地具體分析。
【法律依據(jù)】:
《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條
職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:
1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
4、患職業(yè)病的;
5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

在工廠干活不小心摔倒了怎么賠償?

肯定是要賠償?shù)模驗樯绫@镉幸豁椌褪枪U,所以出事之后正常就醫(yī)治療,把手續(xù)準(zhǔn)備齊全,到人事處報銷就行

在廠里受傷了怎么賠償

法律主觀:

如果勞動者在工廠里受到工傷,由用人單位和工傷保險基金依法支付工傷保險待遇;屬于工傷但用人單位未依法繳納工傷保險費的,由用人單位支付全部工傷保險待遇;不屬于工傷,屬于第三人侵權(quán)造成損傷的,由侵權(quán)人承擔(dān)人身損害賠償;屬于侵權(quán)人造成的工傷,在不重復(fù)的范圍內(nèi)侵權(quán)賠償和工傷賠償都可以主張;其他。

法律客觀:

《中華人民共和國民法典》
第一千一百七十九條
侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護(hù)理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金;
造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。

《中華人民共和國社會保險法》
第三十六條
職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險待遇;
其中,經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。
工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。

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