無故被打了，誤工費可以這樣賠償：

按實際誤工日期賠償：你得先算出自己因為被打而誤工了多少天，這個天數可是賠償誤工費的重要依據哦。
參考法醫或醫院證明：為了證明你誤工的真實性和程度，你得去法醫那里做個鑒定，或者讓治療醫院給你出個證明。這些文件可是很有說服力的呢！
按實際損害程度認定：賠償多少誤工費，還得看你的實際損害程度。要是傷得重，那誤工費自然就多了。
無勞動收入不支持：如果你沒有勞動收入，那要求賠償誤工費可能就不被支持了。畢竟，誤工費是因為你失去了收入才要賠的嘛。
高收入有限制：要是你的實際收入特別高，超過了當地居民平均生活費的三倍，那賠償的時候也是按照三倍來算的。畢竟，賠償還是要有個限度的嘛。

記得哦，要是遇到了這種情況，一定要及時報警、就醫，并保存好相關證據，這樣才能更好地維護自己的合法權益呢！

1. 未構成輕傷的被打受害者可以尋求民事賠償，通過向法院提起訴訟來要求對方支付醫療費、護理費、誤工費、住院伙食補助費、營養費、交通費、傷殘賠償金以及精神損害撫慰金等。
2. 同時，受害者還可以要求對施暴者進行行政處罰。如果公安機關已經對此事立案，受害者還可以在刑事訴訟中提起附帶民事訴訟，以追求相應的賠償。
3. 如果有人因無故毆打他人導致輕微傷害，這種行為不僅侵犯了人身權利，侮辱了他人人格，還擾亂了社會秩序，根據《中華人民共和國治安管理處罰法》應當受到相應的處罰。
4. 治安管理處罰的實施需要以事實為依據，與違反治安管理行為的性質、情節以及社會危害程度相當，并且應當公開、公正，尊重和保障人權，保護公民的人格尊嚴。
5. 在辦理治安案件時，應堅持教育與處罰相結合的原則。對于毆打他人或故意傷害他人身體的行為，根據情節的嚴重程度，可處以拘留和罰款。
6. 如果有下列情形之一，處罰將更為嚴厲：結伙毆打、傷害他人；毆打、傷害殘疾人、孕婦、未滿14周歲的人或60周歲以上的人；多次毆打、傷害他人或一次傷害多人。
7. 其他一些行為，如威脅他人人身安全、公然侮辱他人、捏造事實誹謗他人、誣告陷害他人企圖使其受到刑事追究或治安管理處罰、對證人及其近親屬進行威脅、侮辱、毆打或打擊報復、多次發送淫穢、侮辱、恐嚇信息干擾他人正常生活、偷窺、偷拍、竊聽、散布他人隱私等，也將受到法律的處罰。

需要及時報警，依法進行治安處罰，毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款；情節較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。

無辜被打時首先應當收集被打的證據，然后及時報警。公安機關會根據傷情鑒定的結果進行處理，一旦傷勢被鑒定為輕傷則構成故意傷害罪，派出所會對打人者立案偵查，最高可判處三年有期徒刑。如果不構成刑事案件則公安機關會對其進行行政處理，并對糾紛進行協商調解，若調解不成則被打者可以攜帶相應的證據去法院起訴打人者。當然被打者符合起訴條件的也可以直接去法院起訴。

被打民事賠償標準
1、輕傷以下的，不構成犯罪可以協商解決，但是行為人依法要承擔治安行政責任和民事賠償責任；
2、輕傷以上的，涉嫌故意傷害罪，可以處三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
3、致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；
4、致人死亡的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑；
5、除承擔刑事責任，受害人還可以要求對方承擔民事賠償責任。賠償范圍包括:醫療費、因誤工減少的收入、殘廢者生活補助費等費用。造成死亡的，應當支付喪葬費、死亡賠償金及精神損害賠償等。

希望以上內容能對您有所幫助，如果您還有其它問題請咨詢專業律師。

【法律依據】:《民法典》第一千一百七十九條規定，侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。