通常情況下，退市股票，股民只有吃啞巴虧,但也有很多突發情況，投資者有權要求上市企業給與賠付。例如，個股是由于違反規定、內線交易、銷售業績作假或是上市企業因本身不正確所導致的股票退市，是能夠索賠的。
根據下列方法對投資者進行賠償：
1、退市股票原在交易中心流通股權會由一間具有登記結算業務流程資質的證_公司(主辦券商)代辦公司出讓，并且在45個工作日左右以內進到登記結算交易模型。
2、退市股票公司股東必須要先設立股權轉讓帳戶(自然人股東進戶費30元，流通股東進戶費100元)，并辦理股權土地確權與場內申購辦理手續(自然人股東土地確權服務費10元，流通股東土地確權服務費30元)。自然人股東設立股權轉讓帳戶時要持身份證。
3、退市股票在登記結算系統軟件掛牌上市以前，公司股東應盡早申請辦理股權土地確權與場內申購辦理手續，不然有可能不能追上在該企業第一位交易時間買賣交易。

1、違約責任承擔方式當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。
2、違約責任條款約定違約責任可由合同各方在合同里面作詳細約定，對于延遲交付貨物或者交付貨款的可以約定延遲履行違約金。還可以約定一條總的違約條款：任何一方違反本協議導致本協議無法繼續履行的，違約方需賠償守約方違約金人民幣元，該違約金不足以彌補守約方實際損失的，違約方應賠償守約方所有實際損失。
3、損害賠償的范圍當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，給對方造成損失的，損失賠償額應當相當于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益，但不得超過違反合同一方訂立合同時預見到或者應當預見到的因違反合同可能造成的損失。
4、約定違約金的數額當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。
法律依據
《民法典》第五百八十五條
當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。
約定的違約金低于造成的損失的，人民法院或者仲裁機構可以根據當事人的請求予以增加；約定的違約金過分高于造成的損失的，人民法院或者仲裁機構可以根據當事人的請求予以適當減少。
當事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金后，還應當履行債務。

如果是股東轉讓股權，公司其他均不變，并不影響勞動合同的繼續履行，就不涉及員工賠償或者補償問題。也就是說股權轉讓與賠償補償沒有必然聯系。只有股權轉讓導致員工被解雇等問題發生，直接使員工合法權益受到侵害時，才考慮補償賠償問題。

一、股權轉讓員工有賠償嗎

如果是股東轉讓股權，公司其他均不變，并不影響勞動合同的繼續履行，就不涉及員工賠償或者補償問題。也就是說股權轉讓與賠償補償沒有必然聯系。只有股權轉讓導致員工被解雇等問題發生，直接使員工合法權益受到侵害時，才考慮補償賠償問題。

股權轉讓情況下，用人單位與勞動者之間勞動合同連續計算，勞動者不能以此事要求公司支付經濟補償金。若股權轉讓后，用人單位違法解除與勞動者的勞動關系的，此時可以要求公司賠償。

用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照勞動合同法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

因此，勞動者在計劃申請勞動仲裁前應咨詢律師，不要因為對法律的單方面理解造成不必要的損失。

二、股權轉讓協議主要內容

股權轉讓協議主要包括以下內容

1、協議轉讓的股份數及占上市公司總股本的比例。

2、轉讓股份的每股個及股權轉讓金總額。

3、轉讓股份的交割日(股權轉讓讓協議正式生效后方可進行)。

4、股權轉讓金支付方式。

5、出讓方的義務;

6、受讓方的義務;

7、協議的生效日;

8、出讓方的陳述與保證;

9、股權轉讓完成后，雙方對上市公司的變動計劃;

10、股權轉讓協議的解除條款;

11、保密條款;

12、爭議解決方式;

13、違約責任;

14、附則。

法律主觀：

股權轉讓員工在一般情況下是不會獲得賠償的。但若該行為導致合同解除或終止的，用人單位應當按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年賠償一個月工資，六個月以上不滿一年的，按一年計算，不滿六個月的，賠償半個月工資。

法律客觀：

《公司法》
第七十一條
有限責任公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；
不購買的，視為同意轉讓。經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；
協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。公司章程對股權轉讓另有規定的，從其規定。