工傷不能報銷，可以使用社保報銷醫(yī)療費。
1、門、急診醫(yī)療費用：在職職工年度內（1月1日~12月31日）符合基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍的醫(yī)療費累計超過2000元以上部分。
結算比例：合同期內派遣人員2000元以上部分報銷50%，個人自付50%；在一個年度內累計支付派遣人員門、急診報銷最高數(shù)額為2萬元。
2、住院報銷的標準與參保人員所住的醫(yī)院級別有關，如住的是三級醫(yī)院，從起付標準到3萬元的費用，職工支付15%，也就是報銷85%；3萬元到4萬元的費用，職工支付10%，報銷90%；超過4萬元到最高支付限額部分的費用，則95%都可以報銷，職工只要支付5%。

可以，住院的費用可以用社保報銷。

通常要經(jīng)過工傷認定、工傷費用報銷、傷殘鑒定等程序。
工傷認定時要填寫工傷認定申請單，提供首診診斷證明、工傷員工身份證等材料，建議到當?shù)毓块T領取申請單及一應材料說明。
工傷醫(yī)療過程中，請工傷員工向醫(yī)療機構說明是工傷，醫(yī)院用藥的時候會注意，此時注意不要劃社保卡，走手工報銷流程，先全額支付醫(yī)療費用，再進行工傷報銷。
一般工傷報銷是100%的。當然這僅是醫(yī)療費用，公司在停工留薪期要照常支付員工工資。如果傷殘定級，在解除（有些傷殘情況公司不能主動解除）或終止時還要支付傷殘就業(yè)補助金。工傷基金除支付醫(yī)療費用外，還要支付傷殘補助和傷殘醫(yī)療補助金。
不能報的的話，可以考慮醫(yī)保。

看看老板好心么？只能老板報銷了，不過記得應該有人身意外險的，沒有的話仔細看看合同上注明上醫(yī)療保險和人身保險么？醫(yī)療保險是必須上的，如果不上就要把錢發(fā)到個人手里。如果老板沒有做可以去當?shù)胤稍行模糠傻玫窖a償

認定不成，只要住院治療就可以醫(yī)保結算。

如果工傷認定結果是不予認定為工傷，在沒有第三方責任方的情況下是可以使用醫(yī)療保險進行報銷的。

依據(jù)《社會保險法》
第二十八條 符合基本醫(yī)療保險藥品目錄、診療項目、醫(yī)療服務設施標準以及急診、搶救的醫(yī)療費用，按照國家規(guī)定從基本醫(yī)療保險基金中支付。
第二十九條 參保人員醫(yī)療費用中應當由基本醫(yī)療保險基金支付的部分，由社會保險經(jīng)辦機構與醫(yī)療機構、藥品經(jīng)營單位直接結算。
社會保險行政部門和衛(wèi)生行政部門應當建立異地就醫(yī)醫(yī)療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫(yī)療保險待遇。
第三十條 下列醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍：
（一）應當從工傷保險基金中支付的；
（二）應當由第三人負擔的；
（三）應當由公共衛(wèi)生負擔的；
（四）在境外就醫(yī)的。
醫(yī)療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付。基本醫(yī)療保險基金先行支付后，有權向第三人追償。

凡是在國家規(guī)定的報銷范圍之內的都是可以報銷的

如果你繳納了醫(yī)療保險有社保卡應當使用社保卡辦理住院手續(xù)住院費就走醫(yī)保報銷程序了現(xiàn)在你出院了再走醫(yī)保報銷程序是走不通了因為時機錯過了自己承擔吧

有這方面的保險合同、是可以的。

不能判定工傷，肯定可以

凡是在國家規(guī)定的報銷范圍之內的都是可以報銷的

工傷認定是為了得到補償，和醫(yī)保報銷沒有關系，工傷認定失敗后，正常醫(yī)治，走醫(yī)保按比例報銷。

報銷醫(yī)保，只要你有連續(xù)的購買社保和醫(yī)保一年以內就可以。